Élaboré à partir d'entretiens avec plus de 250 des entreprises à la croissance la plus rapide au monde , le livre est divisé en trois parties correspondant aux trois principales stratégies d'expansion mondiale : l'innovation, la croissance à grande échelle et l'autonomisation.
Les lecteurs découvriront la pensée des entreprises mondiales qui ouvrent la voie à la nouvelle ère des affaires ainsi que celle des entrepreneurs mondiaux, catalyseurs du succès des entreprises.
L'ouvrage décrit également les engagements que les entreprises mondiales doivent prendre pour soutenir leurs plans de croissance internationale. Il souligne également l'importance d'adopter une approche agile pour localiser l'accès aux marchés et les stratégies opérationnelles, ainsi que la gestion de la complexité et la création d'une structure organisationnelle propice à l'émergence d'une entreprise d'importance locale.
Global Class explore les piliers clés de la croissance : la constitution d'équipes performantes, un modèle de management responsabilisant les équipes locales et des stratégies pour équilibrer la culture d'entreprise lors d'une croissance à l'échelle mondiale. Dans l'introduction de l'ouvrage, qui aborde les stratégies de localisation pour l'internationalisation, l'auteur Klaus Wehage explique que l'un des paradigmes les plus répandus dans les entreprises est celui du « nous et eux ».
De l'entrée sur le marché à la croissance internationale, cet ouvrage propose une boîte à outils complète de cadres pratiques, offrant un modèle pour créer et gérer une entreprise internationale et aider les entreprises à s'internationaliser plus rapidement et plus efficacement. L'auteur, Klaus Wehage, espère que les théories et les enseignements de Global Class seront enseignés dans les universités afin que les étudiants puissent les comprendre et les appliquer à leurs futures startups.
Bao Anh
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