Obudzenie kulturowego przepływu działań, wiary i aspiracji do rozwoju

6 października 2025 roku XIII Konferencja Komitetu Centralnego Partii rozpoczęła się „w rosnącym duchu rewolucyjnym, zaufanie społeczeństwa umacnia się”. Komentarze Sekretarza Generalnego To Lama nie tylko odzwierciedlają atmosferę polityczną , ale także dotykają głębi ducha, moralności i dumy narodowej – wartości kulturowych, które przenikały dusze narodu wietnamskiego przez tysiące lat historii.

*Sekretarz GeneralnyTo Lam przemawia na XIII Konferencji Centralnej. Zdjęcie: Dang Khoa*

Rok 2025 minął 3/4 drogi, a Wietnam został odnowiony – od fundamentów kulturowych po model rozwoju. Z rewolucyjnym duchem ukształtowanym przez tradycję i wiarę Ludu, XIII Konferencja Centralna ma szczególną misję: połączyć chwalebną przeszłość, innowacyjną teraźniejszość i ambitną przyszłość, aby potwierdzić, że siła Wietnamu – przeszłość, teraźniejszość i przyszłość – pochodzi z kultury Partii, kultury Ludu i kultury narodu.

Wśród ważnych kwestii poruszonych na XIII Konferencji Centralnej, praca kadrowa XIV Zjazdu Partii została szczególnie podkreślona przez Sekretarza Generalnego To Lama jako „szczególnie ważne zadanie – klucz do klucza”. Sekretarz Generalny zaapelował w szczególności, aby „dobór personelu opierał się na kwalifikacjach, kompetencjach, prestiżu, uczciwości, sprawności; odwadze myślenia, odwadze działania, odwadze wzięcia odpowiedzialności za interesy narodu i ludu; bliskości ludu, szacunku dla ludu, dla ludu”. To nie tylko kryterium polityczne, ale także kulturowy standard kadr w nowej erze – gdzie „cnota” i „talent” się przenikają, gdzie etyka i efektywność pracy idą ręka w rękę.

Kultura pracy kadrowej, według Sekretarza Generalnego, to przede wszystkim kultura uczciwości – przyjmująca czystość jako źródło, poświęcenie jako miarę. Dlatego Sekretarz Generalny podkreślił: „Centralna Komisja Kontroli potrzebuje towarzyszy odważnych, bezstronnych, znających się na prawie, biegłych w swoim zawodzie, czystych jak zwierciadło, ostrych jak miecz , prawdziwie miecza, który utrzyma dyscyplinę partyjną”. To symbol kulturowy nowej ery – gdzie „miecz prawa” idzie w parze ze „zwierciadłem moralności”, gdzie rządzenie krajem w oparciu o cnotę i zarządzanie prawem harmonijnie się łączą. Praca kadrowa to zatem nie tylko kwestia organizacji, ale kwestia zaufania, kultury politycznej, etyki publicznej. Gdy kultura przywództwa zostanie umieszczona we właściwym miejscu – jako „serce” każdej strategii rozwoju – wówczas każda polityka będzie nieść oddech ludu, odzwierciedlając ducha „działania dla ludu, służenia ludowi”.

Jeśli praca kadrowa jest „sercem” XIV Kongresu, to Dokumenty Kongresu są „mózgiem” Partii, w którym krystalizuje się inteligencja, odwaga i wizja narodu. Według Sekretarza Generalnego, Projekty Dokumentów XIV Kongresu były starannie przygotowywane i wielokrotnie aktualizowane, odzwierciedlając nowe myślenie o rozwoju kraju aż do połowy XXI wieku – od podsumowania praktyk po planowanie wizji.

20251006 - TW-15 — *Sekretarz Generalny To Lam przemawia na XIII Konferencji Centralnej. Zdjęcie: Pham Thang*

Dodane w dokumencie pojęcie „autonomii strategicznej” ma głębokie znaczenie: chodzi nie tylko o autonomię ekonomiczną czy obronną, ale także kulturową i intelektualną – czyli zdolność do kształtowania tożsamości i ścieżki rozwoju zgodnie z wietnamskimi wartościami. Tylko dzięki solidnym fundamentom kulturowym naród może utrzymać swoją niezależność w integracji i rozwoju.

W projekcie zawarto również jako zasadę przewodnią duch „ważenia – mierzenia – mierzenia – liczenia w procesie wdrażania”. Odzwierciedla to kulturę działania, odpowiedzialności i efektywności, wyraźnie demonstrując nowy styl przywództwa: mniej mówić, więcej działać, łączyć strategie z konkretnymi rezultatami. Dokumenty XIV Kongresu nie tylko ukierunkowują zatem rozwój społeczno-gospodarczy, ale także otwierają wizję nowej ery – ery, w której Wietnam będzie rozwijał się w sposób zrównoważony, wykorzystując wewnętrzną siłę kultury narodowej.

W swoim przemówieniu otwierającym Sekretarz Generalny To Lam opisał sytuację społeczno-gospodarczą w 2025 roku trzema słowami: „jasne kolory”. I rzeczywiście, liczby, które przytoczył Sekretarz Generalny, nie tylko świadczą o sile gospodarczej, ale także odzwierciedlają witalność kulturową, przekonania i aspiracje narodu wietnamskiego. Jak powiedział Sekretarz Generalny, „duch rewolucji nie pochodzi ze słów, ale z konkretnych rezultatów – z posiłków każdej rodziny, z działań „mleka dla dzieci, jedwabiu dla starszych” – proste, ale głębokie stwierdzenie, oddające ducha humanitarnego modelu rozwoju: gospodarka musi być powiązana z ludźmi, wzrost musi iść w parze ze szczęściem”.

20251006 - TW-25 — Widok na XIII Konferencję Centralną. Zdjęcie: Pham Thang

Przemówienie otwierające Sekretarza Generalnego To Lama jest zatem nie tylko wyrazem orientacji politycznej, ale także kulturową deklaracją nowej ery. Kultura nie stoi tu poza polityką, lecz staje się duszą wszystkich decyzji dotyczących rozwoju narodowego. Sekretarz Generalny wezwał członków Komitetu Centralnego do „pracy merytorycznej, zachowania dyscypliny, nieodkładania dzisiejszej pracy na jutro, mówienia i działania” – to kulturowy standard przywództwa, ponieważ „mówienie idzie w parze z działaniem” – to podstawa zaufania.

Przemówienie Sekretarza Generalnego przywołało trzy wielkie wartości: kulturę przywództwa, która odważa się myśleć, działać i brać odpowiedzialność; kulturę rozwoju, która koncentruje się na ludziach i traktuje kreatywność jako siłę napędową; oraz kulturę zaufania, przejrzystości, efektywności i towarzyszenia ludziom. Te trzy wartości kształtują nowoczesną, humanitarną i zorientowaną na działanie wietnamską kulturę polityczną, w której wszystkie strategie polityczne wywodzą się z ludzi i dążą do ich szczęścia.

Source: https://daibieunhandan.vn/khoi-day-dong-chay-van-hoa-cua-hanh-dong-niem-tin-va-khat-vong-vuon-minh-10389382.html