クアンチ保健部門が行政改革を推進

強力な統合と発展の文脈において、行政改革は引き続き重要な課題の一つであり、組織、市民、そして企業のニーズにより良く応える、近代的で専門的かつ透明性の高い行政の構築に貢献しています。保健省は、2025年7月15日付のクアンチ省人民委員会決定第494/QD-UBND号および内務省公式文書第251/SNV-CCHC号に基づき、多くの包括的な解決策を含む2025年下半期の行政改革計画第450/KH-SYT号を発行しました。

したがって、保健省は、中央および省の行政改革政策を引き続き効果的に実施し、クアンチ省保健医療セクターにおいて、新たな組織モデルの要件を満たし、実務に即した、より近代化・専門化され、円滑かつ効率的に運営される行政システムの構築を目指します。同時に、有能で優秀な職員チームを構築し、住民、組織、企業へのサービス向上、投資・ビジネス環境の大幅な改善、そして省の競争力強化に貢献していきます。

ビンリン地域総合病院で診察を受けるため、番号札を受け取った人々 - 写真：HN

保健医療分野は、設定された目標を達成するために、今後実施すべき7つの主要課題を特定しました。これには、省および中央政府からの指示の完全な実施、管理・運営における情報技術の活用強化、オンラインチャネルを通じた行政改革の推進、すべての職員と市民への情報提供の徹底、PAR INDEX、PAPI、SIPAS指標の改善・向上のための適切な解決策の適時継続的な実施、行政改革、公務員監査、行動規範、部署長の責任に関する抜き打ち検査の強化、職員と職員による研究の奨励、そして分野全体に展開できるモデルや取り組みの模索、古くなった文書の見直しと改正・廃止の提案、汚職防止、草の根民主主義、社会保険、模範と表彰に関する法律の普及促進などが含まれます。

受領・処理される行政手続きの少なくとも90%をデジタル化するよう努め、市民および企業の100%がデータベースに既に登録されている情報を再度提供する必要がないようにします。すべての行政手続きは、保健省のウェブサイトおよび省行政サービスセンターにおいて公開され、透明性が確保されます。保健省およびその関連部署の機能、任務、組織構造に関する決定が確定され、職務の整理・合理化が行われ、人員削減が予定通り実施されます。

公務員および公務員の少なくとも 90% が必要な役職基準を満たしていることを確認し、研修および専門能力開発を促進し、年次評価およびランキングを行政改革の実施結果と結び付けます。

医療施設におけるデジタルトランスフォーメーションを推進し、電子カルテを導入する。行政手続きの全プロセスにおいて、規定に基づいた処理率を高め、デジタル署名された作業ファイルを作成する。ウェブサイト上の情報を完全かつ迅速に更新する。

保健省のグエン・スアン・ズン副局長は、私たちとの対話の中で、次のように述べました。「保健分野は、メリットがある一方で、現在、いくつかの困難に直面しています。第一に、省合併と二層制地方自治体モデルの運用開始により、特に行政手続き改革において、業務量が飛躍的に増加しました。保健省は保健分野の多くの行政手続きを委任・分権化しているため、市民や企業の行政手続きが円滑かつシームレスで、効率的かつ中断なく行われるよう、早急に手続き内容を見直し、省人民委員会に提出して適時に公表し、各地方に速やかに再分権化する必要があります。第二に、初期段階では、各部署によるデジタル署名の導入が同期されておらず、文書処理とデジタル署名のスピードに直接影響を与えています。同時に、客観的な指標である行政改革スコアにリスクをもたらしています。以前は、保健分野の責任は保健所レベルにまで分権化されていました。」「省が合併した今、自治体の数はほぼ倍増し、システム全体にかなりの圧力をかけています。」

クアンチ省保健局の行政改革作業は現在、多くの困難と課題に直面しているものの、具体的かつ包括的な課題と解決策、特に強い決意、指導者の緊密な指導、すべての職員と従業員の団結、部署間の緊密な連携により、2025年の残りの数か月間に省保健分野の行政改革作業は高い成果を達成し、透明性と効率性に優れた行政の構築に貢献し、国民と企業へのより良いサービスの提供を目指すものと信じています。

グエン・ホアイ・ナム

出典: https://baoquangtri.vn/xa-hoi/202509/nganh-y-te-quang-tri-day-manh-cai-cach-hanh-chinh-6191ec0/