מונדלז קין דו מקדמת ערכים עסקיים בני קיימא

חברת מונדלז קין דו השיגה הצלחות רבות בתחומי הפיתוח בר-קיימא והפיתוח האנושי, תוך שיפור יכולות הארגון ויצירת ערכים חיוביים עבור צרכנים, עובדים וקהילה.

פיתוח בר-קיימא קשור קשר הדוק לפיתוח עסקי.

בשנת 2024, מונדלז קין דו זכתה ברשימת "מקומות העבודה הטובים ביותר באסיה 2024" על ידי HR Asia, כהוקרה על מדיניות ופעילויות משאבי האנוש המצטיינות והיעילות שלה, והדגמת מחויבותה לפיתוח סביבת עבודה דינמית ומגוונת.

כאחת מחברות החטיפים המובילות בווייטנאם, עם מותגי ממתקים פופולריים ואהובים כמו Kinh Do, Cosy, Solite, LU, Oreo ועוד, מונדליז Kinh Do מחויבת תמיד לפיתוח בר-קיימא באסטרטגיית העסקים שלה.

"החברה שלנו היא שילוב של תאגיד גלובלי המקושר קשר הדוק מאוד לקהילות המקומיות בהן אנו פועלים. אנו מחויבים להביא את הידע שצברנו מרחבי העולם לפיתוח השוק הווייטנאמי באחריות", אמר אניל וישוואנתן, מנכ"ל מונדלז קין דו.

עם משימה להוביל את עתיד תעשיית החטיפים על ידי אספקת המוצרים הנכונים לצרכנים בזמן הנכון, המיוצרים בהתאם לתקני Mondelēz International, אסטרטגיית הפיתוח בר-קיימא של Mondelez Kinh Đô מתמקדת בשלושה עמודי תווך: אחריות סביבתית (חומרי גלם בני-קיימא, אריזות בנות-קיימא ואנרגיה בת-קיימא), פיתוח כלכלי ופיתוח אנושי וקהילתי.

"מונדלז קין דו תמיד מציבה את הסביבה בלב פעילותה העסקית, ומחויבת להשגת אפס פליטות נטו עד 2050, בהתאם ליעדי הפיתוח בר-קיימא של וייטנאם", אישר מר אניל.

כדי ליישם את יוזמת חומרי הגלם בני-קיימא שלה, מונדלז קין דו מתמקדת בפיתוח מערכת אקולוגית מקיפה לביצי חופש. מר אניל הצהיר: "יוזמה זו לא רק תואמת את המחויבויות הגלובליות לחומרי גלם בני-קיימא, אלא גם מטפלת ברווחת בעלי חיים ובנושאים סביבתיים, תוך שהיא מקבלת תמיכה חזקה מצד צרכנים בעלי מודעות לסביבה."

מונדליז קין דו היא גם חלוצה בשימוש באריזות בנות קיימא. בווייטנאם, ככל שהביקוש למתנות בחגים ופסטיבלים ממשיך לעלות, והופך למגמה חזקה, מונדליז קין דו משדרגת כל העת את איכות האריזות שלה ומשתמשת בחומרים ידידותיים לסביבה. במטרה להגיע ל-100% אריזות ניתנות למחזור עד שנת 2025, מונדליז קין דו חיזקה את שיתוף הפעולה עם חברות מובילות באיסוף ומיחזור אריזות נייר כדי לקדם כלכלה מעגלית בתחום אריזות הנייר. מונדליז קין דו גם מפחיתה אריזות, משלבת rPET בעיצוב האריזות וממזערת את השימוש בדיו.

מונדלז קין דו מקדמת גם יוזמות אנרגיה מתחדשת, מבטיחה תפעול יעיל של המפעל ומתקדמת לעבר ניטרליות פחמן על ידי פריסת פרויקטים של אנרגיה סולארית במתקני הייצור שלה, ובכך מפגינה מחויבות בת קיימא להתמודדות עם שינויי האקלים.

יצירת סביבת עבודה אידיאלית עם עובדים מרוצים.

בנוסף ליעדי הפיתוח בר-קיימא שלה, מונדליז קין דה תמיד מציבה את האנשים כבסיס המרכזי לבניית עסק חזק.

גב' טראן נגוק ליין - מנהלת משאבי אנוש, שיתפה: "במונדלז קין דו, האנשים נמצאים במרכז כל הפעילויות, כאשר הערך המרכזי הוא 'התפתחות כל יום'. אנו מתמקדים בדאגה לרווחת העובדים שלנו, ביצירת הזדמנויות לגיוון וקידום קריירה, וזה עזר לנו להיות מוכרים באופן עקבי כאחת החברות המובילות מבחינת תרבות עבודה מצוינת ושביעות רצון גבוהה של העובדים."

לדברי גב' ליין, פיתוח אנושי וטיפוח אושר במקום העבודה הם בראש סדר העדיפויות של מונדלז קין דו. פותחו מדיניות שתצייד את העובדים במיומנויות הנדרשות לעתיד, ותסייע להם להתפתח בהתמדה, תוך קידום שיתוף פעולה בין מחלקות כדי להגביר חדשנות ויעילות.

החברה מיישמת גם תוכניות מקיפות לבריאות ואיכות חיים, כולל הסדרי עבודה גמישים, משאבי תמיכה בבריאות הנפש ופעילויות בריאות כלליות, מה שמדגים את מחויבותה ליצירת כוח עבודה משגשג ומעורב.

מונדלז קין דו מכבדת גיוון ושוויון במקום העבודה, כפי שמעידים התקדמות משמעותית בפיתוח ארגוני, כאשר למעלה מ-50% מתפקידי הניהול מגיעים ממשאבים פנימיים ולמעלה מ-55% מתפקידי ההנהגה הבכירים מוחזקים על ידי נשים.

"המחויבות של מונדלז קין דו לבניית סביבת עבודה שמחה ומכילה לא רק משפרת את היכולות האישיות, אלא גם מחזקת את מעורבותם ונאמנותם של העובדים. זה יוצר עסק עמיד, מגובש ובר קיימא", אישרה גב' ליין.

"ההישגים של מונדלז קין דו יהוו בסיס איתן לשאיפותינו העתידיות. עם חזון להוביל את תעשיית החטיפים, אנו סוללים את הדרך לבניית סביבה עסקית שבה הצלחה והשפעה חיובית מתקיימות יחד בהרמוניה", אמרה גב' ליין.

ביץ' דאו

[מודעה_2]
מקור: https://vietnamnet.vn/mondelez-kinh-do-thuc-day-cac-gia-value-kinh-doanh-ben-vung-2360792.html