Pagar por 15 anos para receber pensão é uma oportunidade para trabalhadores que retiraram o seguro social

Realizando pensões

A Lei revisada sobre Seguro Social, aprovada recentemente pela Assembleia Nacional , estipula que os funcionários que atingem a idade de aposentadoria e pagam seguro social há 15 anos ou mais têm direito a uma pensão mensal.

A Sra. Tran Thi Tinh (40 anos), trabalhadora da província de Binh Duong , disse que ficou feliz em saber que o número mínimo de anos de contribuições ao seguro social para receber uma pensão mensal foi reduzido em 5 anos em comparação com os regulamentos atuais.

Anteriormente, a Sra. Tinh havia deixado seu emprego na antiga empresa desde novembro de 2023. Naquela época, ela decidiu sacar seu seguro social imediatamente, recebendo mais de 70 milhões de VND. O valor na época era suficiente apenas para resolver algumas dificuldades imediatas e despesas familiares. Depois de um tempo, o dinheiro acumulado nos últimos 10 anos não sobrou muito.

Os trabalhadores apoiam a regulamentação para reduzir o número mínimo de anos de contribuições para a previdência social para receber a pensão (Ilustração: Son Nguyen).

Só então a Sra. Tinh percebeu que o valor retirado do seguro seria difícil de manter até a aposentadoria. Agora, ela deseja pagar o seguro social por anos suficientes para que, quando se aposentar, possa receber uma pensão mensal em vez de uma quantia única insignificante.

Tendo começado seu novo emprego em abril de 2024, a Sra. Tinh paga previdência social há apenas alguns meses. Aos 42 anos, a Sra. Tinh compartilhou que, de acordo com a antiga regulamentação, ao atingir a idade de aposentadoria, ela não terá pago previdência social suficiente para 20 anos.

Felizmente, de acordo com as novas regulamentações que entrarão em vigor em 1 ano, o período de pagamento do seguro será reduzido para 15 anos. A Sra. Tinh está feliz por poder receber sua pensão quando atingir a idade de aposentadoria.

"Meus filhos têm suas próprias vidas e famílias. Não quero ser um fardo para eles quando envelhecer e perder a capacidade de trabalhar. Embora minha aposentadoria não seja grande, ela ainda é uma garantia para mim quando eu envelhecer", disse a Sra. Tinh.

Ngoc Tram (22 anos), uma trabalhadora da província de Binh Duong, compartilhou que muitos de seus colegas ao seu redor tendem a retirar seu seguro social imediatamente, levando à infeliz situação de deixar seus empregos repentinamente após um longo período de experiência.

"A maioria dos trabalhadores pensa em pagar o seguro social como uma forma de poupar, esperando o momento de sacar uma grande quantia de dinheiro, trazê-la para sua cidade natal para fazer negócios ou abrir pequenos negócios. No entanto, pouquíssimas pessoas conseguem fazer isso; muitas sacam e depois gastam tudo", disse Tram.

Na opinião de Tram, pagar o seguro social por anos suficientes e depois receber a aposentadoria trará benefícios de longo prazo para a segurança dos trabalhadores, em vez de sacar o seguro social de uma só vez. Isso também contribui para reduzir o número de pessoas em circunstâncias difíceis, perdendo a capacidade de trabalhar e sem fonte de renda ao se aposentar.

Sistema de seguro social mais flexível

Por meio de uma pesquisa prática, a Previdência Social do Vietnã disse que um dos motivos apontados para muitas pessoas receberem benefícios únicos do seguro social é que o número de anos de acumulação de pensão (20 anos) é muito longo, reduzindo a motivação dos trabalhadores para participar e permanecer a longo prazo para receber pensões.

Portanto, de acordo com esta agência, a nova regulamentação cria oportunidades para que participantes tardios ou que participam intermitentemente acumulem 15 anos de contribuições (em vez de 20 anos como regulamentado atualmente) para receber uma pensão mensal.

Esta regulamentação sobre anos mínimos de contribuição não se aplica a pensionistas com capacidade de trabalho reduzida.

Uma das razões pelas quais os funcionários retiram o seguro social imediatamente é porque o número de anos de acumulação para receber a pensão é muito longo (Ilustração: Seguro Social do Vietnã).

Este regulamento também reflete o espírito da Resolução nº 28-NQ/TW, que é "alterar as condições para usufruir dos benefícios de aposentadoria no sentido de reduzir gradualmente o número mínimo de anos de contribuições para a previdência social para usufruir dos benefícios de aposentadoria de 20 para 15 anos, para 10 anos, com um nível de benefício calculado adequadamente para criar condições para que trabalhadores idosos com baixo número de anos de participação na previdência social acessem e desfrutem dos benefícios da previdência social".

Também discutindo essa questão, a Sra. Nguyen Thi Lan Huong, ex-diretora do Instituto de Ciências - Trabalho e Assuntos Sociais, Ministério do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais, avaliou que a regulamentação sobre a redução do tempo exigido para pagamento do seguro ajuda os funcionários que participam do seguro social com atraso a ter a oportunidade de receber a pensão.

A redução do número mínimo de anos de contribuição também ajuda muitos trabalhadores dispostos a participar do seguro. Além disso, a lei estipula que, se os trabalhadores estiverem no sistema, mas não forem elegíveis para aposentadorias ou não tiverem idade suficiente para receber benefícios previdenciários sociais, receberão um subsídio.

Segundo a Sra. Huong, a vantagem da nova lei é integrar o sistema previdenciário social ao sistema de seguridade social, formando uma rede de segurança multifacetada. No sistema previdenciário multifacetado, a camada mais baixa é a previdência social. O sistema multifacetado garante a segurança na velhice dos trabalhadores.

Fonte: https://dantri.com.vn/an-sinh/dong-15-nam-co-luong-huu-co-hoi-cho-cong-nhan-tung-rut-bao-hiem-xa-hoi-20240703154950318.htm