Le ministère de l'Intérieur résume les travaux de 2023

Selon le rapport de la ministre de l'Intérieur Pham Thi Thanh Tra lors de la conférence , en 2023, le secteur des affaires intérieures accomplira essentiellement un grand volume de tâches assignées par les autorités compétentes, promouvra le rôle du ministère multisectoriel et multidisciplinaire, se concentrera sur l'amélioration institutionnelle et proposera des amendements et des compléments à de nombreuses politiques importantes pour éliminer les difficultés et les obstacles, éliminer les goulots d'étranglement dans le processus d'organisation et de mise en œuvre des politiques et des lois du secteur des affaires intérieures, apportant une contribution importante aux tâches politiques communes du pays et construisant une administration d'État qui se développe dans le sens de la démocratie, du professionnalisme, de la modernité, de la rationalisation, de l'efficacité, de l'efficience, au service du peuple.

sans nom-3.jpg — La ministre de l'Intérieur, Pham Thi Thanh Tra, rend compte lors de la conférence

Français En 2023 , le ministère de l'Intérieur a présidé à l'élaboration d'un projet de loi sur les archives (amendé) à soumettre au gouvernement pour examen et commentaires à l'Assemblée nationale lors de la 6e session de la 15e Assemblée nationale ; a présidé à l'élaboration de 4 documents et projets à soumettre au Politburo et au Secrétariat ; a soumis au Comité permanent de l'Assemblée nationale pour examen et promulgation de 14 résolutions ; a soumis au gouvernement pour promulgation de 14 décrets et 3 résolutions ; a soumis au Premier ministre pour promulgation de 20 décisions et 3 dépêches officielles ; Le ministre de l'Intérieur a publié 22 circulaires et 7 documents consolidés sous son autorité. Dans le même temps, il a conseillé de manière proactive les autorités compétentes sur les plans et les feuilles de route pour la mise en œuvre de la réforme de la politique salariale afin d'organiser la mise en œuvre à partir du 1er juillet 2024.

En outre, le travail de construction et de perfectionnement des institutions et des politiques dans le domaine des Affaires intérieures comporte de nombreuses innovations et améliorations dans le sens de l'unité et de la rigueur, assurant la connexion entre les règlements du Parti et les lois de l'État ; promouvant la décentralisation et la délégation de pouvoir, minimisant les procédures administratives dans les agences administratives de l'État aux niveaux central et local, contribuant à l'objectif de rationalisation de l'appareil administratif de l'État et des unités de service public ; rationalisant la masse salariale associée à la restructuration de l'équipe de cadres, de fonctionnaires et d'employés publics en fonction des postes ; innovant dans la gestion des affaires publiques et des fonctionnaires, les politiques salariales, la réforme administrative, l'émulation et les récompenses et promouvant la transformation numérique.

Lors de la Conférence, les ministères, les branches et les localités ont discuté et échangé un certain nombre de contenus liés au secteur des affaires intérieures tels que : Tâches et solutions pour promouvoir le développement des postes de travail pour les cadres, les fonctionnaires et les employés publics dans les agences administratives et les unités de service public ; développement des postes de travail associés à la restructuration et à l'amélioration de la qualité des fonctionnaires en fonction des postes de travail ; solutions pour mettre en œuvre la politique de réforme salariale conformément à la résolution n° 27-NQ/TW du 1er juillet 2024 ; solutions pour améliorer la qualité des cadres, des fonctionnaires et des employés publics...

S'exprimant lors de la conférence, le vice-Premier ministre Tran Luu Quang a souligné que 2023 serait une année difficile, mais que le ministère de l'Intérieur avait obtenu des résultats encourageants et mené à bien ses missions. Évoquant les tâches à accomplir en 2024, il a demandé que le travail de conseil relatif à la publication des circulaires et décrets relatifs au ministère de l'Intérieur soit à la fois quantitatif et qualitatif. Par ailleurs, le ministère de l'Intérieur doit coordonner et accompagner les localités dans l'élaboration et l'approbation du projet de création d'emplois flexibles et adaptés afin d'appliquer rapidement la nouvelle politique salariale en juillet 2024. Concernant l'organisation des unités administratives aux niveaux des districts et des communes, le vice-Premier ministre a déclaré qu'il s'agissait d'une question extrêmement sensible et soumise à des contraintes de temps. Elle devait donc être mise en œuvre de manière synchrone et rigoureuse, afin de garantir la réalisation des objectifs et des exigences fixés. L'objectif était de l'achever avant le quatrième trimestre 2024 afin de stabiliser l'organisation des congrès du Parti à tous les niveaux dans les localités en 2025.

Le Vice-Premier ministre a également souligné la nécessité de renouveler les méthodes de recrutement des cadres et des fonctionnaires, en combinant politiques de récompense des talents et rationalisation continue de l'appareil tout en garantissant l'amélioration de la qualité des ressources humaines. Concernant le travail religieux et confessionnel, le Vice-Premier ministre a affirmé qu'il s'agissait d'une tâche cruciale : il était nécessaire de garantir l'efficacité et l'efficience de la gestion étatique des croyances et des religions ; d'anticiper la situation ; de trouver des solutions pour orienter les activités religieuses vers un lien avec la nation, une approche humaine, progressiste, une vie meilleure et une religion de qualité.

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