
Laut Insider verschickte Julia Liuson – Vizepräsidentin der Developer Division, der Abteilung, die für Entwicklertools wie GitHub Copilot zuständig ist – kürzlich eine E-Mail, in der sie Manager anwies, die Leistung der Mitarbeiter anhand des Einsatzes interner KI-Tools zu bewerten.
„KI ist heute ein fundamentaler Bestandteil unserer Arbeitsweise. Wie Zusammenarbeit, datengetriebenes Denken und effektive Kommunikation ist der Einsatz von KI nicht mehr optional – er ist Kernbestandteil jeder Rolle und jeder Ebene.“ Liuson weist Führungskräfte außerdem an, KI „in die Gesamtbeurteilung der Leistung und des Einflusses einer Person einzubeziehen.“
Die Leistungsanforderungen von Microsoft können von Team zu Team variieren, und einige erwägen, für das kommende Geschäftsjahr ein formelleres Kriterium für den Einsatz interner KI-Tools in die Leistungsbeurteilungen aufzunehmen.
Die Änderungen sollen die schleppende interne Einführung von Copilot beschleunigen. Microsoft möchte KI-Chatbots breiter verfügbar machen und Produktentwicklern ein besseres Verständnis der Tools vermitteln.
GitHub Copilot steht im Wettbewerb mit anderen KI-Programmierdiensten wie Cursor. Microsoft erlaubt Mitarbeitern die Nutzung einiger externer KI-Tools, sofern bestimmte Sicherheitsanforderungen erfüllt sind. Beispielsweise ist die Nutzung von Replit derzeit gestattet.
Einem aktuellen Bericht von Barclays zufolge hat Cursor kürzlich GitHub Copilot im Bereich der Code-Editoren überholt – einem wichtigen Segment des Entwicklermarktes.
(Laut Insider)

Quelle: https://vietnamnet.vn/microsoft-bat-buoc-dung-ai-khi-lam-viec-2416031.html










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