Zwiększenie nagłośnienia sezonu rekrutacji wojskowej.

Gmina Thanh Cong zorganizowała badania lekarskie w celu rekrutacji do wojska i policji dla młodych mężczyzn w odpowiednim wieku.

W 2026 roku prowincja Thai Nguyen otrzymała zadanie powołania 2700 obywateli do służby wojskowej i 528 obywateli do służby policyjnej. To ważne zadanie, wymagające dużej koncentracji na wszystkich szczeblach i sektorach, zwłaszcza w kontekście wdrażania przez prowincję dwupoziomowego modelu samorządu lokalnego.

Obecnie wszystkie jednostki w prowincji zakończyły egzamin rekrutacyjny, a niektóre jednostki przyjmujące rekrutów rozpoczęły proces „3 spotkania, 4 porozumienia”. Ponad 1000 młodych ludzi w całej prowincji zgłosiło się na ochotnika do służby, co świadczy o pionierskim duchu i gotowości młodzieży, a także odzwierciedla skuteczność propagandy i działań mobilizacyjnych systemu politycznego .

W 2026 roku gmina Thanh Cong otrzymała zadanie wyboru i zaciągnięcia 44 obywateli do służby wojskowej oraz 9 obywateli do służby policyjnej. Rada Służby Wojskowej Gminy Thanh Cong aktywnie wdrożyła plan rekrutacji z dużym wyprzedzeniem.

Jednym z wymogów jest precyzyjne zidentyfikowanie grupy młodych ludzi w wieku poborowym oraz skuteczne edukowanie rodzin i każdego młodego człowieka w zakresie obowiązku wobec Ojczyzny. Od sierpnia dowództwo wojskowe gminy Thanh Cong odwiedzało każdą wioskę, aby ściśle koordynować działania w celu identyfikacji potencjalnych rekrutów. We wrześniu przeprowadzono wstępne badania lekarskie, a w połowie października – końcowe badania lekarskie przed poborem.

Pan Dang Van Hung, sołtys wioski Ao Seo w gminie Thanh Cong, powiedział: „Posiadamy dokładne informacje o wszystkich obywatelach w wieku umożliwiającym służbę wojskową i udostępniamy je lokalnym władzom wojskowym w celach rekrutacyjnych”.

Po wydaniu zarządzenia o poborze do wojska władze wsi, wraz z różnymi stowarzyszeniami i organizacjami, zintensyfikują działania propagandowe i mobilizacyjne, aby zachęcić rodziny do opiekowania się dziećmi i ich kształcenia, aby zachować dobre zdrowie, unikać łamania prawa i pomóc każdemu młodemu człowiekowi jasno zrozumieć, jakim zaszczytem jest zostać żołnierzem broniącym Ojczyzny.

Wydział Kultury i Spraw Społecznych gminy wzmacnia działania komunikacyjne dotyczące rekrutacji obywateli do służby wojskowej. Koncentruje się na Ustawie o Służbie Wojskowej, podnoszeniu świadomości i odpowiedzialności obywateli, wyjaśnianiu praw i obowiązków oraz wprowadzaniu innowacyjnych metod komunikacji, aby były bardziej dostępne dla młodych ludzi, łącząc edukację rodzinną z lokalną.

Związek Młodzieży, Związek Kobiet, Stowarzyszenie Rolników i Stowarzyszenie Weteranów współpracują ze sobą, aby promować i wdrażać politykę wspierającą wojsko. Towarzysz Nguyen Thanh Tung, sekretarz Komitetu Partii w gminie Thanh Cong, uważa, że dzięki odpowiedzialnemu zaangażowaniu całego systemu politycznego, rekrutacja i pobór obywateli do wojska w gminie w 2026 roku z powodzeniem spełni wyznaczone cele.

Dowódcy prowincjonalnego dowództwa wojskowego przeprowadzili inspekcję procesu rekrutacji do wojska i policji w gminie Vo Tranh.

W 2026 roku gminie Con Minh przydzielono kontyngent 24 obywateli do rekrutacji do sił zbrojnych, w tym 19 do służby wojskowej i 5 do policji. Po wstępnej selekcji 72 obywateli zostało uznanych za kwalifikujących się do oficjalnego badania lekarskiego, z czego 36 spełniało kryteria wypełniania obowiązku wobec Ojczyzny.

Biorąc pod uwagę trudności w rekrutacji młodych ludzi, z których większość odbywa kształcenie zawodowe lub pracuje jako robotnicy, identyfikacja potencjalnych kandydatów i prowadzenie działań informacyjno-edukacyjnych odgrywa kluczową rolę.

Towarzysz Ha Van Chien, dowódca Dowództwa Wojskowego Komuny Con Minh, powiedział: „W rzeczywistości, aby skutecznie realizować działania ideologiczne i zwalczać negatywne, szkodliwe i toksyczne informacje w rekrutacji wojskowej, należy zacząć od każdej jednostki i miejscowości. Propaganda powinna poprzedzać inne zadania, a dobre zrozumienie tej odpowiedzialności zapewni miejscowościom większą przewagę w pomyślnym ukończeniu rekrutacji wojskowej w 2026 roku”.

Kierując się mottem „wybieraj tylko odpowiednich ludzi”, Thai Nguyen kompleksowo i poważnie podchodzi do wszystkich etapów procesu rekrutacji, kładąc nacisk na proces weryfikacji, który jest kluczowym krokiem decydującym o jakości obywateli wstępujących do wojska.

Źródło: https://baothainguyen.vn/quoc-phong-an-ninh/202512/day-manh-tuyen-truyen-cho-mua-tuyen-quan-d8e31cd/