特に、ファム・ティ・タン・チャ大臣は組織人事局に対し、組織再編により職を辞した幹部、公務員、公務員の数を定期的に更新し、積極的に財務省に送付して予算を配分し、再編により職を辞した幹部、公務員、公務員に速やかに給付金を支払うための追加資金を提供するよう指示した。当該制度と政策が、当該制度の影響を受ける幹部、公務員、公務員、労働者、特に少数民族や宗教関係者に与える影響を検討し、評価する。

組織人事局には、コミューンレベルでパートタイム労働者を支援するための政策と制度に関する法令を緊急に策定し、5月30日までに政府に提出するという任務も与えられている。
ファム・ティ・タン・チャ内務大臣はまた、地方自治局に対し、国会常任委員会の決議1件と地方自治組織法(改正)の施行を導く政府の政令4件を公布するよう管轄当局に助言し、これらの指導文書が発効と同時に発効するよう、関係部署と調整して主導権を握るよう指示した。
ファム・ティ・タン・チャ内務大臣はまた、公務員局に対し、関係部署と調整して政府に7つの法令を提出し、公布のため同省の権限で幹部および公務員法(改正)の施行の詳細と指針となる通達1通を発布するよう指示し、法の発効と同時に指針文書が発効するよう徹底するよう求めた。特に、地方分権、権限委譲、二層制地方自治モデルの要件を満たすために、職員、公務員、公務員の再編と質の向上に注力しています。
出典: https://www.sggp.org.vn/bo-noi-vu-trien-khai-cac-nhiem-vu-trong-tam-cho-viec-sap-xep-bo-may-don-vi-hanh-chinh-post796917.html
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