Zapewnić przestrzeganie zasady „gdzie są uczniowie, tam są i nauczyciele”

Wierząc, że Ustawa o nauczycielach szybko wejdzie w życie, motywując nauczycieli do działania w nowym roku szkolnym, pani Ho Thi Minh – delegatka Zgromadzenia Narodowego prowincji Quang Tri – stwierdziła, że nadal pojawiają się opinie zastanawiające się, dlaczego nauczyciele mają wakacje letnie.

Jest to jednak zawód szczególny i prawo stanowi, że oprócz zajęć dydaktycznych nauczyciele mają dodatkowy czas wolny, aby uaktualnić swoją wiedzę i przygotować się do wejścia w nowy rok szkolny z dużą energią.

Odnosząc się do polityki płacowej i rekrutacyjnej, pani Ho Thi Minh powiedziała, że przez długi czas rekrutacja opierała się na wskaźniku zatrudnienia i mechanizmie wzrostu/zmniejszenia etatów. Tym razem sektor edukacji podjął decyzję: „Gdzie są uczniowie, tam muszą być nauczyciele”.

Nie da się wyrównać szans, tak jak w innych sektorach, gdzie redukcja zatrudnienia wynosi 10% rocznie. Ustawa o nauczycielstwie zawiera ten przepis, dając inicjatywę sektorowi. „Myślę, że kiedy ustawa wejdzie w życie, to będzie pierwsza kwestia do poprawy” – skomentowała.

Pani Ho Thi Minh – delegatka Zgromadzenia Narodowego prowincji Quang Tri. Zdjęcie: Quochoi.vn.

Pracując w branży od 9 lat, pani Ho Thi Minh zawsze martwiła się systemem wynagrodzeń nauczycieli. Według niej, traktowanie, naśladowanie i system nagród nie są adekwatne do zaangażowania. Wynagrodzenia na koniec roku w sektorze edukacji są niższe niż w wielu innych sektorach; na poziomie lokalnym wynagrodzenia dla nauczycieli naprawdę wymagają większej uwagi.

Uważa, że jeśli pensje nauczycieli są na najwyższym poziomie, to jest to uzasadnione, ponieważ kształcą oni przyszłe pokolenie w kraju. Nauczyciele nie powinni mieć możliwości pobierania niskich pensji i dorabiania, prowadzenia dodatkowych zajęć ani sprzedaży produktów online.

Gdy dochody są proporcjonalne, problem dodatkowego nauczania i uczenia się będzie mniej dotkliwy. Obecnie dodatkowe nauczanie nie jest zakazane, ale czasami dodatkowe nauczanie dla własnych uczniów jest zakłócane. Jeśli wynagrodzenie nie jest gwarantowane, sytuacja ta będzie się utrzymywać i wpłynie na jakość kształcenia.

„Nauczyciele nie mogą poświęcać się nauczaniu, skoro muszą zarabiać na życie, wykonując inne prace. Kiedy ich źródło utrzymania będzie bezpieczne, zarządzanie zespołem będzie łatwiejsze. Wręcz przeciwnie, jeśli nie będziemy uważnie obserwować sytuacji, trudno będzie ją kontrolować” – podkreśliła.

Według pani Ho Thi Minh, gdy pojawi się osobna ustawa, kadra nauczycielska powinna promować tradycję „szacunku dla nauczycieli i doceniania edukacji”, poświęcając się sprawie edukacji. „Dobrze prosperująca edukacja zapewni dobrobyt kraju. Miejmy nadzieję, że państwo będzie nadal zwracać na to uwagę i ulepszać system i politykę wobec nauczycieli w nadchodzącym czasie” – wyraziła.

Source: https://giaoducthoidai.vn/bao-dam-nguyen-tac-noi-nao-co-hoc-sinh-noi-do-co-giao-vien-post743553.html