
De Raad voor de Evaluatie en Acceptatie van Wetenschappelijke Onderzoeksprojecten, onder voorzitterschap van dr. Hoang Thi Quynh Chi, officier van justitie bij het Hoogste Volksopenbaar Ministerie, heeft de professionele inhoud van het project besproken, geanalyseerd en verduidelijkt, en de mate van voltooiing beoordeeld aan de hand van de gestelde eisen.
Het onderzoeksonderwerp richt zich op het systeem van openbare aanbestedingen op alle niveaus gedurende de periode van 2020 tot mei 2025.
Beoordeling door de toetsingscommissie: Het onderzoeksproject werd volgens planning afgerond; het werd wetenschappelijk en systematisch ontwikkeld, met grondige en overtuigende onderzoeksinhoud; de onderzoeksomvang was passend en sloot nauw aan bij de huidige stand van zaken met betrekking tot het toezicht op de afhandeling van civiele, bestuurlijke, commerciële, arbeidsrechtelijke en andere zaken zoals voorgeschreven door de wet.
De onderzoeksresultaten van dit project zijn van urgent belang en dragen bij aan het verbeteren van de effectiviteit van de inspectie en het toezicht op de afhandeling van civiele, bestuurlijke, handels-, arbeids- en andere zaken zoals voorgeschreven door de wet.

Na een grondige beoordeling van het product en de toelichting van de projectleider heeft de Raad een geheime stemming gehouden. Het project werd vervolgens door de Raad met een groot percentage unanieme stemmen goedgekeurd, waarmee de ernst, wetenschappelijke nauwkeurigheid en effectiviteit van het implementatieproces werden bevestigd.
De Raad verzoekt de Projectstuurgroep om de compilatie en systematisering van alle onderzoeksresultaten zo spoedig mogelijk af te ronden, waarbij ervoor gezorgd wordt dat de ontwikkelde aanbevelingen, procedures en oplossingen haalbaar zijn en een hoge praktische toepassingswaarde hebben bij de uitvoering van de taken en functies van de industrie op dit gebied.
Tegelijkertijd werd benadrukt dat de projectresultaten niet alleen aan de acceptatie-eisen moesten voldoen, maar ook moesten worden omgevormd, begeleid en specifiek gericht, zodat de verschillende afdelingen ze direct konden toepassen in hun leiderschap, management, inspectie, toezicht en organisatie van professionele taken.

Namens de stuurgroep van het project ontving dr. Mai Thi Nam, hoofdinspecteur van het Openbaar Ministerie, de adviezen van de leden van de lokale acceptatieraad om het project definitief vast te stellen. Tegelijkertijd lichtte zij de reikwijdte, onderwerpen en inhoud van de inspectieactiviteiten toe met betrekking tot het toezicht op de afhandeling van diverse soorten zaken en aangelegenheden in overeenstemming met de wet. Daarbij werd ervoor gezorgd dat de activiteiten aansluiten bij de taken en verantwoordelijkheden van het Openbaar Ministerie en dat er geen overlappingen optreden met andere inspectie- en toezichtactiviteiten.
Wat de voorgestelde oplossingen betreft, heeft de stuurgroep van het project de feedback van de Raad volledig verwerkt en verfijnd om deze specifiek, haalbaar en praktisch toepasbaar te maken. De focus lag daarbij op het verbeteren van het inspectiemechanisme en de -procedures; het verhogen van de kwaliteit van de ambtenaren die bij het inspectiewerk betrokken zijn; het bevorderen van de toepassing van informatietechnologie en digitale transformatie in inspectieactiviteiten; en het versterken van de coördinatie tussen inspecteurs en relevante beroepsgroepen.
Nu het project een hoge mate van consensus heeft bereikt over de acceptatieresultaten en de door de Raad voorgestelde verbeterpunten, zal het naar verwachting spoedig een belangrijke wetenschappelijke basis vormen die bijdraagt aan de verbetering van de kwaliteit van het inspectiewerk binnen het Openbaar Ministerie en aan de eisen van de taken in de nieuwe fase.
Door hun werk heeft de Inspectie van het Openbaar Ministerie op alle niveaus snel tekortkomingen en beperkingen geconstateerd, deze gecorrigeerd, verholpen en overtredingen voorkomen, waardoor de effectiviteit van het toezicht op dit gebied is verbeterd.
Inspectiewerkzaamheden dragen ook bij aan een sterke bewustwording, waardoor de verantwoordelijkheid, discipline, pioniersgeest en het voorbeeldige gedrag van ambtenaren, overheidsmedewerkers en werknemers bij de uitvoering van hun taken worden versterkt. Dit draagt bij aan de opbouw van een steeds schonere en sterkere sector van het Openbaar Ministerie, die voldoet aan de eisen van de hervorming van de rechterlijke macht.
Bron: https://baotintuc.vn/thoi-su/nghiem-thu-de-tai-khoa-hoc-do-thanh-tra-vksnd-toi-cao-chu-tri-20251212192725150.htm






Reactie (0)