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Wie lange haben Schulverwaltungsangestellte Sommerurlaub?

GD&TĐ - Leser fragten nach den Regelungen zur Sommerferienzeit für Leiter von Bildungseinrichtungen.

Báo Giáo dục và Thời đạiBáo Giáo dục và Thời đại25/07/2025

Darf ich fragen, wie lange die Sommerferien für Leiter von Bildungseinrichtungen dauern? Nguyen Hoan Kien (hoankien***@gmail.com)

* Antwort:

Artikel 5 des Rundschreibens 28/2009/TT-BGDDT (geändert und ergänzt durch Absatz 3 und Absatz 4, Artikel 1 des Rundschreibens 15/2017/TT-BGDDT) regelt Arbeitszeit und Jahresurlaub wie folgt: Der Jahresurlaub von Lehrkräften umfasst: Sommerferien, Ferien zum chinesischen Neujahr, Semesterferien und sonstige Feiertage, im Einzelnen: Der jährliche Sommerurlaub von Lehrkräften beträgt 2 Monate (einschließlich des Jahresurlaubs gemäß den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuches) bei voller Bezahlung und Zulagen (falls vorhanden); Ferien zum chinesischen Neujahr, Semesterferien gemäß den Bestimmungen des Ministeriums für Bildung und Ausbildung ; sonstige Feiertage gemäß den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuches.

Auf Grundlage des Schuljahresplans, des Umfangs, der Merkmale und der spezifischen Gegebenheiten jeder Schule regelt der Schulleiter den Jahresurlaub der Lehrer in angemessener Weise gemäß den geltenden Bestimmungen.

Gemäß den oben genannten Bestimmungen haben Lehrkräfte Anspruch auf zwei Monate Urlaub (einschließlich des im Arbeitsgesetzbuch festgelegten Jahresurlaubs) bei voller Gehaltszahlung und gegebenenfalls Zulagen. Die Bestimmungen gelten jedoch nur für Lehrkräfte und legen keine Sommerferienzeiten für Schulleiter und stellvertretende Schulleiter (Schulverwaltungspersonal) fest.

Die Leiter von Bildungseinrichtungen sind Beamte und haben gemäß dem Beamtengesetz von 2010 Anspruch auf Jahresurlaub. Artikel 13 dieses Gesetzes regelt die Erholungsrechte von Beamten wie folgt: Jahresurlaub, Feiertage und Sonderurlaub gemäß den Bestimmungen des Arbeitsgesetzes. Beamte, die aufgrund beruflicher Erfordernisse ihren Jahresurlaub nicht oder nicht vollständig in Anspruch nehmen, erhalten eine Abfindung für die nicht genommenen Urlaubstage.

Beamte, die in Bergregionen, Grenzgebieten, auf Inseln, in abgelegenen oder isolierten Gebieten oder in anderen Sonderfällen tätig sind, können auf Antrag zwei Jahre Urlaubstage zu einem Urlaubstag zusammenfassen; wenn drei Jahre Urlaubstage zu einem Urlaubstag zusammengefasst werden, ist die Zustimmung des Leiters der öffentlichen Dienststelle erforderlich.

In bestimmten Laufbahnen haben Beamte Anspruch auf Urlaub und erhalten gemäß den gesetzlichen Bestimmungen Bezüge. Unbezahlter Urlaub wird in Fällen mit triftigem Grund und mit Zustimmung des Leiters der jeweiligen Laufbahneinheit gewährt.

Somit haben der Schulleiter und der stellvertretende Schulleiter Anspruch auf Jahresurlaub, Feiertage und Sonderurlaub gemäß den Bestimmungen des Arbeitsrechts wie Arbeitnehmer.

Bei Fragen oder Bedenken bezüglich der Richtlinien für Lehrer wenden Sie sich bitte an die Rubrik: Leserbriefkasten - Zeitung Bildung & Zeit: 15, Hai Ba Trung (Hoan Kiem, Hanoi ).

E-Mail: bandocgdtd@gmail.com

Quelle: https://giaoducthoidai.vn/can-bo-quan-ly-co-so-giao-duc-duoc-nghi-he-bao-lau-post741413.html


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