Из инновационного мышления
94 года назад, 17 марта 1930 года, в доме № 42 по улице Ханг Тхьек был основан Ханойский партийный комитет, что стало важным поворотным моментом в истории революционного движения Ханоя. К настоящему времени Ханойский партийный комитет провёл 17 съездов; с того времени, когда в нём состояло всего несколько основных членов партии, он постоянно развивался. 1 августа 2008 года, во исполнение Постановления № 15/2008/NQ-QH12 от 29 мая 2008 года 12-го Национального собрания «Об изменении административных границ города Ханоя и ряда прилегающих к нему провинций», Ханойский партийный комитет ещё больше укрепился.
На сегодняшний день Ханойский партийный комитет является крупнейшим партийным комитетом в стране, имея в подчинении 50 низовых партийных комитетов и более 480 000 членов партии, что составляет более 9% от общего числа членов партии в стране. Партийная организация и члены партии составляют политическое ядро, объединяющее и распространяющее объединенную силу столицы из низовых органов.
Согласно документам по истории Ханойского горкома партии, за последние 94 года работа по организационному и кадровому строительству в Ханойском горкоме партии всегда проводилась регулярно и последовательно, с использованием множества синхронных, практичных и эффективных решений. Только за последние четыре съезда среди более чем 30 основных рабочих программ Ханойского горкома партии были приняты четыре программы по партийному строительству и политической системе на всех уровнях. Эти программы считаются «хребтом» каждого съезда, важной основой и базой для Ханойского горкома партии, позволяющей ему обновлять методы работы, внедрять их и достигать весьма существенных результатов. Работа по консолидации, совершенствованию и упорядочению организационной структуры и аппарата партийных органов, органов власти и массовых организаций, подчиненных горкому партии, велась и проводилась с особым вниманием; проблема громоздкости аппарата и дублирования функций и задач была радикально преодолена.
В то же время, определяя ключевую роль кадровой работы, можно сказать, что это прорыв. С самого основания, на протяжении многих исторических периодов, городской партийный комитет сосредоточился на руководстве формированием и повышении качества кадров и членов партии, особенно руководящих кадров. Ведь на практике построение сильной партии – это, в конечном счёте, создание организаций и воспитание людей. Благодаря радикальным решениям на всех этапах, таким как систематическое планирование, инновационная и практичная оценка кадров, особое внимание к обучению и воспитанию, регулярное назначение, назначение и ротация кадров... в любой период кадровый состав города обладает достаточным потенциалом и уровнем лидерства и руководства; образцовый, новаторский, смелый, думающий и действующий при выполнении задач.
В частности, в этом семестре, для реализации целей Программы № 01-CTr/TU XVII семестра, Городской партийный комитет принял Постановление № 04-NQ/TU «Уделение особого внимания формированию и повышению качества кадров всех уровней на период 2020–2025 годов и последующие годы». Это первое специализированное Постановление Ханойского городского партийного комитета, посвященное кадровой работе, за много лет его существования. Оно предлагает радикальные решения по укреплению дисциплины, повышению качества всех этапов кадровой работы, особенно в части аттестации, перевода и назначения кадров, обеспечению правильной расстановки кадров на соответствующих должностях, решительной борьбе с кадрами, допускающими нарушения, слабыми кадрами и теми, кто утратил авторитет и доверие...
Наряду с этим, руководствуясь новаторским мышлением, городской отдел партийного строительства активно консультировал и вносил вклад в формирование системы правил и положений, регулирующих работу с персоналом города, которая становится всё более строгой, научной и приближенной к реальности. Одновременно с этим необходимо обновить методы руководства, управления и руководства партийных комитетов и органов власти всех уровней, сделав их более оперативными, решительными, чуткими к реальности, близкими к народу, оперативно реагирующими на возникающие ситуации, начиная с низовых уровней; в соответствии с ответственностью лидера... В частности, Постоянный комитет Ханойского горкома партии издал и распорядился о внедрении и строгом исполнении Директивы № 24-CT/TU от 7 августа 2023 года «Об укреплении дисциплины, дисциплины и ответственности в работе политической системы города Ханоя» для преодоления ситуации, когда кадры затягивают работу и уклоняются от ответственности. Тем самым продемонстрирована решимость добиться фундаментальных изменений, переходя от осознания к действиям партийных комитетов, органов власти всех уровней, каждого кадрового сотрудника и члена партии.
Не останавливаясь на достигнутом, Ханойский партийный комитет продолжает постоянно внедрять инновации и творить, уделяя особое внимание сложным и новым задачам, таким как укрепление слабых партийных баз, повышение роли партии в негосударственных предприятиях...
К прорывам в развитии
Благодаря совершенствованию партийного строительства, а также последовательному духу новаторства, смелости мыслить, смелости действовать, смелости брать на себя ответственность, метод руководства городского комитета партии и партийных комитетов всех уровней был решительно и неуклонно распространен на низовые уровни, создав важную движущую силу для достижения столицей важных результатов в социально-экономическом развитии.
«Ханойский партийный комитет очень хорошо реализовал резолюции партийного съезда во многих отношениях и аспектах, не только создав выдающиеся прорывы в социально-экономическом развитии, облике города, но и внедрив инновации в работу системы городского управления»... Результаты всестороннего развития города являются доказательством правильного направления и руководства Ханойского партийного комитета, в рамках которого были приняты прорывные решения, приняты твердые меры и разработаны соответствующие программы действий, чтобы подчеркнуть имидж столицы.
На мой взгляд, для проведения новой трансформации с сильным и всеобъемлющим влиянием во всех областях одним из нововведений Ханойского партийного комитета, которое сохраняется и по сей день, является разработка рабочих программ, помогающих ответственным «командирам» и сотрудникам в каждой сфере, опираясь на них, направлять и конкретизировать реализацию. Кроме того, я вижу, что Ханойский партийный комитет каждый год выбирает рабочую тему с фокусом и ключевыми моментами, на которых он сосредоточивается для руководства и направления в сторону существенных изменений. Это хорошая инициатива, которую стоит продолжать», — доцент, доктор Нгуен Чонг Фук (бывший директор Института истории партии).
Реальность также показывает, что роль и положение столицы, Ханоя, всё больше укрепляются, привлекая многие престижные корпорации и инвесторов со всего мира и являясь важным фактором роста в процессе интеграции и глобализации всей страны. Ханой внёс значительный вклад во все аспекты жизни страны, обеспечивая около 20% доходов бюджета и более 16% валового внутреннего продукта (ВВП).
Одной из ярких особенностей, которую невозможно не заметить, является изменение облика Ханоя. С появлением всё большего количества современных городских комплексов, напоминающих «миниатюрные шумные супергорода», Ханой превратился в динамичный, цивилизованный, современный, интегрированный город, сохранив при этом свою самобытность и культурную глубину. Автомагистрали, кольцевые дороги, радиальные дороги, вековые мосты и современная система общественного транспорта... являются символами прорывов Ханоя.
В то же время Ханой и провинция сосредоточены на реализации инвестиционного проекта по строительству кольцевой дороги №4 – столичный регион Ханоя. Завершение строительства этой дороги улучшит транспортную связь, создаст импульс, окажет взаимное влияние на регионы и будет способствовать социально-экономическому развитию провинций и городов региона.
Наряду с этим вся политическая система столицы реализует множество радикальных решений по выполнению 5-летнего плана социально-экономического развития на период 2021-2025 гг. и многих важных стратегических задач, связанных с развитием столицы, таких как: Продолжение завершения проекта Закона о столице (с поправками), Планирование столицы на период 2021-2030 гг. с перспективой до 2050 года; корректировка общего Генерального плана строительства столицы до 2045 года с перспективой до 2065 года... для представления 15-му Национальному собранию для утверждения на предстоящей 7-й сессии и подготовка к его реализации.
Более того, на пути к будущему Ханой также чётко осознаёт свой огромный потенциал в области культуры, науки, технологий... Его сильные стороны будут сосредоточены на использовании, создании мотивации для привлечения инвесторов, привлечении ресурсов в строительство и развитие. В дальнейшем, способствуя достижению более высоких и перспективных целей, Ханой должен развиваться быстро и устойчиво, становясь «зелёным, умным, современным» городом, динамично и эффективно развивающимся, конкурентоспособным на региональном и международном уровнях...
Источник
![[Фото] Оргкомитет Осенней ярмарки 2025 года проверяет ход организации](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/20/1760918203241_nam-5371-jpg.webp)
Комментарий (0)