Eliminar as barreiras duplas à transformação para pequenas e médias empresas

DNVN - Embora a transformação dual seja reconhecida como um caminho inevitável, muitas empresas, especialmente as pequenas e médias, ainda enfrentam dificuldades devido a barreiras de recursos e informação. Essa questão exige a participação conjunta do Estado, dos fornecedores de soluções e das próprias empresas.

A situação "fragmentada" e as barreiras inerentes

Na conferência "Parceria para promover a transformação digital - empresas vietnamitas verdes 2025" (VETTP 2025), realizada em 20 de outubro em Hanói, o Sr. Bui Anh Tuan, Diretor do Departamento de Desenvolvimento de Empresas Privadas e Economia Coletiva ( Ministério das Finanças ), afirmou que, atualmente, a dupla transformação, ou seja, a transformação digital e a transformação verde, deixou de ser uma opção e se tornou uma exigência inevitável para que as empresas vietnamitas sobrevivam e se desenvolvam.

Com cerca de 98% dos quase 1 milhão de empresas em operação sendo pequenas e médias empresas (PMEs), elas são ao mesmo tempo a força motriz da economia e as mais desafiadas na nova era.

Explicando melhor essa urgência, o Dr. Bui Thanh Minh, Diretor Adjunto do Escritório de Pesquisa para o Desenvolvimento Econômico Privado (Departamento IV), afirmou que existem três fatores principais que estão impulsionando as empresas a mudarem.

Em primeiro lugar, a meta de crescimento econômico de dois dígitos do Vietnã no período de 2026 a 2030 só pode ser alcançada por meio do aumento da produtividade do trabalho, e a única maneira de fazer isso é por meio da transformação digital e da transformação verde.

Sr. Bui Anh Tuan - Diretor do Departamento de Desenvolvimento da Empresa Privada e Economia Coletiva (Ministério das Finanças).

Em segundo lugar, a pressão direta dos mercados internacionais com regulamentações cada vez mais rigorosas, como o Mecanismo de Ajuste de Carbono nas Fronteiras (CBAM) da UE ou os requisitos de produtos ecológicos da China e do Japão.

Em terceiro lugar, o compromisso do Vietnã de alcançar emissões líquidas zero até 2050 exige que toda a comunidade empresarial una forças na redução das emissões de gases de efeito estufa.

Compartilhando da mesma opinião, o Sr. Jens Schmidt Kreye, Chefe Adjunto do Departamento de Cooperação para o Desenvolvimento da Embaixada da Alemanha no Vietnã, enfatizou: "A dupla transformação não é mais uma tendência, mas sim uma realidade. Trata-se de uma exigência inevitável para as PMEs vietnamitas no processo de integração econômica internacional".

Apesar do reconhecimento de sua importância, a implementação efetiva nas PMEs ainda é muito limitada. Um representante do FiinGroup afirmou que o processo de dupla transformação geralmente ainda se encontra "em um nível inicial e fragmentado, parando principalmente na digitalização de cada etapa, e as atividades de sustentabilidade ambiental apresentam um cumprimento mínimo".

Por exemplo, na indústria têxtil e de vestuário, um setor-chave para as exportações, muitas empresas ainda gerenciam a produção por meio de ferramentas simples, como sistemas ERP de contabilidade e planilhas do Excel. Não existe um sistema centralizado de gestão de energia e os relatórios ambientais ainda são elaborados manualmente.

Segundo a FiinGroup, as principais barreiras enfrentadas pelas PMEs incluem a falta de capital de investimento, as limitações em recursos humanos de alta qualidade e a infraestrutura técnica.

Em termos de conscientização e informação, observa-se falta de comprometimento com ações decisivas, resistência à mudança, falta de informação sobre soluções adequadas e dificuldade em integrá-las aos sistemas existentes.

É necessário um ecossistema sincronizado para agir.

Diante da situação descrita, o Governo definiu diretrizes estratégicas claras. Políticas importantes, como a Resolução 57-NQ/TW sobre avanços científicos e tecnológicos e inovação, e a Resolução 68-NQ/TW sobre desenvolvimento econômico privado, enfatizam a promoção da transformação digital e da transformação verde. Em particular, foi estabelecida a meta de criar 1.000 empresas pioneiras exemplares, demonstrando forte determinação política .

As PMEs enfrentam muitas barreiras na transformação dual.

No entanto, para que a política se concretize, é necessária uma coordenação síncrona e um ecossistema de apoio eficaz. O representante da FiinGroup propôs um modelo de cooperação tripartite: Estado – Empresas que fornecem soluções – Empresas que utilizam soluções.

O Estado desempenha um papel na formulação de políticas, criando um quadro legal favorável e fornecendo programas de apoio. As empresas de tecnologia precisam desenvolver soluções personalizadas que se adequem à capacidade e às necessidades das PMEs. E as próprias PMEs precisam ser mais proativas e decisivas na mudança.

Reconhecendo a importância de promover a dupla transformação nas empresas, o Departamento de Desenvolvimento da Empresa Privada e da Economia Coletiva implementou, recentemente, diversas atividades para apoiar as empresas nesse processo, sendo a conferência "Parceiros para promover a transformação digital - empresas vietnamitas verdes 2025" uma dessas iniciativas.

No âmbito da conferência, o Comitê Organizador também apresentou a Iniciativa Twin Transition Hub. Trata-se de um modelo típico de parceria público-privada, que apoia pequenas e médias empresas vietnamitas em sua transformação dupla.

Assim, o Twin Transition Hub construirá um ecossistema abrangente, conectando empresas vietnamitas com instituições de crédito e especialistas nacionais e internacionais, dando acesso a modelos avançados de transição dupla em todo o mundo, para apoiar as empresas rumo ao objetivo de reduzir as emissões e melhorar a produtividade sustentável, bem como participar da cadeia de valor global.

Minh Thu

Fonte: https://doanhnghiepvn.vn/chuyen-doi-so/go-rao-can-chuyen-doi-kep-cho-doanh-nghiep-nho-va-vua/20251020033830127