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विलय के बाद क्वांग न्गाई शिक्षा क्षेत्र: निरंतर नवाचार

जीडी एंड टीडी - विलय के बाद, क्वांग न्गाई में 925 शैक्षिक इकाइयाँ और सुविधाएँ, लगभग 31,000 कैडर, शिक्षक और सभी स्तरों पर स्कूल कर्मचारी हैं। पूरे प्रांत में लगभग 456,000 छात्र हैं।

Báo Giáo dục và Thời đạiBáo Giáo dục và Thời đại27/07/2025

क्वांग न्गाई के शिक्षा और प्रशिक्षण विभाग के निदेशक श्री गुयेन नोक थाई के अनुसार, एक बड़े क्षेत्र के साथ, क्षेत्रों के बीच शिक्षकों और छात्रों की गुणवत्ता अभी भी अलग है, जिससे पूरे उद्योग को कठिनाइयों को दूर करने, नवाचार पर ध्यान केंद्रित करने और सतत विकास के लिए प्रयास करने की आवश्यकता है।

अवसर और चुनौतियाँ

- कोन टुम और क्वांग न्गाई शिक्षा क्षेत्रों के विलय के बाद, आप संक्रमण और संगठनात्मक स्थिरीकरण अवधि के दौरान सामने आए लाभों और कठिनाइयों का मूल्यांकन कैसे करते हैं?

क्वांग न्गाई के शिक्षा एवं प्रशिक्षण विभाग के अनुसार, कोन तुम प्रांत के अधिकारियों, सिविल सेवकों, सरकारी कर्मचारियों और श्रमिकों के लगभग 600 बच्चे क्वांग न्गाई में पढ़ाई के लिए आएंगे। ये छात्र प्रीस्कूल से लेकर प्राथमिक, माध्यमिक और उच्च विद्यालय तक के हैं। बच्चों के निरंतर शिक्षा के अधिकार को सुनिश्चित करने के लिए, शिक्षा एवं प्रशिक्षण विभाग ने क्षेत्र के स्कूलों को निर्देश दिया है कि वे बच्चों की ज़रूरतों को सक्रिय रूप से समझें और उनके निवास के अनुकूल अध्ययन स्थानों की तुरंत व्यवस्था करें। स्कूल प्रवेश प्रक्रियाओं में भी सक्रिय रूप से सहयोग करते हैं, जिससे बच्चों के लिए नए शिक्षण वातावरण से शीघ्र परिचित होने और उसमें घुलने-मिलने के लिए अनुकूल परिस्थितियाँ बनती हैं।

- पार्टी के संकल्प, सरकार की नीति और गृह मंत्रालय के मार्गदर्शन को लागू करने की भावना में, कोन टुम और क्वांग न्गाई इलाकों के बीच शिक्षा क्षेत्र का विलय तंत्र को परिपूर्ण करने, राज्य प्रबंधन की प्रभावशीलता में सुधार करने और वर्तमान संदर्भ में शैक्षिक नवाचार की आवश्यकताओं को बेहतर ढंग से पूरा करने के लिए एक रणनीतिक कदम है।

लाभों की बात करें तो, सबसे पहले, हमें प्रांतीय नेताओं के निर्देशन में उच्च एकता और दोनों इलाकों के कर्मचारियों, शिक्षकों और कर्मचारियों के सक्रिय सहयोग का उल्लेख करना होगा। क्वांग न्गाई और कोन टुम के बीच जनसंख्या विशेषताओं और सामाजिक-आर्थिक स्थितियों में समानताएँ शिक्षा प्रणाली के प्रबंधन और संचालन में समन्वय और अनुभव साझा करने के लिए अनुकूल परिस्थितियाँ बनाती हैं। इसके अलावा, यह विलय संसाधनों का अधिक प्रभावी ढंग से दोहन करने, केंद्र बिंदुओं को सुव्यवस्थित करने और टीम के प्रशिक्षण, पोषण और विकास में जुड़ाव की क्षमता को बढ़ाने में भी मदद करता है।

हालाँकि, सौंपे गए कार्यों को पूरा करने की प्रक्रिया में, हमें कुछ कठिनाइयों का भी सामना करना पड़ा, जैसे: क्षेत्र बड़ा है, सीमावर्ती कम्यून और ली सोन विशेष क्षेत्र दोनों हैं, सामाजिक-आर्थिक परिस्थितियाँ अभी भी कठिन हैं, विभाग के प्रबंधन तंत्र का पुनर्गठन अभी भी निर्धारित लक्ष्यों की तुलना में कर्मचारियों की कमी से जूझ रहा है। इसके अलावा, विभिन्न क्षेत्रों में सुविधाओं की स्थिति, शिक्षकों और छात्रों की गुणवत्ता अभी भी अलग-अलग है, और अगर कोई उचित विनियमन नीति नहीं है, तो इससे असमान विकास आसानी से हो सकता है।

- कठिनाइयां और फायदे साथ-साथ चलते हैं, आने वाले समय में क्वांग न्गाई प्रांत के शिक्षा क्षेत्र की विकास रणनीति क्या है, महोदय?

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श्री गुयेन न्गोक थाई - क्वांग न्गाई के शिक्षा और प्रशिक्षण विभाग के निदेशक।

- आने वाले समय में क्वांग न्गाई शिक्षा क्षेत्र का दृष्टिकोण एक गुणवत्तापूर्ण, समतापूर्ण, व्यापक और टिकाऊ शिक्षा प्रणाली का निर्माण करना है, जो स्थानीय व्यावहारिक आवश्यकताओं और राष्ट्रीय शैक्षिक नवाचार प्रवृत्तियों से जुड़ी हो। विशेष रूप से, हम जिन तीन स्तंभों पर विशेष ध्यान देते हैं, वे हैं: शिक्षा की गुणवत्ता में सुधार, कर्मचारियों का विकास और सुविधाओं को बेहतर बनाना।

सबसे पहले, शिक्षा की गुणवत्ता को पूरी व्यवस्था में एक महत्वपूर्ण पैमाना माना जाता है। हम केवल अंकों या उपलब्धियों पर ध्यान केंद्रित नहीं करते, बल्कि छात्रों की वास्तविक क्षमता पर अधिक ध्यान देते हैं। यह वह पीढ़ी है जो आधुनिक जीवन के अनुकूल ज्ञान, कौशल और गुणों के मामले में पूरी तरह तैयार है। इसके साथ ही, शिक्षा की गुणवत्ता का मूल्यांकन वस्तुनिष्ठ, बहुआयामी और नियमित रूप से किया जाएगा, औपचारिकता और उपलब्धि की बीमारी से बचा जाएगा।

कर्मचारियों के संदर्भ में, उद्योग शिक्षकों को एक प्रमुख कारक मानता है, जो सभी नवाचार लक्ष्यों को प्रत्यक्ष रूप से प्राप्त करता है। इसलिए, विभाग व्यावसायिक क्षमता, डिजिटल क्षमता और नई शैक्षिक गतिविधियों के आयोजन की क्षमता में सुधार हेतु कक्षाओं के आयोजन हेतु प्रशिक्षण इकाइयों और प्रशिक्षण केंद्रों के साथ समन्वय कर रहा है। साथ ही, हम कठिन क्षेत्रों में शिक्षकों के साथ व्यवहार और प्रोत्साहन की नीति पर भी ध्यान देते हैं ताकि वे निश्चिंत होकर काम कर सकें और दीर्घकालिक योगदान दे सकें।

मध्यम और दीर्घकालिक रणनीति में सुविधाएँ भी एक महत्वपूर्ण कारक हैं। उद्योग पूरे स्कूल नेटवर्क की समीक्षा करेगा, विशेष रूप से पर्वतीय, सीमावर्ती और तटीय क्षेत्रों आदि में, ताकि उचित निवेश और उन्नयन योजनाएँ बनाई जा सकें। हम एक सुरक्षित और आधुनिक शिक्षण वातावरण बनाने के लिए बजट, समाजीकरण, केंद्रीय पूंजी आदि से सक्रिय रूप से संसाधन जुटाएँगे, और धीरे-धीरे क्षेत्रों के बीच की खाई को कम करेंगे।

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इंटरनेशनल एजुकेशन सिटी इंटर-लेवल स्कूल - आईईसी क्वांग न्गाई के छात्र।

एकता, साहस, नवाचार और रचनात्मकता

- दो-स्तरीय सरकार के विलय और संचालन के प्रारंभिक चरण अनिवार्य रूप से भ्रम लाते हैं; कर्मचारियों को अपने परिवारों से दूर रहने की चिंता होती है... इस अवधि के दौरान आप कर्मचारियों और शिक्षकों को क्या संदेश देना चाहते हैं?

- यह कहा जा सकता है कि हम कई चुनौतियों के दौर से गुज़र रहे हैं, लेकिन साथ ही नवाचार के लिए एक बेहतरीन अवसर भी है। इसलिए, क्वांग न्गाई के शिक्षा एवं प्रशिक्षण विभाग ने समाधानों के 4 प्रमुख समूहों की पहचान की है:

सबसे पहले, संगठनात्मक संरचना को परिपूर्ण बनाएं, वैज्ञानिक कार्यों को स्पष्ट रूप से पुनः आवंटित करें, यह सुनिश्चित करें कि शिक्षण और सीखने की गतिविधियों में कोई व्यवधान न हो।

दूसरा, सूचना और प्रचार कार्य को बढ़ावा देना ताकि कर्मचारी अपने काम में सुरक्षित महसूस कर सकें और संगठनात्मक परिवर्तन की प्रक्रिया के दौरान भ्रम और चिंता से बच सकें।

तीसरा, प्रबंधन और शिक्षण में डिजिटल परिवर्तन को दृढ़ता से लागू करना, जिससे पूरे उद्योग की परिचालन दक्षता में सुधार हो।

चौथा, स्कूलों में एकजुटता, व्यवस्था और अनुशासन बनाए रखना, प्रत्येक शैक्षणिक संस्थान में लोकतंत्र और रचनात्मकता को बढ़ावा देना।

हम एक नई यात्रा पर हैं। एकता, साहस, नवाचार और रचनात्मकता चुनौतियों पर विजय पाने और स्थानीय शिक्षा में एक सशक्त परिवर्तन लाने के मार्गदर्शक सिद्धांत होंगे। मेरा मानना ​​है कि उच्च उत्तरदायित्व की भावना, पूरे उद्योग की एकजुटता, प्रांतीय नेताओं का ध्यान, विभागों, शाखाओं, स्थानीय क्षेत्रों के समन्वय और जनता की सहमति के साथ, हम विलय के बाद क्वांग न्गाई शिक्षा को और अधिक मज़बूती से विकसित करेंगे।

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बिन्ह सोन हाई स्कूल (क्वांग न्गाई) के शिक्षक और छात्र।

- सूचना और प्रचार-प्रसार को बढ़ावा देना क्वांग न्गाई शिक्षा क्षेत्र के चार स्तंभों में से एक है। इसके विशिष्ट लक्ष्य और कार्यान्वयन की रूपरेखा क्या है?

- हम दुष्प्रचार के विभिन्न रूपों की पहचान करते हैं। सूचना प्रदान करने, दिशा और कार्रवाई को एकीकृत करने के लिए आंतरिक संचार को मज़बूत करने के अलावा, क्वांग न्गाई शिक्षा क्षेत्र सक्रिय रूप से अच्छे मॉडलों, अच्छे कार्यों, नवोन्मेषी शिक्षकों के उदाहरणों, छात्रों के अध्ययन प्रयासों आदि के बारे में जानकारी क्षेत्र की वेबसाइट, स्कूलों और प्रेस एजेंसियों पर उपलब्ध कराएगा।

एजुकेशन एंड टाइम्स समाचार पत्र उद्योग जगत का एक प्रतिष्ठित मुखपत्र है, जो हमेशा वास्तविकता का बारीकी से अनुसरण करता है और विकास के सभी चरणों में स्थानीय लोगों के साथ खड़ा रहता है। आने वाले समय में, क्वांग न्गाई का शिक्षा एवं प्रशिक्षण विभाग, समाचार पत्र के साथ तीनों पहलुओं में समन्वय को मज़बूत करने की आशा करता है: पार्टी और राज्य के शैक्षिक दिशानिर्देशों और नीतियों का प्रचार; उद्योग जगत में विशिष्ट मॉडलों और उदाहरणों का प्रसार और जमीनी स्तर से लेकर केंद्रीय स्तर तक एक साझा आवाज़ बनने के लिए कठिनाइयों और समस्याओं को तुरंत प्रस्तुत करना।

हम स्कूलों और संबद्ध इकाइयों को सक्रिय रूप से निर्देशित करेंगे कि वे समाचार पत्रों से जानकारी को नियमित रूप से अपडेट करने पर विचार करें, ताकि कर्मचारियों और शिक्षकों को रुझानों, नवाचारों और नए मार्गदर्शन दस्तावेज़ों को जल्दी से समझने में मदद मिल सके। साथ ही, विभाग के पास एक दस्तावेज़ है जो क्षेत्र के शैक्षणिक संस्थानों को उद्योग से निकटता से जुड़े एक आधिकारिक, विश्वसनीय सूचना चैनल के रूप में एजुकेशन एंड टाइम्स समाचार पत्र की सदस्यता लेने और उसका उपयोग करने के लिए प्रोत्साहित करता है।

मुझे यह भी उम्मीद है कि एजुकेशन एंड टाइम्स अख़बार विलय के बाद क्वांग न्गाई और कोन टुम की शिक्षा की सच्ची कहानियों पर ध्यान देना, उनका साथ देना और उन्हें और भी ज़्यादा जीवंतता से दिखाना जारी रखेगा। क्योंकि अच्छी बातें, अगर समय रहते नहीं बताई गईं, तो ज़िंदगी की भागदौड़ में आसानी से भुला दी जाएँगी।

आपका बहुत-बहुत धन्यवाद!

क्वांग न्गाई प्रांत की जन परिषद ने क्वांग न्गाई प्रांत में प्रशासनिक पुनर्गठन के बाद कोन तुम प्रांत (पुराने) के अधिकारियों, सिविल सेवकों, सरकारी कर्मचारियों और श्रमिकों के लिए सहायता नीतियों पर एक प्रस्ताव पारित किया है। विशेष रूप से, क्वांग न्गाई प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति के प्रबंधन के तहत आने वाले अधिकारियों को, आधिकारिक आवास व्यवस्था की प्रतीक्षा करते हुए, पहले दो महीनों (1 जुलाई से 31 अगस्त तक) के लिए वास्तविक कीमतों पर आवास किराये की सहायता प्रदान की जाएगी।

कोन तुम (पुराना) से क्वांग न्गाई प्रांतीय प्रशासनिक केंद्र में काम करने के लिए आने वाले कैडरों, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों के लिए यात्रा व्यय सहायता को 1 मिलियन VND/व्यक्ति/माह से बढ़ाकर 1.6 मिलियन VND/व्यक्ति/माह किया जाएगा। शटल बस की व्यवस्था होने पर यह राशि लागू नहीं होगी। आवास सहायता: 2 मिलियन VND/व्यक्ति/माह, आधिकारिक आवास की व्यवस्था होने या अन्य नीतियों के तहत आवास सहायता प्राप्त करने के मामलों को छोड़कर।

उपरोक्त सहायता नीतियां 1 जुलाई, 2025 से 1 जुलाई, 2027 तक लागू होंगी। हालांकि, ये ऊर्ध्वाधर क्षेत्रों में सशस्त्र बलों और केंद्रीय एजेंसियों की इकाइयों पर लागू नहीं होंगी।

स्रोत: https://giaoducthoidai.vn/nganh-giao-duc-quang-ngai-sau-sap-nhap-vung-vang-doi-moi-post741586.html


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