शिक्षक कानून स्कूली शिक्षा के नकारात्मक पहलुओं को खत्म करने में मदद करता है
शिक्षकों से संबंधित कानून में प्रत्येक शिक्षक के लिए वास्तव में एक अच्छा शिक्षक बनने हेतु आवश्यक परिस्थितियां निर्मित करने की आवश्यकता है। सबसे पहले, शिक्षक प्रशिक्षण स्कूल के प्रवेश द्वार का चयन सख्ती से किया जाना चाहिए; प्रशिक्षण प्रक्रिया सख्त होनी चाहिए, और आउटपुट कड़ा होना चाहिए।
शिक्षकों से संबंधित कानून में शिक्षकों के लिए एक "सीढ़ी" स्थापित करने की आवश्यकता है ताकि वे ऊपर चढ़ सकें और "लोगों को प्रशिक्षित करने" के करियर में बेहतर से बेहतर योगदान दे सकें। अगर हम केवल इस बात पर ही रुक जाएँ कि शिक्षक क्या कर सकते हैं और क्या नहीं, तो समस्या का पूरी तरह से समाधान नहीं हो पाएगा। इसके अलावा, यह बात 2019 के शिक्षा कानून में भी कही गई है।
शिक्षकों से संबंधित कानून में प्रत्येक शिक्षक के लिए वास्तव में एक अच्छा शिक्षक बनने हेतु आवश्यक परिस्थितियां निर्मित करने की आवश्यकता है।
फोटो: दाओ एनजीओसी थाच
जिन स्कूलों में शिक्षक काम करते हैं, उन्हें लोकतंत्र, अनुशासन, प्रेम और ज़िम्मेदारी का शिखर होना चाहिए। तभी शिक्षकों के सम्मान और शिक्षा को महत्व देने की परंपरा को संरक्षित और जीवंत रखा जा सकता है। इसलिए, शिक्षक कानून को शिक्षकों और स्कूलों के उन मौजूदा नकारात्मक पहलुओं को दूर करने की ज़रूरत है जो फैलने, स्कूलों की स्थिति को हिला देने और शिक्षकों की छवि को धूमिल करने का ख़तरा पैदा कर रहे हैं। ये नकारात्मक पहलू हैं अतिरिक्त शिक्षण, स्कूलों में हिंसा, फ़र्ज़ी डिग्रियाँ, उपलब्धि रोग, पतित स्कूल संस्कृति, ज़्यादा शुल्क लेना, आदि।
शिक्षक कानून और अभिभावकों के दायित्व
शिक्षक अक्सर अभिभावकों के साथ मिलकर काम करते हैं, शिक्षक बदलते हैं और अभिभावकों को भी बदलना चाहिए। शिक्षकों से संबंधित कानून, अगर शिक्षकों के केवल एक निर्देश का पालन करता है, तो अभिभावकों के निर्देशों का, अगर ज़िक्र न किया जाए, तो क्या शिक्षक "परिपूर्ण" होंगे?
इसलिए, शिक्षक कानून में माता-पिता (अभिभावकों) के लिए एक अध्याय होना चाहिए। स्वस्थ बच्चों का पालन-पोषण करने और उन्हें अच्छी शिक्षा देने के लिए, माता-पिता को अपनी ज़िम्मेदारियों का पूरी तरह से पालन करना होगा, और इस दायित्व को कानूनी रूप दिया जाना चाहिए। शिक्षक स्वयं प्रशिक्षण लेते हैं, माता-पिता कौशल और शिष्टाचार विकसित करते हैं। शिक्षक कानून के नियमन के तहत स्कूल और घर की कक्षाएं एक ही दिशा में चलती हैं।
परिस्थितियाँ बनाएँ लेकिन "अपवाद" न बनाएँ
अगर नियम स्पष्ट हों और उनका सही ढंग से पालन हो, तो शिक्षक और उनके परिवार अपने (मध्यम वर्गीय) वेतन पर गुज़ारा कर सकेंगे, बस। अन्य प्रोत्साहन, यदि कोई हों, तो पेशेवर कौशल में सुधार के लिए पढ़ाई के लिए माहौल बनाना, पढ़ने की संस्कृति विकसित करना, जीवन कौशल का अभ्यास करने के लिए समृद्ध व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करना है... शिक्षकों के लिए "असाधारण" नियम न बनाएँ।
यदि शिक्षकों पर कानून को उचित रूप से तैयार किया जाता है, तो इससे शिक्षकों को "लोगों को तैयार करने" के मिशन को पूरा करने के लिए अनुकूल परिस्थितियां प्राप्त करने में मदद करने के अवसर पैदा होंगे।
फोटो: दाओ एनजीओसी थाच
शिक्षकों की सेवानिवृत्ति की आयु सामान्य नियमों के अनुसार होनी चाहिए। वरिष्ठ शिक्षक अपने शिक्षण के घंटे कम कर सकते हैं। शेष समय में, वे अन्य कार्य करते हैं, जैसे युवा शिक्षकों का सहयोग करना, शिक्षकों को व्यावसायिक प्रशिक्षण प्रदान करना, छात्रों और अभिभावकों को सलाह देना आदि। वरिष्ठ शिक्षक शिक्षा की अमूल्य संपत्ति हैं। यदि हम उनकी भूमिका को बढ़ावा दे सकें और सही लोगों को सही काम के लिए नियुक्त कर सकें, तो यह उद्योग और शिक्षकों दोनों के लिए लाभकारी होगा।
यदि इसे उचित ढंग से बनाया जाए तो शिक्षकों पर कानून एक गंभीर और गर्मजोशी भरा घर होगा, जहां शिक्षकों के गुण और योग्यताएं चमकेंगी; जिससे शिक्षकों को "लोगों को तैयार करने" के मिशन को पूरा करने के लिए अनुकूल परिस्थितियां प्राप्त करने में मदद करने के अवसर पैदा होंगे।
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स्रोत: https://thanhnien.vn/luat-nha-giao-de-giao-vien-that-su-la-luong-su-185241012080923031.htm
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