Aide aux déplacements des fonctionnaires communaux travaillant loin de chez eux

Avec la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux et la restructuration et la fusion des unités administratives communales, de nombreux cadres, fonctionnaires, employés et travailleurs de la province ont dû changer de lieu de travail et occuper des postes beaucoup plus éloignés de leur domicile et de leur ancien lieu de travail, ce qui a accru leurs difficultés. Afin d'encourager les cadres, fonctionnaires, employés et travailleurs communaux éloignés de leur domicile à accomplir leurs tâches, la province de Quang Ninh a rapidement mis en place une politique de prise en charge des frais de déplacement suite à la restructuration des unités administratives communales.

En mettant en œuvre le système de gouvernement local à deux niveaux, Quang Ninh a regroupé et fusionné 171 unités administratives communales actuelles en 54 unités, dont 30 arrondissements, 22 communes et 2 zones spéciales, Van Don et Co To. Suite à cette fusion, de nombreuses communes frontalières et reculées ont étendu leur territoire et ont dû déménager leurs sièges sociaux. De nombreux cadres, fonctionnaires, employés et travailleurs doivent donc parcourir de plus longues distances et rencontrent des difficultés pour se rendre au travail. Cependant, toutes les activités au service de la population, des entreprises, des organisations et des particuliers sont assurées par le gouvernement communal, garantissant ainsi le bon déroulement des activités.

Afin d'encourager et de motiver les cadres, les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs au niveau des communes à travailler loin de chez eux, lors de la 32e session du 14e Conseil populaire, la résolution 75/2025/NQ-HDND a été adoptée sur les règlements relatifs aux politiques de soutien aux déplacements des cadres, des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs touchés par la réorganisation des unités administratives au niveau des communes dans la province de Quang Ninh.

À partir du 1er novembre 2025, les cadres, fonctionnaires, employés publics et travailleurs concernés par la réorganisation des unités administratives au niveau des communes dans la province bénéficieront d'une prise en charge des frais de déplacement.

Français En conséquence, les bénéficiaires de la Résolution sont les cadres, les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs travaillant dans les agences du Parti, de l'Etat, du Front de la Patrie, les organisations sociopolitiques et les unités de service public au niveau des communes qui doivent changer leur siège de travail par rapport à avant la réorganisation des unités administratives au niveau des communes ; les cadres, les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs qui sont mobilisés, tournés, détachés ou affectés pour travailler dans les unités administratives au niveau des communes après la réorganisation.

Le niveau de soutien est de 2 000 000 VND/personne/mois pour les sujets ci-dessus en cas d'augmentation de la distance jusqu'au nouveau siège de l'agence par rapport à l'ancien siège de l'agence, à savoir : à partir de 10 km ou plus pour les nouveaux sièges d'agence situés dans les communes, les quartiers et les zones spéciales de la zone I dans les zones de minorités ethniques et montagneuses de la province de Quang Ninh conformément à la décision n° 3424/QD-UBND du 8 septembre 2025 du Comité populaire provincial ; à partir de 15 km ou plus pour les nouveaux sièges d'agence situés dans les zones restantes.

Soutien de 3 000 000 VND/personne/mois aux cadres, fonctionnaires, employés publics et travailleurs des îles de Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung et Ban Sen travaillant au centre administratif de la zone économique spéciale de Van Don.

Cette politique est mise en œuvre dans les 36 mois à compter de la date d’entrée en vigueur de la résolution n° 75/2025/NQ-HDND du 1er novembre 2025.

L'aide est versée avec le salaire du mois suivant en fonction du temps de travail effectif des cadres, fonctionnaires, employés publics et ouvriers ; elle n'est pas utilisée pour le calcul des cotisations et prestations d'assurance sociale, d'assurance maladie , d'assurance chômage et ne sert pas de base au calcul d'autres régimes et allocations.

On sait qu'après l'arrangement et la fusion des unités administratives au niveau des communes et la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux, toute la province compte plus de 1 000 personnes bénéficiant de la politique ci-dessus, dont 19 cas sur les îles de Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung et Ban Sen.

La prise en main, la promulgation et la mise en œuvre immédiate par la province de Quang Ninh des politiques de soutien aux déplacements des cadres, des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs touchés par la réorganisation des unités administratives au niveau des communes ont contribué à encourager mentalement et matériellement cette force afin qu'elle puisse travailler en toute tranquillité d'esprit, contribuer et bien accomplir toutes les tâches assignées, servant mieux et plus efficacement les personnes et les entreprises.

Paix

Source : https://baoquangninh.vn/ho-tro-di-lai-cho-cong-chuc-cap-xa-lam-viec-xa-nha-3381319.html