首都の労働者と公務員の革新的な資源を目覚めさせる

ハノイ市技能労働者コンペティション2025の表彰式と「首都の労働者、公務員、労働者のイニシアチブと創造性」表彰式は、市と国の重要な政治的出来事を祝う競争的な雰囲気の中で行われ、現代の都市経済の重要な原動力である創造性の精神を喚起し、育成し、広めるという労働組合組織の決意を示しました。

Thời Đại•10/11/2025

11月8日、ハノイ市労働連合（LfL）はハノイ市人民委員会と連携し、2025年ハノイ市技能労働者コンクール表彰式を開催し、「首都圏の労働者、公務員、労働者の創意工夫と行動」を称えました。ハノイ市人民委員会とハノイ市労働連合が連携し、高度な技能、才能、創造性を持つ労働者、公務員、労働者を表彰する市レベル技能労働者コンクールを開催するのは、今年で4年目となります。このコンクールは、人材の質の向上、労働生産性の向上、そして統合プロセスにおける首都圏と国の競争力強化に貢献しています。

模倣運動が広く展開

式典で演説したベトナム労働総連盟のゴ・ズイ・ヒュー副会長は、近年の模範となる運動、特に創意工夫運動が達成した目覚ましい成果を高く評価しました。ヒュー副会長によると、これらの運動は単なる年次行事ではなく、首都ハノイの労働文化の一部となっているとのことです。ハノイ市が優秀な労働者と創造的な取り組みを称えるプログラムを継続的に実施していることは、労働組合が労働者を生産と経営のあらゆる進歩の中心と捉え、適切な焦点を当てていることを示しています。

hó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu

ベトナム労働総連盟のゴ・ズイ・ヒュー副会長が会議で演説する。（写真：TL）

ゴ・ズイ・ヒュー氏は、模倣運動、特にイノベーション運動が規模と質の両面で大きく発展していることを強調しました。取り組みの数は日々増加しており、さらに重要なのは、その内容が企業の実務上の課題にますます結びついていることで、大きなメリットをもたらしていることです。これは、従業員が革新的な思考、革新的な手法、そして各業務における技術とテクノロジーの習得を通じて、自らを向上させていることの表れです。

彼によると、首都ハノイは創造性の長い伝統を誇り、現在、国内のイノベーションの中心地となることを目指している。この目標を達成するには、あらゆる企業、特に国営企業において、従業員間の自発性と模範となる運動が主流となる必要がある。国営企業においては、主導的な役割が最優先される。

ベトナム労働総連合副会長はまた、あらゆるレベルの労働組合が、交渉、対話、そして集団労働協約の締結において、自発的な行動をとる労働者に適切な利益が保障される条項を盛り込むよう留意すべきだと提言した。これは創造性を奨励するだけでなく、自発性が現代の労働環境において真の努力基準となるための基盤を築くことになる。

式典において、彼は受賞した創意工夫に富んだ人々や熟練労働者を称賛し、彼らが職場に戻った後も、同僚たちに職業上の誇りと革新を広め続けることを期待しました。企業がますます自律性と継続的な革新を求める状況において、これらの典型的な人物こそが、市全体で模倣運動の発展の勢いを維持する中核的な力なのです。

持続可能な開発の基盤を築く

2018年、ハノイ市労働連合が「ハノイの労働者の自発性と創造性」というテーマの実施と選定に関する指示書第23/HD-LĐLĐを発行して以来、この運動は大きな変革を遂げてきました。過去6年間、生産・経営、科学研究、教育、保健、環境、経営・行政など、あらゆる分野の労働者の幅広い参加によって、その広がりは明確に示されました。

一連の発明、技術的解決策、そして新たな技術的手法が導入されました。これらの取り組みは、企業が困難を乗り越え、生産を維持し、労働生産性を向上させ、競争力を高めるのに役立ちます。経済的価値を持つだけでなく、多くの取り組みは労働災害の抑制、職業病の減少、労働者の生活向上、そして社会保障の確保にも貢献しています。これは、イノベーションが物質的価値を生み出すだけでなく、開発の質とコーポレートガバナンスの有効性を向上させることを証明しています。

Các đại biểu trao giải cho thí sinh giành giải Nhất hội thi thợ giỏi Thành phố năm 2025.

代表者は2025年都市熟練労働者コンペティションの優勝者に賞品を授与しました。

イノベーション運動の推進は、デジタルトランスフォーメーション、グリーントランスフォーメーション、そして第13回党大会決議と第57-NQ/TW決議の精神に則った質の高い人材の育成といった主要な潮流とも関連しています。これは、この運動が個々の取り組みに留まらず、首都圏の労働力全体のイノベーションの原動力へと変貌を遂げていることを示しています。

2025年も、この運動は草の根レベルで80,925件のイニシアチブが認定され、大きな成果を上げました。市労働連盟は682件のイニシアチブの中から代表的な100件のイニシアチブを選出し、11名に創造的労働証明書を授与することを提案しました。提出されたイニシアチブ総数のうち、536件のイニシアチブが3,630億ドンを超える金銭的価値を認定しました。これは、草の根レベルからの知識と積極的なイノベーションの力を示す数字です。

式典では、組織委員会が112名の出場者に賞を授与し、そのうち11名が最優秀賞を受賞し、ハノイ市人民委員会から功労賞を授与されました。これは、生産ラインを直接操作し、企業の生産性と製品品質に直接貢献する熟練労働者チームにとって、非常に名誉ある表彰です。

出典: https://thoidai.com.vn/khoi-day-nguon-luc-doi-moi-trong-cong-nhan-vien-chuc-lao-dong-thu-do-217543.html