Fracassado com a rede social "Made in Vietnam", Gapo decidiu "refazer a vida" com a GapoWork
Atualmente, mais de 600 empresas e quase 1.000 espaços de trabalho digitais foram criados no GapoWork. Por meio do "aperto de mão" estratégico com a NEWING, a Gapo espera solucionar rapidamente a "dor" da gestão digital dos líderes empresariais.
O Gapo era bastante conhecido por muitos vietnamitas quando lançou a rede social de mesmo nome em 2019. Essa rede social atraiu muita atenção com a meta de 50 milhões de usuários após 3 anos de criação, recebendo um capital de 500 bilhões de VND no momento do lançamento.
Menos de 2 meses após o lançamento, a Gapo anunciou ter alcançado 2 milhões de usuários. No entanto, sua popularidade diminuiu gradualmente e agora não é mais mencionada com frequência. Desde maio de 2021, a Gapo tem dedicado todos os seus esforços ao desenvolvimento do produto GapoWork. O CEO da rede social Gapo, Sr. Ha Trung Kien, também é o CEO da GapoWork.
No início de agosto de 2023, a rede social Gapo encerrou oficialmente a operação da versão para usuários no mercado vietnamita. Os grupos comunitários anteriores da rede social Gapo foram incentivados a migrar para a rede social Gapo para empresas (GapoWork) para continuar desenvolvendo a comunidade.
A Gapo acaba de firmar um "aperto de mão" estratégico com a NEWING, uma nova marca que surge como um "Centro de Treinamento para Cultura Corporativa e Desenvolvimento de Liderança". Essa iniciativa da Gapo visa levar rapidamente o GapoWork (espaço de trabalho digital) a mais empresas vietnamitas.
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| Esta cooperação entre a Gapo e a NEWING visa garantir que projetos que acompanham mudanças comportamentais e novos hábitos para líderes, equipes e organizações sejam apoiados ao máximo com as plataformas tecnológicas desenvolvidas pela GapoWork. |
A CEO da Newing, Nguyen Thi Minh Giang, era anteriormente conhecida como Diretora de Talentos e Cultura da Mekong Capital. Em setembro de 2022, a Sra. Minh Giang deixou o cargo para começar a construir a NEWING.
A NEWING é uma empresa de consultoria e treinamento com uma equipe de especialistas com experiência prática, acompanhando líderes e empresas a avançarem em direção à inovação, alta adaptabilidade e desenvolvimento sustentável para organizações no Vietnã.
Segundo a Sra. Giang, a NEWING trabalhou com diversas empresas para solucionar problemas humanos. Especificamente, problemas de mudança e inovação em organizações, como jornada de desenvolvimento de liderança, construção de ambientes de alto desempenho e liderança de mudanças comportamentais e novos hábitos de equipes e organizações.
Voltando ao GapoWork, a Gapo Technology Joint Stock Company, parte da G-Group Technology Corporation, tem grandes expectativas em relação a este produto. O GapoWork tem como alvo o mercado B2B, para empresas e organizações.
A interface do GapoWork é semelhante a uma rede social, mas tem muitos recursos para empresas, incluindo comunicação e troca de trabalho, atribuição e relatórios de tarefas, gerenciamento de informações organizacionais, etc. O sistema de API aberta ajuda na integração com outros sistemas da empresa.
Em termos simples, o GapoWork pode ser considerado um documento digital para empresas e organizações ajudarem a construir uma organização coesa e colaborativa, desenvolver cultura, transformar digitalmente atividades operacionais, economizando custos e aumentando o desempenho dos funcionários.
De acordo com informações atualizadas do Sr. Ha Trung Kien, cofundador e diretor geral da Gapo, o GapoWork foi testado em unidades administrativas como o Ministério da Informação e Comunicações, a União Provincial da Juventude de Thai Nguyen , o Departamento de Tecnologia da Informação...
“O público-alvo da GapoWork são empresas maduras com foco no desenvolvimento humano. Em particular, os líderes são pessoas de mente aberta que estão sempre se transformando para liderar a organização”, disse o Sr. Kien.
Falando sobre cooperação estratégica com a NEWING, o Sr. Kien está confiante de que as vantagens de ambos os lados ajudarão as empresas a realizar a transformação digital de forma coerente, aplicar novas tecnologias aos processos de trabalho e, assim, criar vantagens competitivas no mercado.
A combinação do poder das soluções de gestão e tecnologia da GapoWork com o programa de desenvolvimento de liderança da NEWING criará um ambiente de trabalho flexível para as empresas, promoverá a criatividade e o comprometimento dos funcionários, melhorando assim o desempenho organizacional...
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