Résoudre les problèmes d'emploi pour les travailleuses

Dans les parcs industriels de Binh Phuoc , les ateliers de confection industrielle fonctionnent à plein régime dans de nombreux secteurs : chaussures en cuir, coussins de canapé, vêtements… Ils répondent non seulement aux besoins du marché intérieur, mais exportent également. Il est à noter que les femmes représentent près de 90 % des effectifs du secteur. Mme Quach Thao Van, employée chez Jason Furniture Vietnam Co., Ltd., dans le parc industriel Dong Xoai III (ville de Dong Xoai), témoigne : « Je travaille dans cette entreprise depuis trois ans. Ce travail de couturière me convient parfaitement, avec un revenu stable de 10 à 13 millions de VND par mois. L’ambiance de travail est agréable et les locaux sont frais. Je compte rester ici longtemps. »

L'industrie du vêtement crée des emplois offrant un revenu stable à de nombreuses travailleuses.

Dans la même entreprise, Mme Le Thuy Duong a témoigné : « Avant, j’étais agricultrice et je faisais tout ce qu’on me demandait, donc mes revenus étaient instables. Quand j’ai commencé à travailler dans l’usine de matelas et de canapés, j’ai été formée, mes compétences se sont améliorées et mon salaire a augmenté régulièrement. Après plus de deux ans, j’ai un revenu stable, ce qui me permet de mieux subvenir aux besoins de ma famille. »

Outre la création d'emplois, de nombreuses entreprises ont investi dans la technologie et des installations modernes, garantissant ainsi des conditions de travail sûres et saines pour leurs employés. Mme Vo Thi Le Uyen, employée de New Apparel Far Eastern Co., Ltd. (Vietnam), située dans le parc industriel de Bac Dong Phu (district de Dong Phu), témoigne : « Je travaille au service de production, dans un environnement propre et aéré, équipé de machines modernes. Mon salaire moyen est de 9 millions de VND par mois. L'entreprise dispose d'un campus verdoyant et agréable où chacun peut se détendre après le travail. »

M. David Kao, directeur général de New Apparel Far Eastern Co., Ltd. (Vietnam), a déclaré : « La plupart de nos employés sont des femmes. Nous nous efforçons constamment de créer un environnement de travail optimal afin qu’elles se sentent en sécurité et restent fidèles à l’entreprise. Nous veillons particulièrement à la mise en œuvre intégrale des dispositifs de protection sociale, tels que l’assurance sociale, l’assurance maladie , la prise en charge des repas et la sécurité au travail. »

Les espaces verts sont toujours une priorité pour les entreprises de confection industrielle.

Ces dernières années, l'industrie textile de Binh Phuoc a connu un développement constant, augmentant sa capacité de production et contribuant à la stabilisation de l'emploi pour plus de 10 000 personnes, notamment des femmes en zone rurale où les opportunités professionnelles restent limitées. M. Bao Truong, directeur adjoint du Centre provincial des services de l'emploi, a déclaré : « Chaque année, l'industrie textile a besoin d'un grand nombre de travailleurs, en particulier de femmes. Outre la création d'emplois garantissant un revenu stable, les entreprises du secteur organisent régulièrement des formations professionnelles gratuites, facilitant ainsi l'intégration des nouveaux employés et le perfectionnement de leurs compétences. Parallèlement, elles créent un environnement de travail convivial et adapté, favorisant ainsi la fidélisation des employés. »

L'industrie du vêtement crée non seulement des emplois pour les travailleuses, mais contribue aussi activement au développement économique et modifie la structure de production de la province ces derniers temps.

Source : https://baobinhphuoc.com.vn/news/9/167576/giai-quyet-viec-lam-cho-lao-dong-nu