Esta é a 7ª vez consecutiva que a Manulife Vietnam é homenageada com este prestigioso prêmio de recursos humanos.
“Melhores lugares para trabalhar no Vietnã” é um ranking que mede a atratividade das marcas empregadoras no mercado vietnamita, patrocinado pela Federação de Comércio e Indústria do Vietnã (VCCI) e verificado pela Intage Vietnam para garantir a imparcialidade e a objetividade dos resultados.
Para selecionar os 100 melhores locais de trabalho no Vietnã em 2024, a Anphabe avaliou independentemente mais de 65.000 funcionários experientes de mais de 700 marcas em 18 grupos industriais diferentes.
Comentando sobre as conquistas da Manulife, a Sra. Thanh Nguyen, Diretora Geral e Inspiração para a Felicidade da Anphabe, disse: " No contexto do setor de seguros que exige inovação tanto nos serviços quanto no ambiente de trabalho para reter talentos, a Manulife Vietnã conquistou com sucesso o título de um dos 100 Melhores Lugares para Trabalhar no Vietnã, graças à sua estratégia de desenvolver um ambiente de trabalho de qualidade, com políticas atraentes, criando oportunidades de desenvolvimento profissional para funcionários e muitas iniciativas que conectam funcionários e líderes."
O Sr. Ton That Anh Vu, Diretor Geral Adjunto da Divisão de Recursos Humanos da Manulife Vietnã, recebeu o prêmio "Melhor Empresa para Trabalhar no Vietnã 2024" do representante da Anphabe. (Foto: Hai Nhu)
“ Este prêmio é uma das motivações para continuarmos a desenvolver um ambiente de trabalho de melhor qualidade, especialmente para investir continuamente nas pessoas, o fator central em todas as nossas operações”, compartilhou o Sr. Ton That Anh Vu, Diretor Geral Adjunto de Recursos Humanos da Manulife Vietnã.
Ele também enfatizou o papel do indivíduo no desenvolvimento geral do coletivo: “ Na Manulife, cada funcionário sempre tem a oportunidade de se desenvolver em versões “melhores a cada dia”, de se juntar à empresa e levar valores positivos aos clientes e à comunidade, contribuindo assim para estender os valores que a Manulife construiu em mais de um quarto de século de presença no Vietnã”.
O ambiente de trabalho da Manulife Vietnam é altamente valorizado pelos funcionários por combinar diversos fatores, como: políticas de bem-estar atraentes, planos de carreira claros e um ambiente integrado e justo. Em 2024, a empresa implementou uma série de iniciativas para priorizar o desenvolvimento de talentos e promover o engajamento, incluindo um programa de desenvolvimento de gestão e liderança, oportunidades de aprendizagem nacionais e internacionais, o programa abrangente de promoção da saúde Better Me, o Dia da Família e diversos prêmios importantes para homenagear indivíduos excepcionais.
Além disso, por meio de programas como Coffee Chat, Quarterly Leadership Connect, Global Collegiate Forum... a empresa continua a promover uma cultura de conexão entre funcionários, líderes e colegas globalmente.
No ano passado, a Manulife lançou uma série de iniciativas para priorizar o desenvolvimento de talentos e promover o engajamento. (Foto: Ha Khanh)
Anteriormente, a Manulife Vietnam foi premiada como "Melhores Empresas para Trabalhar na Ásia 2024" pela 6ª vez consecutiva no HR Asia Awards – o prêmio de maior prestígio na Ásia no setor de recursos humanos. A "aparição" em uma série de importantes prêmios de recursos humanos confirma os esforços contínuos desta empresa em busca do objetivo de ter as pessoas como princípio orientador para o desenvolvimento a longo prazo.
A Manulife Vietnam é considerada uma empregadora líder no setor de seguros, com uma política de recursos humanos atrativa. Liderando o mercado de seguros de vida vietnamita em termos de capital de constituição, a empresa atende atualmente quase 1,5 milhão de clientes com uma equipe de funcionários e consultores experientes e uma moderna rede de escritórios espalhados por todo o país.
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Fonte: https://vtcnews.vn/manulife-viet-nam-7-lan-lien-tiep-lot-top-100-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-ar913380.html
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