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9回Viettelで働いた経験を持つ男の貢献と学びへの欲求

ホアン・カック・ヒューは、ベトテル・ソリューションズ(政府ソリューションセンター)の開発第2部門の責任者です。1996年生まれの彼の成長の道のりは、彼が快適な環境から抜け出し、大きな挑戦に挑む準備ができた時と重なります。

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng03/03/2025

困難な課題からのモチベーション

「デジタル社会の創造を先導し、リードする」という使命を掲げるViettelグループは、電子政府の構築、スマートシティの開発、交通や都市問題の解決など、特に緊急かつ困難な時期に、定期的に問題を解決しています。この高圧的な環境こそが、Hoang Khac Hieu氏を最初から快適な領域から抜け出させる原動力となったのです。

「プロジェクトに慣れてからわずか1週間後、初めての出張に参加し、顧客ニーズを調査し、約40人の従業員グループに専門的なトレーニングを提供しました」と、ヒュー氏はハノイ工科大学を卒業したばかりの2019年にViettel Solutionsに入社した当時のことを語った。

ホアン・カック・ヒュー VT 3.JPG

Hoang Khac Hieu氏のタスク遂行と製品開発に関する視点

わずか2年後、ヒュー氏は重要なプロジェクトを統括するようになりました。新型コロナウイルス感染症の流行期における「グリーンストリーム」プロジェクトもその一つです。感染症の流行は危険を伴っていましたが、若いエンジニアであるヒュー氏はViettelの責任を認識していました。チームには業務上の問題に加え、ミッションの任務もありました。わずか2週間で、ヒュー氏とViettel Solutionsのチームメイトは、円滑な交通を確保するために、古いシステムを新しいシステムに置き換える必要がありました。感染症の流行により国全体がソーシャルディスタンスを実践する状況において、ヒュー氏は「国が助けを必要としている時に、私はただ黙って座っているわけにはいきません。困難な時期に、自分の力で国に貢献したいのです」と述べました。ヒュー氏が「テクノロジーを活用して、できるだけ早く実用的な問題を解決する」という目標を掲げ、全力を尽くしたのも、まさにこのためです。

困難な仕事から成長し、Viettelの理念「死にたければ地面に投げ捨てよ、そうすれば生き残る」を体現するホアン・カック・ヒューは、新たな責任を引き受ける際にも、挑戦を恐れない精神を今も持ち続けています。彼とViettelのエンジニアリングチームは、スマートシティ・エコシステムにおける「スマート交通監視」プロジェクトを成功させ、ベトナム全土の30以上のプロジェクトに展開しました。特に、ヒューのベトナム発の技術ソリューションは、ITSシステム(スマート交通監視)、カメラにAIを統合したTrafficID、そして5G技術を通じて、国際市場を席巻しました。ヒューによると、これらの大規模プロジェクトが彼の考え方を変え、多くの機会をもたらしただけでなく、先進の顧客の困難な課題解決を支援できる「Make in Vietnam」製品の強みに対する自信を深めたとのことです。ヒューにとって、一つ一つの製品は、顧客のニーズに合わせて丁寧に作り上げられる創造力の結晶のようなものです。私たちは常に、製品をさらに向上させるための開発方法を見つけ、新たな領域を開拓し、次の方向性を見出すよう努めなければなりません。

学びは決して止まらない

ホアン・カック・ヒュー氏は、科学技術を追求し、国に貢献したいと願う若い世代にとって、刺激的な模範です。ヒュー氏自身も常に学び、創造を続けています。ヒュー氏にとって、創造性は生き残り、飛躍するための鍵であり、これはViettel Solutionsが常に推進する「創造性は活力である」という理念に合致しています。ヒュー氏が開発部門長を任されているViettel Solutionsの政府ソリューションセンターも、新たな開発目標の達成に向けて絶えず変化を続けています。

ホアン・カック・ヒエウ VT 2.JPG

ホアン・カック・ヒエウ氏は、グループで活動し、新しいものを受け入れるオープンな姿勢と意欲を表明した。

同センターは今後も、高速道路管理、都市部のスマート交通管理、地下鉄や高速鉄道といった新しいインフラプロジェクト向けのソリューションなど、トレンドを先取りする新たなソリューションの研究と展開を続けていく予定です。

「センターの理事会とスタッフ一同は、新たな市場への進出には課題が伴うことを認識しています。しかし、これは、これまで成功を収めてきた既存市場に加え、更なる発展を遂げるチャンスでもあります。継続的な成長のためには、常に新たな機会を見出し、開発スペースを拡大し、トレンドを先取りしていく必要があります」とホアン・カック・ヒュー氏は強調しました。

ヒュー氏は、若く野心的な世代として、情熱と学び続ける意欲を育むべきだと述べています。なぜなら、情報技術業界は変化が激しく、取り残されやすいからです。さらに、常に創造性と問題解決能力を育み、失敗を恐れず、常にオープンな心を持ち、チームワークを心がけ、周囲の人々から新しいものを受け入れる覚悟を持つ必要があります。Viettel Solutionsでは、ホアン・カック・ヒュー氏がリーダーから高く評価されています。彼は2021年から4年連続でViettel Solutionsのエミュレーション・ファイターの称号を授与され、2024年には「全軍エミュレーション・ファイター」の称号を獲得しました。また、2024年のベトナム優秀若手人材のノミネート候補にも名を連ねています。

出典: https://www.sggp.org.vn/khat-vong-cong-hien-va-hoc-hoi-cua-chang-trai-9x-viettel-post784296.html




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