L'après-midi du 15 août, la délégation de surveillance du Comité permanent du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville a supervisé la création, la séparation, la fusion et le réaménagement de quartiers dans le district de Tan Phu. La camarade Nguyen Thi Le, secrétaire adjointe du Comité du Parti de la ville et présidente du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville, dirigeait la délégation.
Proposition du Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville d'honorer 2 708 personnes
La présidente par intérim du Comité populaire du district de Tan Phu, Trinh Thi Mai Trinh, a déclaré qu'avant la réorganisation, le district de Tan Phu comptait 68 quartiers, 1 168 groupes résidentiels et 2 880 travailleurs à temps partiel. Après la réorganisation, le district de Tan Phu compte 237 quartiers et 2 105 travailleurs à temps partiel (soit une diminution de 775 personnes).
Le président du Comité populaire du district de Tan Phu a estimé que le travail d'aménagement des zones résidentielles du district se déroulait favorablement, dans les délais prévus. Les comités de cellules du Parti, les responsables des zones résidentielles, les comités de travail de proximité et les organisations sociopolitiques et de masse des zones résidentielles se sont rapidement impliqués dans le projet, ont accompli efficacement les tâches politiques locales, ont promu la démocratie à la base et ont maintenu leur rôle de lien entre le Parti, le gouvernement et le peuple.
Par ailleurs, l'orientation et la résolution rapides et efficaces des réflexions et recommandations des citoyens, conformément à la loi, sont assurées. Cependant, le district de Tan Phu est également confronté à des difficultés courantes, telles que l'installation de sièges sociaux et la mise en place de personnel opérationnel pour les nouveaux quartiers.
Le Comité populaire du district de Tan Phu a proposé que le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville honore 2 708 personnes pour leur participation à des activités de quartier et de groupement résidentiel. Parmi elles, 2 personnes ont reçu un certificat de mérite national ; 79 un certificat de mérite du Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville ; 81 une médaille de Hô Chi Minh-Ville ; 1 053 un certificat de mérite du Comité populaire de district ; et 1 574 un certificat de mérite du Comité populaire d’arrondissement.
Lors de la séance de supervision, les délégués ont discuté des difficultés et des problèmes rencontrés, ainsi que des solutions proposées et des bonnes pratiques en matière d'aménagement de quartier.
Selon Cao Thanh Binh, délégué et président de la Commission de la culture et de la société du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville, le district de Tan Phu doit s'engager dans la transformation numérique afin d'aider les quartiers à mettre à jour leurs informations, à assurer un suivi et à diffuser des instructions en temps opportun. Il a également suggéré que le district de Tan Phu investisse dans la formation professionnelle et la diffusion d'instructions régulières pour permettre aux comités de gestion de quartier de fonctionner plus efficacement.
Le vice-président du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville, Huynh Thanh Nhan, a suggéré que le district et les quartiers de Tan Phu accordent une attention particulière au renforcement des effectifs et à l'utilisation des technologies de l'information pour soutenir les quartiers dans leurs activités. Il a également suggéré de revoir le profil des responsables de quartier afin de s'assurer de leurs compétences, de leur bonne santé et de leur expérience, et de procéder à l'élection des responsables de quartier en octobre.
Mise en place rapide de règles de coordination entre 5 postes dans le quartier
À l'issue de la séance de supervision, la présidente du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville, Nguyen Thi Le, a salué les efforts déployés par le district de Tan Phu pour diriger et orienter la mise en œuvre du plan de voisinage.
La camarade Nguyen Thi Le a estimé que le district de Tan Phu avait bien préparé les événements visant à honorer, remercier et récompenser les personnes participant aux activités de quartier et de groupement résidentiel. Elle a suggéré que le district de Tan Phu examine et propose des récompenses appropriées pour les personnes ayant accompli des réalisations exceptionnelles et apporté une contribution particulière à la localité, en vue de leur présentation lors de la prochaine conférence du Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville, qui dressera le bilan des travaux d'aménagement des quartiers et des hameaux. La camarade Nguyen Thi Le a également suggéré que la localité examine attentivement les contributions de chaque personne participant aux activités de quartier et de groupement résidentiel, et qu'elle leur témoigne sa reconnaissance de manière proportionnée et rapide.
Dans les prochains temps, le président du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville a demandé au district de Tan Phu de finaliser rapidement le recrutement du personnel et l'organisation des militants non professionnels du quartier et de ceux qui participent directement aux activités du quartier.
Il est notamment nécessaire d'identifier et de désigner des personnes pour occuper les postes de chefs de section adjoints, afin d'aider les chefs de section à mener à bien leurs missions. Il convient en particulier de définir des orientations et des solutions pour organiser la structure de manière à ce que 30 % des effectifs soient composés de personnel non qualifié dans les quartiers, et que les personnes travaillant directement sur le terrain soient des femmes.
Parallèlement, il est recommandé au Département des affaires intérieures de Hô-Chi-Minh-Ville d'étudier l'élaboration d'un règlement de coordination entre les cinq groupes de militants non professionnels du quartier. Ce règlement devrait définir les tâches et les contenus des actions de coordination afin de faciliter et d'optimiser la collaboration entre ces groupes.
Actuellement, le district de Tan Phu ne compte que 77 des 237 équipes de sécurité et de maintien de l'ordre, soit 188 membres, alors qu'il en manque encore 537. Considérant leur rôle essentiel pour garantir la sécurité et l'ordre au niveau local, la camarade Nguyen Thi Le a demandé au Comité populaire du district de Tan Phu d'élaborer un plan de mobilisation, de communication et de recrutement du personnel nécessaire. Elle a insisté sur l'importance d'informer la population sur le niveau de soutien, la rémunération et les dépenses liés à ces équipes, afin d'encourager la participation, notamment des jeunes.
La camarade Nguyen Thi Le a reconnu les difficultés rencontrées au niveau des sièges des zones résidentielles et a proposé d'élaborer une réglementation sur le fonctionnement de ces zones, prévoyant une coordination entre les responsables des zones résidentielles et les syndics de copropriété. L'équipe de suivi synthétisera ces recommandations afin de les présenter dans son rapport final et discutera avec le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville des points relevant de la compétence de la ville, qui devra être résolus prochainement.
ONG BINH
Source : https://www.sggp.org.vn/chu-tich-hdnd-tphcm-nguyen-thi-le-khen-thuong-tri-an-kip-thoi-ca-nhan-hoat-dong-khu-pho-to-dan-pho-post754243.html
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