Les gens sont préoccupés par l'organisation et l'évaluation des indicateurs clés de performance qui « touchent » la capacité des fonctionnaires

Les insuffisances dans les politiques de gestion, notamment dans la gestion fiscale, doivent être soigneusement évaluées et revues en conjonction avec l’évaluation des fonctionnaires après la réorganisation de l’appareil.

Délégué à Thi Bich Chau - Photo : Assemblée nationale

Le matin du 18 juin, lors de la discussion sur la situation socio -économique, l'exécution du budget de l'État en 2024 et les premiers mois de 2025, la déléguée To Thi Bich Chau (délégation de Ho Chi Minh-Ville) a souligné la situation actuelle des difficultés des entreprises liées au secteur fiscal, au règlement des impôts lorsqu'il y a un phénomène où les autorités fiscales n'ont pas assez de personnel pour régler.

Supprimer les obstacles dans les procédures administratives

« Cela va à l'encontre du soutien au développement de l'économie privée. Les entreprises doivent s'acquitter de leurs impôts pour pouvoir exercer leurs activités et soumissionner, mais l'administration fiscale manque de personnel », a déclaré Mme Chau.

Après des recherches, le délégué Bich Chau a indiqué que certaines agences fiscales locales affirmaient que les entreprises et les unités commerciales inspectées, examinées et auditées devaient produire des déclarations fiscales. La plupart de ces entreprises sont de grande taille et complexes, et les agences fiscales doivent donc se concentrer sur leur traitement.

« Il arrive que des entreprises disposent de documents officiels pour demander un règlement, mais doivent faire la queue. L'activité commerciale est rapide. J'espère donc que le gouvernement et les services fiscaux fourniront des conseils pour que les entreprises puissent exercer leurs activités en toute légalité et dans les règles », a déclaré Mme Chau.

Selon Mme Chau, le rapport socio-économique n'a pas encore évalué la situation actuelle, en particulier l'état d'esprit social après la récente restructuration à grande échelle.

Parce que les gens s’intéressent à la structure organisationnelle et au personnel, ils seront évalués selon des critères KPI.

Mais le problème est de savoir comment utiliser les indicateurs clés de performance pour évaluer les capacités du personnel et « toucher » les performances du personnel.

Elle a cité deux cas où des personnes avaient loué des maisons, payé un loyer et payé des impôts en trop. Par conséquent, à la fin du contrat, une attestation fiscale était requise. Cependant, une personne a passé trois mois à remplir les documents, une autre a mis près d'un an sans obtenir cette attestation, le montant de l'impôt en trop payé étant minime : seulement quelques centaines de milliers à 1 à 2 millions de VND.

« Comment évaluer les indicateurs clés de performance (ICP) qui mesurent la capacité et le dévouement des cadres et leur capacité à résoudre efficacement les problèmes de la population ? Je souhaite refléter la situation actuelle afin que les ICP mis en place pour mesurer la capacité et le dévouement des cadres reflètent leur motivation au travail, afin que les citoyens soient convaincus de l'efficacité de la sélection et de l'organisation des cadres », a déclaré Mme Chau.

Supprimez les barrières pour vous débarrasser de l’état d’esprit selon lequel si vous ne pouvez pas le contrôler, alors interdisez-le.

Auparavant, la déléguée Ta Thi Yen (Dien Bien) avait déclaré que le gouvernement avait proposé à l'Assemblée nationale de nombreuses politiques liées aux investissements, aux affaires, aux appels d'offres et aux activités de gestion du capital de l'État dans un esprit très positif et urgent, passant fortement de la « pré-inspection » à la « post-inspection ».

Cela permettra de réduire les barrières administratives, de promouvoir des méthodes de gestion axées sur les résultats, d’abandonner la mentalité selon laquelle « si vous ne pouvez pas le gérer, interdisez-le », tout en garantissant une inspection et une supervision efficaces.

Toutefois, le délégué Yen a déclaré que pour que les politiques prennent véritablement vie et soient efficaces, une attention particulière doit être accordée aux impacts multidimensionnels au cours du processus de mise en œuvre.

Il est particulièrement nécessaire de choisir des approches appropriées et des solutions flexibles pour garantir un maximum d’impacts positifs et un minimum d’impacts indésirables.

Le délégué a déclaré que dans la lutte contre la contrefaçon, la fraude commerciale et l’évasion fiscale… nous soutenons pleinement une gestion stricte et résolue.

Il est toutefois nécessaire de s’attaquer aux causes profondes, comme le contrôle des intrants et de l’origine des produits, tout en renforçant la propagande et la diffusion des lois pour sensibiliser la société au respect de ces lois.

« Si nous nous concentrons uniquement sur les sanctions administratives et les inspections sans vérifier de manière synchrone les solutions de soutien, cela peut conduire à une situation dans laquelle les petits commerçants et les entreprises sont obligés d'arrêter leurs opérations ou de maintenir leur production de manière limitée et adaptative », a soulevé le délégué Yen.

Engagement à ne pas laisser les actifs après l'arrangement être gaspillés

Lors de la séance de discussion, le ministre des Finances Nguyen Van Thang a déclaré que si la situation n'est pas trop inhabituelle, la croissance du deuxième trimestre sera supérieure au scénario proposé, dans le contexte d'une économie mondiale à un niveau bas et d'une "marche à contre-courant".

Le gouvernement a également ordonné la création de sept groupes de travail et de vingt-six délégations de travail afin d'accélérer le déploiement des capitaux d'investissement public. Ainsi, la situation d'investissement dispersé et fragmenté a été fondamentalement résolue, en se concentrant sur les projets stratégiques du pays ; les projets nationaux clés ont tous réalisé et dépassé les progrès.

Concernant la gestion des biens publics et l'organisation de l'appareil après la réorganisation, M. Thang a indiqué qu'il élaborait un décret connexe définissant et décentralisant l'utilisation des biens publics. Ainsi, après la fusion, les biens seront utilisés en priorité par les activités éducatives, médicales, publiques et locales, qui seront intégrées dans la planification et l'exploitation.

Le ministère met en place des délégations chargées d'étudier et d'accompagner les localités, et de les guider dans la gestion des actifs après la fusion. Une priorité sera accordée à l'éducation et à la santé, conformément aux directives du secrétaire général, tandis que le reste sera affecté à d'autres activités. Le ministère guidera et accompagnera les localités, renforcera la supervision et veillera à ce que les actifs, après la fusion, ne soient pas gaspillés et soient utilisés efficacement », a affirmé M. Thang.

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NGOC AN

Source: https://tuoitre.vn/dai-bieu-nguoi-dan-quan-tam-sau-sap-xep-danh-gia-kpi-cham-vao-nang-luc-can-bo-20250618114653691.htm