Le renforcement des programmes de fertilité aidera les gens à surmonter leur peur d'avoir des enfants.

La baisse des taux de natalité et le vieillissement rapide de la population exercent une pression considérable sur les systèmes de sécurité sociale et de protection sociale, ainsi que sur les ressources humaines et les coûts élevés des soins aux personnes âgées.

Les professionnels de la santé administrent de la vitamine A aux enfants.

Le Vietnam a connu une baisse de son taux de fécondité, atteignant son niveau le plus bas de l'histoire en 2023, avec un taux estimé à 1,96 enfant par femme, et cette tendance devrait se poursuivre.

Selon le vice-ministre de la Santé, Tran Van, une réalité inquiétante est que le travail démographique est confronté à de nombreuses difficultés et à de nombreux défis, ayant un impact direct sur la vie, la société et le développement durable du Vietnam.

Le maintien du seuil de remplacement des générations n'est pas encore véritablement durable. Le Vietnam a officiellement atteint ce seuil en 2006, lorsque l'indice synthétique de fécondité (ISF) était de 2,09 enfants par femme, et a réussi à maintenir son taux de fécondité autour de ce niveau pendant toute cette période.

Cependant, malgré les avantages et les opportunités offerts par les récents progrès en matière de réduction des taux de natalité, le Vietnam est confronté à de nouveaux défis : le maintien d’un taux de remplacement des naissances stable à l’échelle nationale n’est pas encore véritablement durable, les taux de natalité varient considérablement selon les régions et les groupes, et une tendance à la baisse des taux de natalité se dessine.

Le taux de fécondité national est en baisse, passant sous le seuil de remplacement. En 2023, l'indice synthétique de fécondité était de 1,96 enfant par femme, le niveau le plus bas jamais enregistré, et devrait continuer de diminuer dans les années à venir. Cette tendance à la baisse des taux de fécondité est concentrée dans certaines zones urbaines bénéficiant de conditions socio-économiques développées. Sur six régions socio-économiques, deux – le Sud-Est et le delta du Mékong – affichent actuellement des taux de fécondité inférieurs au seuil de remplacement.

Selon M. Pham Chanh Trung, directeur du Département de la population et de la planification familiale de Hô-Chi-Minh-Ville, la ville figure parmi les 21 provinces et villes affichant les taux de natalité les plus bas du pays. En 2023, l'indice synthétique de fécondité à Hô-Chi-Minh-Ville était de 1,32 enfant par femme ; en 2022, il était de 1,39 enfant par femme ; et en 2021, de 1,48 enfant par femme. Ces chiffres sont nettement inférieurs au seuil de renouvellement des générations, fixé à 2,1 enfants par femme – le taux moyen nécessaire au maintien d'une population stable.

La baisse du taux de natalité représente un défi majeur pour le développement socio-économique d'Hô-Chi-Minh-Ville. Le principal obstacle réside dans le vieillissement de la population, tandis que la part de la population en âge de travailler diminue, engendrant une pénurie de main-d'œuvre qui impacte la productivité et le développement économique. Ce déclin démographique et le vieillissement rapide de la population exercent également une pression considérable sur les systèmes de protection sociale et de protection sociale, les ressources humaines et engendrent des coûts élevés liés à la prise en charge des personnes âgées.

Le Département de la population (ministère de la Santé) estime que, compte tenu de la croissance économique soutenue, de l'urbanisation de plus en plus rapide et de l'intégration internationale accrue, la baisse de la natalité va s'accentuer et s'amplifier. Si ce faible taux de natalité persiste, il aura un impact direct et profond sur la taille et la structure de la population, entraînant de nombreuses conséquences telles que des pénuries de main-d'œuvre, un vieillissement accéléré de la population et un déclin démographique, ce qui compromettra fortement le développement durable du pays.

L'un des messages véhiculés lors de la Journée de la population au Vietnam, le 26 décembre dernier, est le suivant : « Avoir deux enfants est un signe de sagesse parentale, et les enfants en bénéficieront. »

Renforcement des politiques de promotion de la croissance démographique : Le 9 décembre, lors de la 20e session du Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville, le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville a présenté une proposition de réglementation concernant les politiques de récompense et de soutien aux collectifs et aux individus qui réussissent bien dans le travail relatif à la population dans la ville.

Selon la directrice du Département de la population et de la planification familiale de Hô Chi Minh-Ville, encourager la natalité ne se résume pas à modifier le nombre d'enfants, mais surtout à soutenir les couples en âge de se marier et d'avoir des enfants afin qu'ils puissent les élever dans les meilleures conditions possibles. En effet, ces enfants constituent une ressource pour le développement socio-économique futur et s'inscrivent dans l'objectif principal de la politique démographique : améliorer la qualité de la population.

Matt Jackson, chef du Fonds des Nations Unies pour la population (UNFPA) au Vietnam, a déclaré que de nombreux pays à travers le monde, dont le Vietnam, connaissent actuellement une baisse de leur taux de natalité. Il ne s'agit pas d'un phénomène temporaire, mais d'une nouvelle réalité pour un nombre croissant de pays.

Cependant, selon Matt Jackson, le recours à des mesures coercitives en matière de reproduction ne permettra pas de modifier les taux de natalité. Ces derniers sont fortement influencés par les choix reproductifs, eux-mêmes déterminés par des facteurs socio-économiques tels que les rôles de genre, le coût de la vie, les perspectives d'emploi, le coût de la garde d'enfants et le poids du travail non rémunéré qui pèse principalement sur les femmes. Aborder les questions démographiques exige d'aller au-delà des simples chiffres ; il est nécessaire de privilégier des investissements efficaces dans le capital humain et l'économie, ainsi que de construire une société plus inclusive.

Le Parti et l'État vietnamiens ont toujours accordé une grande importance à la gestion de la population et adapté leurs politiques au contexte et à la situation réelle. Face aux fluctuations du taux de natalité, le XIIe Comité central du Parti communiste vietnamien a adopté la résolution n° 21-NQ/TW le 25 octobre 2017 relative à la gestion de la population dans le contexte actuel. Le gouvernement a publié la Stratégie démographique du Vietnam à l'horizon 2030 et le Programme d'ajustement des taux de natalité aux différentes régions et groupes cibles jusqu'en 2030, avec pour objectif de maintenir un taux de remplacement stable à l'échelle nationale.

Plus récemment, la résolution gouvernementale n° 68/NQ-CP du 9 mai 2024, relative à la promulgation du programme d'action du gouvernement pour la mise en œuvre de la résolution 42-NQ/TW, stipule : « Mettre en œuvre efficacement la politique de population et assurer un développement durable ; améliorer la qualité de la population ; tirer pleinement parti du dividende démographique. » Le ministère de la Santé est chargé de piloter et de coordonner avec les ministères et secteurs concernés la recherche et l'élaboration d'un cadre politique global en matière de population, garantissant un taux de fécondité de remplacement adapté aux régions, aux groupes de population, ainsi qu'à la quantité et à la qualité de la population. Ce cadre devra être soumis à l'Assemblée nationale.

(Source : Vietnam+)

Source : https://baophutho.vn/tang-cuong-khuyen-sinh-de-nguoi-dan-khong-ngai-sinh-con-225267.htm