Japońskie przedsiębiorstwo zatrudnia 300 studentów kierunków technicznych

Dwa japońskie związki zawodowe specjalizujące się w rekrutacji kadr właśnie podpisały umowę z wietnamskim uniwersytetem na przeszkolenie 300 pracowników technicznych.

Jak wynika z informacji udostępnionych przez Uniwersytet Technologii Transportowych, dwa japońskie związki zawodowe specjalizujące się w rekrutacji kadr podpisały właśnie umowę z uczelnią na utworzenie 300 stanowisk szkoleniowych, których celem jest zapewnienie zasobów ludzkich japońskim przedsiębiorstwom.

Konkretnie, zakontraktowane kierunki kształcenia obejmują: technologię inżynierii motoryzacyjnej, technologię inżynierii budownictwa lądowego i przemysłowego, technologię inżynierii drogowej i mostowej, logistykę i transport multimodalny oraz logistykę i zarządzanie łańcuchem dostaw. Sam kierunek technologia inżynierii motoryzacyjnej ma limit 100 miejsc, a pozostałe kierunki mają limit 50 miejsc.

Według pana Ngo Quoc Trinha, kierownika Wydziału Spraw Zagranicznych Uniwersytetu Technologii Transportowych, osoby te są szkolone w kampusie Vinh Phuc , zgodnie z programem szkoleniowym spełniającym japońskie standardy. Kandydatami przyjmowanymi na studia są osoby, które zostały przyjęte do szkoły, a następnie firma dokonuje ich selekcji na podstawie specjalistycznych testów i badań lekarskich.

W ramach programu, oprócz nauki na kierunku głównym, studenci uczą się również języka japońskiego, aby po ukończeniu studiów osiągnąć poziom N3. W trakcie studiów studenci odbywają płatne staże w Wietnamie i Japonii. Staże krajowe odbywają się raz w roku, za każdym razem przez co najmniej 3 miesiące. Staże w Japonii trwają każdorazowo 3 miesiące. Studenci mogą jednak zarejestrować się na staż techniczny w Japonii trwający od 1 do 3 lat, a następnie wrócić do Wietnamu, aby zdać egzamin i uzyskać dyplom.

Po ukończeniu studiów studenci mają 3 możliwości: podjąć pracę w japońskich przedsiębiorstwach w Wietnamie, pracować jako inżynierowie w Japonii lub podjąć studia podyplomowe w Japonii.

„Zgodnie z umową związki zawodowe zobowiązują się do zapewnienia, że ​​100% studentów znajdzie pracę w Japonii po ukończeniu studiów, jeśli ukończą wymagane programy” – dodał pan Trinh.

Source: https://thanhnien.vn/doanh-nghiep-nhat-ban-dat-hang-tuyen-sinh-300-chi-tieu-nganh-ky-thuat-185776328.htm