Mark Zuckerberg wählt persönlich jeden einzelnen „Krieger“ für die neue Super-KI-Armee aus.

Frustriert von Meta, stellte Mark Zuckerberg persönlich ein Team aus führenden KI-Experten und Ingenieuren zusammen, um bald künstliche allgemeine Intelligenz (AGI) zu erreichen.

Laut der Finanznachrichtenagentur Bloomberg traf sich Mark Zuckerberg in seinen Häusern in Lake Tahoe und Palo Alto (USA) mit zahlreichen KI-Experten und Ingenieuren. Der Meta-Chef plant die Gründung eines geheimen Teams – der sogenannten „Superintelligenz“-Gruppe –, um sein ehrgeiziges Ziel zu erreichen: andere Technologieunternehmen im Wettlauf um die Entwicklung einer allgemeinen künstlichen Intelligenz (AGI) zu überholen.

Sobald dieser Meilenstein erreicht ist, könnte Meta AGI in Produkte integrieren, die von sozialen Netzwerken über Chatbots bis hin zu Ray-Ban-Brillen reichen.

Mark Zuckerberg rekrutierte persönlich Mitarbeiter für Metas neues KI-Team. Foto: Bloomberg

Zuckerberg möchte rund 50 Mitarbeiter einstellen, darunter einen Leiter für KI-Forschung. Alle werden von ihm persönlich ausgewählt. Laut Bloomberg hat er die Schreibtische in der Firmenzentrale in Menlo Park umgestellt, damit neue Mitarbeiter in seiner Nähe sitzen können .

Berichten zufolge plant Zuckerberg, Milliarden von Dollar in Scale AI zu investieren, ein Startup, das Datendienste für das Training von Modellen anbietet. Gründer Alexandr Wang wird voraussichtlich nach Abschluss der Transaktion dem Team beitreten.

Zuckerberg hat nie ein Geheimnis daraus gemacht, dass KI bei Meta höchste Priorität hat. In den letzten zwei Monaten hat er sich laut Insidern wieder verstärkt dem Unternehmen gewidmet. Seine Entscheidung, ihn persönlich einzustellen, rührte unter anderem von seiner Frustration über die Qualität und die Resonanz auf das große Sprachmodell Llama 4 her. Er hat wiederholt betont, dass er bis Ende des Jahres das beste KI-Produkt in Bezug auf Leistung und Nutzen entwickeln möchte.

Die Forderungen des Meta-CEOs setzten die KI-Mitarbeiter stark unter Druck und zwangen sie zu Nacht- und Wochenendarbeit. Die Leistungsfähigkeit des Modells wurde jedoch sowohl intern als auch extern infrage gestellt. Das Unternehmen musste die Markteinführung seines größten Modells – Behemoth – verschieben.

Angesichts dieser Fehltritte sah sich Zuckerberg gezwungen, sich stärker zu engagieren und die Gründung einer neuen Gruppe in Erwägung zu ziehen. Er gründete sogar eine WhatsApp-Gruppe mit Führungskräften, um potenzielle Kandidaten für die Einstellung zu besprechen. Sie unterhalten sich oft den ganzen Tag, um Talente zu finden.

Zuckerberg hofft, dass Meta mit dem neuen Team das Llama-Modell verbessern und über bessere KI-Tools verfügen wird. Es ist unklar, ob das „Superintelligenz“-Team mit dem alten KI-Team zusammenarbeiten wird.

Bei Mittag- und Abendessen in seinem Haus im letzten Monat überzeugte Zuckerberg KI-Forscher, Infrastruktur-Ingenieure und andere Unternehmer, seinem Team beizutreten, so die Insider. Er argumentierte, dass Metas Werbegeschäft stark genug sei, um Investitionen in Milliardenhöhe zu rechtfertigen und im KI-Bereich wettbewerbsfähig zu sein, anstatt wie die Konkurrenz Kapital aufnehmen zu müssen. Darüber hinaus verfüge sein Unternehmen über genügend Cashflow, um ein Multi-GW-Rechenzentrum zu finanzieren und damit eine der leistungsstärksten Serverfarmen der Welt zu schaffen.

(Laut Bloomberg)

Quelle: https://vietnamnet.vn/mark-zuckerberg-tu-tay-xay-doi-ai-sieu-tri-tue-quyet-dau-voi-google-openai-2410106.html