なぜ高校生も就職フェアに「押し寄せて」参加するのでしょうか?

（NLDO）-ホーチミン市の大学が主催した就職フェアには、学生だけでなく多くの高校生も参加した。

10月25日、サイゴン国際大学（SIU）は国内外の約40社の企業が参加する就職フェアを開催し、金融・銀行、テクノロジー、通信、商業、物流、 教育などさまざまな分野から2,000人を超える学生が参加しました。

学生は採用プロセスに参加するために登録します。

今年の就職フェアは、初めて対象を高校生にまで拡大し、注目を集めました。若者たちは、採用動向を学び、模擬面接を見学し、リクルーターの意見を聞くことで、高校生のうちから自分に合ったキャリアパスを見つける機会を得られます。

就職フェアには多くの学生も参加しました。

今年の就職フェアでは、直接的な採用交流、履歴書（CV）の評価、キャリアカウンセリング、模擬面接など、多くの実践的なアクティビティが予定されており、学生が自分の能力を明確に把握し、自信を持って他の人とつながり、就職のチャンスを「解き放つ」ことができるよう支援します。

また、就職フェアは、現代の職場環境で活躍できる、若く革新的で適応力のある才能ある人材のプールに企業がアクセスするのにも役立ちます。

開校式典において、SIUは複数の企業と戦略的協力協定を締結しました。これは、実践的な教育、企業とのスキルトレーニングにおける提携、学生のインターンシップや就職活動支援といった大学としての取り組みを示すものです。

出典: https://nld.com.vn/vi-sao-hoc-sinh-thpt-cung-chen-chan-du-ngay-hoi-viec-lam-196251025150021043.htm