ส่งเสริมความร่วมมือในกิจกรรมสหภาพแรงงานระหว่างไฮฟองและเมืองซูวอน

สหพันธ์แรงงานเมืองไฮฟองทำงาน แลกเปลี่ยนข้อมูล และแบ่งปันประสบการณ์เกี่ยวกับกิจกรรมสหภาพแรงงานกับคณะผู้แทนจากสหภาพแรงงานเมืองซูวอน (เกาหลี)

ฉากการทำงาน

เมื่อเช้าวันที่ 3 ธันวาคม สหพันธ์แรงงานเมือง ไฮฟอง ร่วมมือกับคณะผู้แทนสหภาพแรงงานเมืองซูวอน (เกาหลี) นำโดยนายซอ จองชาง ประธานสหภาพแรงงานเมืองซูวอน เยี่ยมชมและทำงานในเมืองไฮฟอง

ในการประชุม สหายเหงียน วัน กวีเยต รองประธานสหพันธ์แรงงานเมืองถาวร ได้ให้ข้อมูลทั่วไปเกี่ยวกับที่ตั้งทางภูมิศาสตร์และสถานการณ์การพัฒนา ทางเศรษฐกิจและสังคม ของเมืองไฮฟองหลังจากการควบรวมหน่วยงานบริหาร

หลังจากการควบรวมกิจการ ไฮฟองมีประชากรมากกว่า 4.6 ล้านคน ซึ่งเป็นหนึ่งในเมืองใหญ่ที่สุดของเวียดนาม ระบบนิคมอุตสาหกรรมและเขตอุตสาหกรรมส่งออกของเมืองที่ใหญ่ที่สุดในภาคเหนือมีนิคมอุตสาหกรรมและกลุ่มอุตสาหกรรมมากกว่า 20 แห่ง

สภาพแวดล้อมการลงทุนในไฮฟองนั้นน่าดึงดูดใจ ดึงดูดบริษัทต่างชาติขนาดใหญ่เข้ามาลงทุน รวมถึงบริษัทเกาหลีมากกว่า 160 แห่ง เช่น LG Group, Bridgestone, Kyocera, Haengsung... สร้างงานให้กับคนงานนับหมื่นคน

ผู้แทนที่เข้าร่วมประชุม

ปัจจุบัน ระบบสหภาพแรงงานไฮฟองเป็นหนึ่งในจังหวัดและเมืองที่มีระบบสหภาพแรงงานที่ใหญ่ที่สุดในเวียดนาม โดยมีสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า 2,820 แห่ง และสมาชิกสหภาพแรงงานเกือบ 600,000 ราย

เพื่อตอบสนองความต้องการในการบูรณาการ สหภาพแรงงานไหฟองเป็นหน่วยงานหลักในการนำร่องโมเดล "สหภาพแรงงานรากหญ้าสังคมนิยม" เปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอย่างเข้มแข็งผ่านแอป Huong Cong - สหภาพแรงงานไหฟอง ดำเนินการโมเดล "บ้านพักที่ปลอดภัยและมีอารยธรรม" ในบ้านพักคนงาน 300 แห่ง สร้างจุดฝึกอบรมทางกายภาพของสหภาพแรงงาน 100 แห่ง ดูแลสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่ได้รับสวัสดิการกว่า 140,000 คนโดยตรง พัฒนาทักษะทางสังคมและการฝึกอบรมภาษาต่างประเทศ (เกาหลีและอังกฤษ) ให้กับคนงาน...

สหภาพแรงงานของเมืองยังประสานงานเชิงรุกกับกองกำลังตำรวจและธุรกิจต่างๆ เพื่อให้แน่ใจถึงความปลอดภัยของคนงาน และเพื่อคาดการณ์และแก้ไขข้อพิพาทด้านแรงงานอย่างทันท่วงที

ตัวแทนคณะสหภาพแรงงานเมืองซูวอนมอบของที่ระลึกให้กับสหพันธ์แรงงานไฮฟอง

ในการประชุม ทั้งสองฝ่ายได้แลกเปลี่ยนข้อมูล แบ่งปันประสบการณ์จริง และหารือถึงแนวทางแก้ไขเพื่อปรับปรุงคุณภาพกิจกรรมสหภาพแรงงานในทั้งสองท้องถิ่น เช่น วิธีการเจรจาและลงนามข้อตกลงแรงงานร่วมกัน การรับรองความปลอดภัยและความมั่นคงของคนงาน แนวทางแก้ไขในการต่อสู้กับสินเชื่อ "ดำ" ในหมู่คนงาน การเผยแพร่กฎหมายให้กับสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน การรับรองความปลอดภัยสำหรับคนงานเมื่อเข้าร่วมการจราจร...

ตัวแทนองค์กรสหภาพแรงงานของทั้งสองท้องถิ่นตกลงที่จะดำเนินกิจกรรมความร่วมมืออย่างสม่ำเสมอ แบ่งปันข้อมูลและประสบการณ์เพื่อปรับปรุงศักยภาพ และส่งเสริมบทบาทของตัวแทนในการปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน

ผ่านกิจกรรมของสหภาพ ความสามัคคี มิตรภาพ และความร่วมมือระหว่างสองเมืองโดยเฉพาะและทั้งสองประเทศโดยรวมจะได้รับการเสริมสร้างให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น

เหงียน เหงียน

ที่มา: https://baohaiphong.vn/thuc-day-hop-tac-hoat-dong-cong-doan-giua-hai-phong-va-thanh-pho-suwon-528523.html