Le directeur qui a falsifié des documents, vendu des arbres et utilisé des enseignants suppléants s'est seulement vu demander de « procéder à une autocritique sérieuse ».

(NLDO) - Malgré de nombreuses violations, le directeur et l'école n'ont été invités qu'à procéder à un auto-examen rigoureux et à tirer les leçons de l'expérience.

Le 8 décembre, le Comité populaire du district de Chu Pah, province de Gia Lai , a annoncé avoir sévèrement critiqué et examiné les performances de l'école primaire et secondaire Ia Mo Nong et de son directeur, M. Tran Van Tinh, pour de nombreuses violations.

L’établissement dans son ensemble et M. Tran Van Tinh personnellement sont tenus de procéder à une auto-évaluation approfondie et de tirer les leçons de cette expérience afin d’éviter que des violations similaires ne se reproduisent à l’avenir.

En outre, il est demandé au directeur de l'école primaire et secondaire Ia Mơ Nông de critiquer et d'examiner la conduite de M. Rơ Châm Thom - l'enseignant - afin de tirer des leçons de ses erreurs.

Le directeur et le personnel de l'école primaire et secondaire Ia Mơ Nông ont été sévèrement critiqués et soumis à un examen afin de tirer des leçons de leurs erreurs.

Auparavant, l'équipe d'inspection du district de Chu Pah avait constaté que, durant l'année scolaire 2021-2022, M. Tran Van Tinh, le directeur de l'établissement, avait enregistré des heures supplémentaires et des cours particuliers pour deux enseignants. Après avoir perçu 30 millions de VND pour ces heures supplémentaires, M. Tinh a exigé que les deux enseignants remboursent cette somme à l'établissement.

L'équipe d'inspection a constaté que le paiement non autorisé d'heures supplémentaires et d'heures d'enseignement additionnelles à deux enseignants par M. Tinh, dans le but de détourner des fonds publics, était contraire à la réglementation et devait être recouvré et restitué au budget de l'État. M. Tinh, en sa qualité de responsable d'unité, a établi des documents pour justifier le paiement d'heures supplémentaires et d'heures d'enseignement additionnelles pour ces deux enseignants, utilisant ainsi les fonds à d'autres fins, ce qui constitue une infraction et justifie des mesures disciplinaires.

En août 2022, M. Tran Van Tinh a vendu des arbres situés dans l'enceinte de l'école pour 15 millions de dongs. Il n'a pas informé tous les enseignants de cette vente. Au lieu de demander au comptable de verser le produit de la vente dans les caisses de l'école, il a utilisé cet argent pour acheter des plantes ornementales, des fleurs et de l'engrais destinés à l'aménagement paysager de l'établissement.

Plus précisément, le fait d’accepter que M. Rơ Châm Thom, un enseignant de l’école, embauche quelqu’un pour enseigner à sa place de septembre 2022 à décembre 2023, tout en continuant à bénéficier pleinement des avantages de l’école pendant cette période, est contraire à la réglementation.

Par ailleurs, à l'occasion de la Journée des enseignants vietnamiens, le 20 novembre 2023, l'établissement a versé à chaque enseignant un million de dongs. Après la distribution de cette somme, l'école et le syndicat ont informé les enseignants que 800 000 dongs par personne seraient reversés pour couvrir les frais de repas lors des cérémonies de rentrée et de fin d'année scolaire. Cependant, lors de l'inspection, les enseignants n'ont soulevé aucune inquiétude ni question à ce sujet.

Source : https://nld.com.vn/hieu-truong-lap-khong-ho-so-ban-cay-xanh-cho-day-thay-chi-bi-yeu-cau-nghiem-khac-tu-kiem-diem-196241208094742824.htm