Jangkaan kenaikan gaji penjawat awam, kakitangan awam, pencen dan gaji minimum wilayah mulai 1 Julai 2024

Mengikut rancangan itu, tiga jenis gaji penting, termasuk gaji kakitangan awam dan kakitangan awam, pencen, dan gaji minimum wilayah, akan dinaikkan mulai 1 Julai 2024. Inilah yang dinanti-nantikan oleh semua pegawai, pekerja dan pesara.

Foto: Akhbar Trung Nguyen/Tin Tuc

Berapakah kenaikan gaji pegawai, penjawat awam dan kakitangan awam?

Dewan Negara meluluskan Resolusi 104/2023/QH15 mengenai anggaran belanjawan negeri 2024, termasuk kandungan pelaksanaan reformasi gaji mulai 1 Julai 2024.

Sehubungan itu, dasar gaji baharu memperluaskan hubungan gaji daripada pekali gaji semasa 1 - 2.34 - 10 kepada 1 - 2.68 - 12.

Dengan peluasan hubungan gaji ini, gaji terendah penjawat awam dan kakitangan awam akan meningkat agak tinggi (berbanding gaji permulaan 3.5 juta VND bagi penjawat awam dan kakitangan awam yang mempunyai kelayakan pertengahan, pekali gaji 1.86 pada masa ini).

Pada masa yang sama, purata gaji penjawat awam dan kakitangan awam juga mempunyai pekali permulaan 2.68 (lebih tinggi daripada pekali semasa 2.34). Adalah diketahui bahawa dengan pekali 2.34, penjawat awam dan kakitangan awam yang mempunyai ijazah universiti mempunyai gaji permulaan melebihi 4.2 juta VND/bulan.

Gaji tertinggi penjawat awam dan kakitangan awam yang bersamaan dengan tahap 3 pakar kanan (sama dengan gaji Menteri) juga telah ditingkatkan daripada pekali 10 kepada pekali 12. Oleh itu, gaji tertinggi baharu penjawat awam dan kakitangan awam dijangka lebih tinggi (berbanding angka semasa iaitu 18 juta VND).

Justeru, mulai 1 Julai 2024, purata gaji penjawat awam dan kakitangan awam akan meningkat kira-kira 30%. Kenaikan gaji khusus bagi setiap subjek bergantung kepada jawatan kerja, kecekapan kerja...

Cadangan untuk meningkatkan gaji minimum serantau sebanyak 6% mulai 1 Julai 2024

Pada 20 Disember 2023, Majlis Gaji Negara mengundi untuk memuktamadkan kenaikan gaji minimum serantau 2024 pada 6%, dengan kenaikan gaji minimum serantau bermula dari 1 Julai 2024.

Dengan kenaikan 6% dalam gaji minimum, gaji minimum akan meningkat sebanyak VND200,000 kepada VND280,000 bergantung pada wilayah.

Secara khusus, selepas kenaikan, gaji minimum bagi setiap wilayah adalah seperti berikut: Gaji Wilayah 1 ialah 4,960,000 VND; Wilayah 2 ialah 4,410,000 VND; Rantau 3 ialah 3,860,000 VND dan Wilayah 4 ialah 3,450,000 VND. (Pada masa ini, gaji minimum serantau adalah antara 3,250,000 VND hingga 4,680,000 VND)

Gaji minimum setiap jam juga akan meningkat sebanyak 6% mulai 1 Julai 2024. Secara khusus, wilayah 1 akan meningkat kepada VND 23,800; rantau 2 hingga VND 21,200; rantau 3 hingga VND 18,600; dan wilayah 4 hingga VND 16,600.

Cadangan untuk meningkatkan pencen dan faedah insurans sosial mulai 1 Julai 2024

Selain memperbaharui gaji kakitangan awam, resolusi itu juga menyebut peningkatan pencen dan faedah insurans sosial.

Sehubungan itu, mulai 1 Julai 2024, pembaharuan komprehensif dasar gaji akan dilaksanakan mengikut Resolusi 27-NQ/TW bertarikh 21 Mei 2018 Persidangan Ke-7 Jawatankuasa Eksekutif Pusat ke-12. Pada masa yang sama, pelarasan akan dibuat kepada pencen, faedah insurans sosial, elaun bulanan, elaun keutamaan untuk orang yang berjasa dan beberapa polisi keselamatan sosial yang dikaitkan dengan gaji pokok.

Pada masa ini tiada angka tepat mengenai kenaikan pencen mulai 1 Julai 2024. Dijangka Dekri pelarasan pencen akan diserahkan kepada Kerajaan pada Mei 2024.

Sumber