Jumătate de milion de lucrători primesc indemnizație de șomaj.
Conform raportului privind piața muncii pentru trimestrul al doilea, publicat recent de Ministerul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale , 52,3 milioane de persoane la nivel național participă la piața muncii, o creștere de 100.000 față de primul trimestru.
Dintre acestea, numărul persoanelor ocupate a crescut cu 83.300 față de primul trimestru. În special, la nivelul întregii țări există 1,07 milioane de șomeri în vârstă de muncă, o creștere de 25.400 față de trimestrul precedent.
Există 940.700 de persoane subocupate în vârstă de muncă, o creștere de 54.900 față de trimestrul precedent.
Ministerul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale previzionează că, în trimestrul al treilea, mai multe sectoare vor înregistra reduceri semnificative de locuri de muncă, inclusiv industria confecțiilor (se așteaptă să reducă 123.000 de locuri de muncă), agricultura și activitățile de servicii (reducerea a 78.000 de locuri de muncă) și comerțul cu amănuntul (reducerea a 32.000 de locuri de muncă).
Persoane aflate în căutarea unui loc de muncă (fotografie ilustrativă: Son Nguyen).
Creșterea șomajului și a subocupării a contribuit, de asemenea, la o creștere bruscă a numărului de lucrători care primesc indemnizații de șomaj în trimestrul al doilea, comparativ cu trimestrul precedent și cu aceeași perioadă a anului trecut.
Mai exact, în trimestrul al doilea, 357.513 persoane la nivel național au solicitat indemnizație de șomaj, o creștere de 152.385 față de primul trimestru.
Dintre acestea, 348.715 persoane au primit indemnizație de șomaj, 5.891 de persoane au primit sprijin pentru formare profesională, iar 670.720 de persoane au beneficiat de servicii de consiliere și plasare a forței de muncă.
În concluzie, în primele șase luni ale anului 2023, un total de 562.641 de lucrători la nivel național au depus cereri pentru indemnizații de șomaj; peste 518.500 au primit decizii privind indemnizațiile; 11.209 au primit sprijin pentru formare profesională; și peste 1,1 milioane de persoane au beneficiat de servicii de consiliere și plasare a forței de muncă.
Conform raportului privind piața muncii, majoritatea beneficiarilor de indemnizație de șomaj în al doilea trimestru au fost cei fără diplome sau certificate, reprezentând 68,9%; urmați de cei cu diplome universitare sau superioare, reprezentând 13,1%; cei cu studii primare au reprezentat 6,8%; absolvenți de facultate 5,8%; și absolvenți de școală profesională 5,4%.
În acest trimestru, sectorul prelucrător a avut cel mai mare număr de lucrători care au solicitat indemnizație de șomaj, reprezentând 45,9%. Acesta a fost urmat de alte activități de servicii, cu 30,9%; agricultură, silvicultură și pescuit cu 4,4%; construcții cu 2,7%; și comerț cu ridicata și cu amănuntul, repararea automobilelor, motocicletelor și a altor autovehicule cu 2,6%.
Între timp, primele cinci grupuri ocupaționale cu cel mai mare număr de lucrători care solicită indemnizație de șomaj sunt: croitori, broderi și meseriași înrudiți (28,2%); asamblori (7,8%); personal de vânzări (2,7%); tehnicieni electronici (2,5%); și contabili (2,4%).
Soluții pentru stabilizarea pieței muncii
Având în vedere situația menționată, Ministerul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale solicită implementarea unor soluții pentru stabilizarea și dezvoltarea pieței muncii, asigurându-i o perspectivă modernă, flexibilă, sustenabilă și eficientă.
Angajații solicită indemnizație de șomaj.
În plus, este necesară consolidarea conexiunii și reglementării dintre cererea și oferta de forță de muncă pentru a mobiliza și utiliza eficient resursele umane pentru redresarea și dezvoltarea socio-economică ; încurajarea creării de locuri de muncă atât în sectorul public, cât și în cel privat și încurajarea lucrătorilor să caute un loc de muncă și să își schimbe locul de muncă care să corespundă abilităților și competențelor lor.
Ar trebui dezvoltate cercetări, soluții și politici pentru a sprijini formalizarea ocupării forței de muncă în sectorul informal și pentru a sprijini lucrătorii din sectorul informal în tranziția către sectorul formal...
Ministerul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale a solicitat o analiză și o evaluare a nevoilor de recrutare și a reducerilor de producție și de activitate ale întreprinderilor, în special ale întreprinderilor cu investiții străine directe (ISD) și ale industriilor cu utilizare intensivă a forței de muncă (confecții, încălțăminte, producția de lemn etc.), pentru a dezvolta planuri de conectare a cererii și ofertei de forță de muncă și de conectare a lucrătorilor cu angajatorii aflați în nevoie.
Legătură sursă
Comentariu (0)