Vytváření pozitivních změn ve vzdělávání a ekonomickém rozvoji etnických menšin v Thai Nguyen

Reakce na požadavky komplexních vzdělávacích inovací

Na realizaci Projektu 5 činí celkový rozpočtový kapitál přidělený provincii Thai Nguyen v roce 2025 přes 57,8 miliardy VND. Z toho je na dílčí projekt 1 „Inovace aktivit, posílení a rozvoj etnických internátních škol, polointernátních škol, středních škol s polointernátním vzděláváním a odstranění negramotnosti u příslušníků etnických menšin“ přiděleno přes 13,7 miliardy VND; na dílčí projekt 2 „Školení v oblasti etnických znalostí; předuniverzitní, univerzitní a postgraduální vzdělávání k uspokojení potřeb lidských zdrojů v oblastech s etnickými menšinami“ je přiděleno přes 33 miliard VND; na dílčí projekt 3 „Projekt rozvoje odborného vzdělávání a vytváření pracovních míst pro pracovníky v oblastech s etnickými menšinami a v horských oblastech“ je přiděleno téměř 11 miliard VND.

Mnoho internátních škol pro etnické menšiny, internátních škol pro etnické menšiny a všeobecných škol s polointernátními studenty investovalo do modernizace a rekonstrukcí svých zařízení, aby splňovala požadavky na výuku a učení. Foto: An Nhien

Po obdržení Rozhodnutí o přidělení kapitálu na realizaci obsahu Programu přidělilo Ministerstvo školství a odborné přípravy kapitál a zadalo úkoly 7 školám (2 internátním středním školám pro etnické menšiny, 5 školám s polointernátním vzděláváním) a 13 centrům v rámci Ministerstva k realizaci úkolů. Doposud tyto jednotky nakupovaly vybavení a organizovaly kurzy odborného vzdělávání pro pracovníky.

Podle hodnocení Ministerstva školství a odborné přípravy provincie Thai Nguyen měla organizace a implementace kritérií pro školy a vzdělávání při realizaci Národních cílových programů v provincii, zejména Projektu 5, pozitivní dopad na budování vzdělávacího prostředí, které splňuje dnešní požadavky komplexních vzdělávacích inovací a přispívá k socioekonomickému rozvoji dané lokality.

Internátní školy pro etnické menšiny, internátní školy pro etnické menšiny a všeobecné školy s polointernátním vzděláváním jsou proto doplňovány, modernizovány, renovovány a zařizovány, investováno do výukového vybavení, aby se vytvořily podmínky pro studenty z etnických menšin a horských oblastí, aby měli lepší životní, stravovací a studijní podmínky, snížil se počet studentů, kteří předčasně ukončí školní docházku, a aby se uspokojila potřeba zlepšit komplexní kvalitu vzdělávání ve školách.

Podporovat hospodářský rozvoj, zajistit sociální zabezpečení

Kromě splnění požadavků komplexní vzdělávací inovace realizace Projektu 5 také významně přispívá k podpoře hospodářského rozvoje a zajištění sociálního zabezpečení v provincii.

Zejména základní odborné vzdělávání a vzdělávání do 3 měsíců se zaměřuje na nábor a školení v povoláních, která jsou silnými stránkami dané lokality, jako například: chov hospodářských zvířat, drůbeže a vodního ptactva (chov kuřat ve volném výběhu, výkrm krav, chov buvolů pro chov, chov koz a prasat, chov a prevence a léčba nemocí u kuřat a vodního ptactva); pěstování specializované zeleniny, hlíz a ovoce a zpracovaných výrobků ze zeleniny, hlíz a ovoce (pomeranče, mandarinky, tomel bez pecek, meruňky, maranta lékařská, dýně vonná, vodní špenát, banány atd.); pěstování čaje a zpracovaných výrobků z čajovníků; pěstování léčivých rostlin a produktů z léčivých rostlin (kurkuma, zázvor, lilek poléhavý, hořký meloun, gynostemma pětilistá, citronová tráva, žlutý květový čaj, zázvor obecný atd.).

Příslušníci etnických menšin v provincii Thai Nguyen se účastní školení o chovu kuřat. Foto: An Nhien

Po absolvování odborného vzdělávání pracovníci proaktivně rozšiřovali rozsah výroby, zvyšovali počet stád hospodářských zvířat, aplikovali vědu a technologie na produkci a zpracování zemědělských produktů s cílem zvýšit příjmy a stabilizovat rodinné hospodářství; modely a družstva učinily ekonomiku udržitelnější, přičemž zemědělské produkty byly uznávány jako splňující standardy VietGap, produkty OCOP...

Kromě toho obce a podniky efektivně realizují přímé podpůrné aktivity pro pracovníky z etnických menšin, kteří chtějí pracovat v zahraničí na základě smluv, a to prostřednictvím podniků poskytujících služby v oblasti vysílání pracovníků na práci v zahraničí na základě smluv. Tyto aktivity přispívají k propagandě a zvyšování povědomí pracovníků o aktivitách v oblasti vysílání pracovníků na práci v zahraničí na základě smluv, každoročně zvyšují počet pracovníků v provincii pracujících v zahraničí, pomáhají pracovníkům získat stabilní zaměstnání, zvýšit příjem pro sebe a své rodiny a přispívají k rozvoji místní ekonomiky.

Lze potvrdit, že realizace Projektu 5 v Národním cílovém programu 2025 vytváří podstatné změny v rozvoji vzdělávání, zlepšuje kvalitu lidských zdrojů a rozšiřuje možnosti obživy pro etnické menšiny a horské oblasti provincie Thai Nguyen. Posílení vzdělávací infrastruktury, vybavení pracovníků odbornými dovednostmi a udržitelnými pracovními příležitostmi, program nejen přispívá ke snižování chudoby a zlepšování životní úrovně, ale také vytváří pevný základ pro komplexní a udržitelný rozvoj socioekonomického systému dané lokality. To bude důležitou hnací silou, která pomůže Thai Nguyen dále zmenšovat regionální rozdíly a v procesu rozvoje naplňovat cíl „nenechat nikoho pozadu“.

Zdroj: https://daibieunhandan.vn/tao-chuyen-bien-tich-cuc-trong-giao-duc-va-phat-trien-kinh-te-vung-dong-bao-dan-toc-thieu-so-o-thai-nguyen-10399344.html