آلمان «تشنه» نیروی کار است، وزیر متعهد به تأمین منابع انسانی باکیفیت و کافی می‌شود

(دن تری) - دائو نگوک دونگ، وزیر کار، معلولین و امور اجتماعی، تأیید کرد که اگر آلمان واقعاً می‌خواهد با ویتنام همکاری کند، متعهد می‌شود که منابع انسانی باکیفیت و کافی را برای تأمین نیازهای کاری شریک تضمین کند.

آلمان همیشه پذیرای کارگران ویتنامی است.

این یکی از مواردی بود که در جلسه کاری بین دائو نگوک دونگ، وزیر کار، معلولین جنگی و امور اجتماعی ، و آقای بوریس راین، نخست وزیر ایالت هسن (آلمان)، در تاریخ ۲۸ نوامبر مورد بحث قرار گرفت.

وزیر دائو نگوک دونگ ضمن استقبال از بوریس راین، رئیس جمهور ایالت هسن از آلمان برای بازدید از ویتنام، به نقطه عطف مهم سفر فرانک والتر اشتاین مایر، رئیس جمهور آلمان در اوایل سال جاری اشاره کرد.

مدیران وزارت کار، معلولین و امور اجتماعی با مدیران ایالت هسن، جمهوری فدرال آلمان همکاری می‌کنند (عکس: ترونگ کین).

نکته قابل توجه این است که در طول آن سفر، رئیس جمهور تنها یک وزیر، وزیر کار و امور اجتماعی فدرال آلمان، را با خود آورده بود.

«در جریان سفر رئیس جمهور جمهوری فدرال آلمان به ویتنام، رهبران دو کشور تنها یک یادداشت تفاهم (MOU) امضا کردند. آن توافق‌نامه همکاری بین وزارت کار، معلولین و امور اجتماعی ویتنام و وزارت کار و امور اجتماعی فدرال آلمان در زمینه کار و اشتغال است.»

وزیر دائو نگوک دونگ گفت: «این یک رویداد ویژه است که نشان‌دهنده پیشرفت قابل توجهی در روابط همکاری بین دو کشور است.»

آقای هسه بوریس راین ضمن تشکر از استقبال گرم وزارت کار، امور اجتماعی و شخص وزیر دائو نگوک دونگ، گفت که ایالت هسه در این سفر نه تنها خواهان تقویت بیشتر روابط موجود است، بلکه مایل است فرصت‌های همکاری بلندمدت جدیدی را که برای هر دو طرف سودمند باشد، بررسی کند .

نخست وزیر ایالت هسن به تعدادی از مسائل مهم مربوط به انتخاب کارگران خارجی برای کار و آموزش حرفه‌ای در آلمان اشاره کرد. او بسیار مشتاق است تا از جوانان ویتنامی زیادی برای تحصیل و کار در بخش‌های صنایع دستی و صنعتی استقبال کند تا کمبود نیروی کار را حل کند.

علاوه بر این، بیمارستان‌های فرانکفورت نیز تمایل خود را برای همکاری با ویتنام در زمینه پزشکی، به منظور تکمیل منابع انسانی برای صنعت مراقبت‌های بهداشتی، ابراز کردند.

وزیر دائو نگوک دونگ پس از دریافت این اطلاعات، بلافاصله از نخست وزیر ایالت هسن خواست تا به طور واضح تعداد کارگران و مشاغل مورد نیاز آلمان را به همراه معیارهای انتخاب مشخص بیان کند.

او همچنین درخواست کرد که معیارهای انتخاب روشن شود تا دو طرف بتوانند برای اجرای مراحل بعدی همکاری کارگری و آموزش حرفه‌ای، بحث و هماهنگی کنند.

وزیر دائو نگوک دونگ برای حل مشکلاتی که آلمان در زمینه کمبود نیروی کار با آن مواجه است، راهکارهای زیادی پیشنهاد کرد (عکس: ترونگ کین).

آقای بوریس راین ضمن تشکر از توجه وزیر دائو نگوک دونگ، از روابط همکاری بین ایالت هسن و ویتنام، به ویژه با وزارت کار، معلولین و امور اجتماعی، بسیار قدردانی کرد. وی گفت که در این سفر، هیئت ایالت هسن با حضور بسیاری از مقامات عالی رتبه همراه بود که نشان دهنده احترام ویژه این ایالت به ویتنام است.

آقای بوریس راین به طور خلاصه بیان کرد که اکثر صنایع در هسن با کمبود نیروی کار مواجه هستند، از صنایع داروسازی، صنایع شیمیایی، خودروسازی گرفته تا منطقه فرودگاه فرانکفورت که با کمبود جدی منابع انسانی مواجه است.

آقای بوریس راین تأکید کرد: «حوزه‌ای که به نیروی کار نیاز دارد بسیار گسترده است، نه تنها کسانی که برای تحصیل در دانشگاه به آلمان می‌آیند، بلکه کسانی که برای یادگیری یک حرفه می‌آیند نیز در این حوزه قرار دارند. ما یک سیستم آموزش حرفه‌ای بسیار مؤثر داریم و همیشه آماده‌ایم تا از جوانان ویتنامی برای یادگیری یک حرفه استقبال کنیم.»

کارگران ویتنامی معیارهای آلمان را برآورده خواهند کرد.

در پاسخ، وزیر دائو نگوک دونگ تأکید کرد که ایالت هسن نقاط قوت زیادی در آموزش حرفه‌ای، به ویژه در مدل‌های تجربی و آموزش دوگانه دارد. او گفت که در مؤسسه فناوری ایالت هسن بوده و بسیاری از معلمان ویتنامی را برای تحصیل به آنجا فرستاده است.

وزیر گفت که ویتنام در حال حاضر توجه زیادی به آموزش حرفه‌ای دارد و آلمان کشوری پیشرو در این زمینه است. بنابراین، او امیدوار است که آلمان به حمایت از ویتنام در گسترش برنامه‌های آموزش حرفه‌ای برای جوانان ادامه دهد.

او افزود که جمعیت فعلی ویتنام حدود ۱۰۴ میلیون نفر است و در دوره «جمعیت طلایی» قرار دارد. بنابراین، بهبود کیفیت منابع انسانی، به ویژه منابع انسانی باکیفیت، به عنوان یکی از سه پیشرفت استراتژیک شناخته می‌شود که در آن، آموزش حرفه‌ای نقش بسیار مهمی ایفا می‌کند.

وزیر همچنین گفت که ویتنام در حال حاضر ۱۹۹۶ کالج و مدرسه فنی و حرفه‌ای دارد که سالانه حدود ۲ میلیون دانشجو در آنها ثبت‌نام می‌کنند. بسیاری از مدارس مدل آموزش دوگانه آلمان را به کار گرفته‌اند. او ابراز امیدواری کرد که ایالت هسن یک توافقنامه همکاری در زمینه آموزش فنی و حرفه‌ای برای ویتنام امضا کند.

آقای بوریس راین پیشنهاد داد که وزیر دائو نگوک دونگ شرایطی را فراهم کند تا بسیاری از جوانان ویتنامی برای یادگیری یک حرفه به آلمان اعزام شوند (عکس: ترونگ کین).

به گفته وزیر، این همکاری نه تنها برای ویتنام، بلکه برای ایالت هسن نیز مفید است، زیرا پس از آموزش در ویتنام، کارگران می‌توانند برای کار به هسن بروند و به حل کمبود نیروی کار در این ایالت کمک کنند.

وزیر دائو نگوک دونگ تأکید کرد: «در حالی که بسیاری از کشورهای اروپایی، از جمله آلمان، با مشکل پیری جمعیت روبرو هستند، این مزیت ویتنام است. ویتنام اروپا را به عنوان یکی از مقاصد بالقوه برای کارگران باکیفیت در آینده می‌شناسد.»

وزیر دائو نگوک دونگ با ارزیابی بازار کار آلمان، تأیید کرد که کارگران ویتنامی می‌توانند معیارها و الزامات تعیین شده توسط آلمان را به طور کامل برآورده کنند.

وزیر دائو نگوک دونگ با توصیه به آلمان برای کاهش معیارهای انتخاب نیروی کار، گفت: «در حال حاضر، بسیاری از کارگران ویتنامی می‌خواهند برای کار به آلمان بروند، اما نمی‌توانند زیرا الزامات استخدام در آلمان بسیار سختگیرانه است، به خصوص الزامات زبانی. این یک مانع بزرگ برای کارگران خارجی، از جمله کارگران ویتنامی است.»

وزیر با توجه به نیاز شدید آلمان به منابع انسانی، متعهد شد که اگر این کشور واقعاً مایل به همکاری با ویتنام باشد، او اطمینان حاصل خواهد کرد که منابع انسانی کافی وجود دارد.

او گفت جوانانی را انتخاب خواهد کرد که خدمت سربازی خود را به پایان رسانده باشند، از سلامت کامل و نظم بالایی برخوردار باشند و کاملاً شرایط شرکای آلمانی خود را برآورده کنند.

منبع: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/duc-khat-lao-dong-bo-truong-cam-ket-dap-ung-du-nhan-luc-chat-luong-20241128134745207.htm