世界的な不況に対処するため、米国の金融・銀行大手は一連の人員削減を行った。

金融市場が暗くなるにつれ、米国の金融・銀行大手は世界的な不況に対処するためにコストを削減し、収益を増やすために奮闘しなければならない。

世界的な不況に対処するため、米国の金融・銀行大手は一連の人員削減を実施した。

ＪＰモルガン・チェースは米国で投資銀行部門の人員を約４０人削減すると、ブルームバーグが事情に詳しい関係者の話として報じた。

人員削減は、数カ月にわたる市場の低迷でウォール街全体の取引能力が低下し、銀行が数千人の従業員を解雇せざるを得なくなった後に行われた。

ＪＰモルガンのダニエル・ピント会長は先月、同社の投資銀行業務のトレーディング収入と利益は2023年第2四半期に15％減少すると予想されていると警告した。

ＪＰモルガンの人員削減も環境問題が原因だと関係者は語り、同行は依然として主要分野で幹部や従業員の採用活動を行っていると指摘した。

ライバルのゴールドマン・サックス・グループ、モルガン・スタンレー、シティグループも、混乱により経済活動が混乱したため、多くの投資銀行家を解雇した。

シティグループはまた、投資銀行部門で約30人、ロンドン銀行部門でさらに20人を含む、全社でさらに数百人の人員削減を計画している。

匿名の情報筋がブルームバーグのニュースサイトに語ったところによると、ゴールドマン・サックスの銀行部門と投資ファンド部門の幹部約125人が近い将来職を失う可能性があるという。

しかし、削減内容は公表されず、関係者にも秘密にするよう求められている。現在、ゴールドマン・サックスの代表者はこの情報についてコメントを拒否している。

上記の人員削減は、同グループの経費削減策の一環であることが分かっており、過去1年以内に少なくとも3回の人員削減が行われてきた。

2020年と2021年には、M&A取引や新規企業上場が継続的に続く中、特にゴールドマン・サックスや銀行業界全体で採用が増加しました。しかし、金融市場が不況になると、これらの部門はコストを削減し、収益を増やすために苦労しなければなりません。

ソース: https://baoquocte.vn/no-luc-doi-pho-voi-tinh-trang-suy-thoai-toan-cau-cac-ong-lon-tai-chinh-ngan-hang-my-cat-giam-hang-loat-nhan-vien-232278.html