Regulamento sobre o período de pagamento da segurança social para receber a pensão em 2023

De acordo com a lei, qual é o período de contribuição para a previdência social exigido para ter direito à aposentadoria em 2023? - Leitora Thu Huong

Quy định thời gian đóng BHXH để hưởng lương hưu năm 2023

Regulamento sobre a duração das contribuições para a segurança social necessárias para receber uma pensão em 2023. (Fonte: TVPL)

regimes de seguro social

De acordo com as disposições da Lei de Seguro Social de 2014, o seguro social pode ser entendido como uma garantia para substituir ou compensar parte da renda de um trabalhador quando este sofre uma redução ou perda de renda devido a doença, maternidade, acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, aposentadoria ou falecimento, com base nas contribuições para o fundo de seguro social.

A previdência social compreende dois tipos básicos: previdência social obrigatória e previdência social voluntária, cada uma com seus respectivos benefícios, conforme segue:

(1) O seguro social obrigatório é um tipo de seguro social organizado pelo Estado, ao qual os trabalhadores e os empregadores devem aderir. O seguro social obrigatório inclui os seguintes regimes:

- Doença;

- Maternidade;

- Acidentes de trabalho e doenças ocupacionais;

- Aposentadoria;

- Morte de uma criança.

(2) O seguro social voluntário é um tipo de seguro social organizado pelo Estado, em que os participantes podem escolher o nível de contribuição e o método de pagamento adequados à sua renda, e o Estado tem uma política de apoio às contribuições para o seguro social, de modo que os participantes possam usufruir de benefícios de aposentadoria e por morte. O seguro social voluntário inclui os seguintes regimes:

- Aposentadoria;

- Morte de uma criança.

Dentre esses, o sistema previdenciário é extremamente importante e visa proporcionar aos participantes da previdência social uma renda (também conhecida como aposentadoria) para garantir que suas necessidades básicas de vida sejam atendidas após atingirem a idade de aposentadoria estipulada por lei.

Regulamento sobre o período de contribuições para a segurança social exigido para receber uma pensão.

Com base nas disposições dos artigos 54, 55 e 73 da Lei de Seguro Social de 2014 (alterada pelo inciso 1 do artigo 219 do Código do Trabalho de 2019), verifica-se que, para receber uma pensão, os participantes do seguro social (incluindo o seguro social obrigatório e o voluntário) devem cumprir duas condições: idade de aposentadoria e tempo de contribuição para o seguro social.

Especificamente, no que diz respeito ao requisito do período de participação na previdência social, exige-se o seguinte:

- Para aqueles que participam do seguro social obrigatório: É necessário ter contribuído para o seguro social por pelo menos 20 anos, exceto para trabalhadoras que sejam funcionárias em tempo integral ou parcial no nível de comuna, bairro ou cidade, caso em que a contribuição mínima exigida é de 15 anos.

- Para quem participa do seguro social voluntário: É necessário ter contribuído para o seguro social por 20 anos ou mais.

Como calcular o nível mais recente da pensão

O valor da pensão é calculado com base no percentual de direito à pensão, de acordo com o salário de contribuição para a previdência social do empregado, utilizando a seguinte fórmula:

Pensão mensal = Valor da pensão mensal x Salário médio mensal utilizado para contribuições para a previdência social

Lá dentro:

(1) Taxa mensal de pensão

- Taxa de direito à pensão para trabalhadores do sexo masculino: Aqueles que contribuem para a segurança social durante 20 anos têm direito a 45%, com um acréscimo de 2% por cada ano subsequente, até um máximo de 75%.

Se um funcionário tiver contribuído para a segurança social por um período superior ao número de anos correspondente a uma taxa de direito à pensão de 75%, além da sua pensão, receberá um subsídio único.

- Taxa de direito à pensão para trabalhadoras: 45% é concedido após 15 anos de contribuições para a segurança social, e um adicional de 2% é acrescentado para cada ano subsequente, até um máximo de 75%.

Fonte