Educação em IA desde o Ensino Fundamental: Uma Estratégia de Sobrevivência na Era da Tecnologia

Cenário de perda generalizada de empregos e alerta do mercado

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Dizem que a IA é a causa de perdas em massa de empregos.

“A IA está mudando tudo” não é mais uma afirmação sensacionalista. É uma dura realidade que qualquer pessoa – de banqueiros, contadores, consultores a jornalistas e advogados – pode sentir ao se deparar com o risco de ser substituída por um grande modelo de linguagem, um robô de software ou um sistema automatizado de aprendizado de máquina.

O relatório de 2024 do Fórum Econômico Mundial (FEM) afirmou que 69% dos empregos globais serão afetados pela IA na próxima década. A McKinsey prevê que mais de 800 milhões de trabalhadores precisarão ser requalificados para manter seus empregos até 2030. Setores antes considerados "seguros", como educação, saúde e mídia, também estão começando a testemunhar fortes mudanças na estrutura de habilidades. Não apenas uma hipótese futura, a IA está silenciosamente substituindo uma série de operações: do processamento de transações bancárias à auditoria de livros contábeis, até o atendimento ao cliente. Um chatbot agora pode responder a 80% das consultas de clientes que antes exigiam uma equipe de dezenas de pessoas.

No Vietnã, basta navegar pelas plataformas de recrutamento populares para perceber que o requisito de "proficiência em ferramentas de IA" está se tornando um critério obrigatório em muitas posições – especialmente nas áreas de marketing, administração de empresas e tecnologia da informação. Descrições de vagas em áreas importantes como Marketing, Comunicação, Administração... são cada vez mais como uma lista de verificação de habilidades de IA: saber analisar dados com o ChatGPT, saber criar conteúdo com o Copilot, saber usar ferramentas de otimização de campanhas. Sem habilidades digitais, os candidatos podem ser eliminados logo na primeira fase de candidaturas, independentemente da experiência ou idade.

No entanto, essa mudança não traz apenas riscos, mas também abre um mercado totalmente novo, abrindo oportunidades para quem sabe aproveitá-las. Empresas de tecnologia estão em busca de milhares de engenheiros de IA, especialistas em dados e operadores de modelos de aprendizado de máquina. De acordo com pesquisas internacionais, o salário médio de um engenheiro de IA de ponta pode chegar a centenas de milhares de dólares americanos por ano. A IA se tornará um mercado de trabalho "de ouro" na próxima década – mas apenas para aqueles que se prepararem desde já.

No Vietnã, diversas grandes corporações começaram a construir um ecossistema abrangente de IA – desde dados e plataformas até recursos humanos. Não apenas na área técnica, a IA também está abrindo novas portas para professores, artistas, criadores de conteúdo e até mesmo estudantes. Um professor generalista agora pode usar a IA para criar aulas mais vívidas. Um jovem apaixonado por fazer vídeos pode usar a IA para editar clipes, inserir vozes e criar personagens virtuais.

Educação em IA: A Corrida Estratégica das Grandes Potências

No final de 2024, mais de 250 CEOs de grandes empresas de tecnologia, como Microsoft, Meta, Uber, Dropbox, Zoom, etc., assinaram uma carta aberta aos governadores dos estados americanos, solicitando que IA e ciência da computação se tornassem disciplinas obrigatórias no ensino médio. Não porque as empresas carecem de recursos humanos, mas porque os EUA correm o risco de serem superados pela China – um país que começou a ensinar IA desde o ensino fundamental.

A China anunciou que, a partir do ano letivo de 2025-2026, todos os alunos do primeiro ano aprenderão pelo menos oito horas de IA por ano. Pequim já havia delineado uma estratégia nacional clara para se tornar o centro mundial de IA até 2030 e reformar todo o sistema educacional do zero.

Enquanto a China constrói laboratórios de IA, organiza competições nacionais de inovação em IA, integra projetos de tecnologia, desde chatbots até agricultura inteligente, ao currículo... os EUA ainda estão "com a perna quebrada" devido à falta de infraestrutura e professores para ensinar IA em estados pobres e áreas rurais.

A IA deixou de ser apenas uma questão tecnológica, tornando-se uma "arma branda" estratégica. Qualquer país que treine seus cidadãos para compreender e usar a IA desde cedo liderará em inovação, produtividade do trabalho e poder geopolítico. É também por isso que a corrida da IA não se limita mais aos laboratórios de pesquisa, mas entrou na sala de aula.

Treinamento em IA desde o ensino médio, onde o Vietnã começou?

No Vietnã, a mudança para o treinamento geral em IA ainda é muito recente. No entanto, existem modelos pioneiros que começaram cedo.

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Uma lição nas escolas FPT

O FPT é uma das poucas unidades que introduz proativamente a IA na educação desde o ensino fundamental – não apenas como uma aula especializada, mas integrada a três pilares principais: STEM, Programação e Robótica. Os alunos não aprendem a se tornar engenheiros, mas sim a entender a lógica das máquinas, a enxergar problemas e a aplicar a tecnologia às soluções. A escola coopera com o Instituto de Tecnologia de Massachusetts (MIT) para implementar um programa de IA projetado especificamente para alunos do ensino médio, ensinando-os a observar, fazer perguntas e resolver problemas usando ferramentas modernas.

A FPT também pretende fornecer habilidades de IA a 500.000 funcionários até 2030. No contexto do crescimento global da demanda por recursos humanos de IA, essas medidas não são apenas uma estratégia educacional, mas também uma base para o desenvolvimento econômico digital de longo prazo.

A IA não é apenas uma tecnologia, mas a "nova linguagem" do mundo do trabalho. Da carta de 250 CEOs dos EUA ao plano de reforma educacional de IA da China, passando por modelos de popularização da IA como as Escolas FPT, tudo mostra: o jogo começou. E se você, ou seus filhos, não estiverem prontos para aprender, aplicar e dominar a IA a partir de hoje, provavelmente serão os deixados para trás por esse jogo.

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