
Enligt resolution 15 kan löner på upp till 150 miljoner VND/månad i vissa fall föreslås. (På bilden samråder Da Nang City med experter för att utveckla policyer för frihandelszonen - Foto: TRUONG TRUNG)
Den 15 oktober tillkännagav Da Nangs folkkommitté utfärdandet av beslut 2814 för att genomföra uppgiften att attrahera och tillhandahålla korttidsutbildning för högkvalificerad personal i enlighet med resolution 15 från Da Nangs folkråd.
Beslutet syftar till att effektivt attrahera experter, forskare och exceptionellt begåvade individer; och att tillhandahålla högkvalitativ korttidsutbildning för tjänstemän, statstjänstemän och anställda vid myndigheter under Da Nangs stadsförvaltning.
Tidigare utfärdade Da Nangs stads folkråd resolution 15 om policyer för att utveckla högkvalitativa mänskliga resurser inom stadens offentliga sektor. Denna resolution beskriver specifikt policyer för att attrahera talanger inom olika områden.
Det är värt att notera att staden, utöver ett flertal förmånliga politikområden, även erbjuder attraktiva inkomstnivåer.
Särskilt för experter, chefer, företagsadministratörer, ledande forskare och de som är kontrakterade för att utföra vissa tjänstemannauppgifter enligt lagen om kadrer och statstjänstemän, kan myndigheter, orter och enheter som behöver rekrytera personal föreslå löner på upp till 150 miljoner VND per månad.
För personer med exceptionell talang eller fallenhet inom kultur, konst och sport tillhandahåller policyn ett initialt engångsstöd på 100 miljoner VND per person.
Månadslönerna för proffs och tränare får inte överstiga 25 miljoner VND/månad, medan för artister och idrottare är maxlönen 20 miljoner VND/månad.
Dessutom har de med exceptionell talang och fallenhet rätt till föreskrivna belöningar och får gynnsamma arbets- och boendeförhållanden på plats, samt utrustning och verktyg för träning och tävling, för att fullt ut utveckla sina professionella förmågor och uppnå högsta möjliga resultat i tävlingar.
Samtidigt kommer Da Nangs folkkommitté att stödja upp till 50 % av boendekostnaderna i staden under arbetsperioden, med ett belopp som inte överstiger 20 miljoner VND/månad.
Resolution 15 föreskriver också förmånliga åtgärder för att attrahera högkvalitativa mänskliga resurser genom rekrytering och utnämning av statstjänstemän och offentliganställda, inklusive ett engångs ekonomiskt stöd på 200 miljoner VND för universitetsexaminerade, 300 miljoner VND för masterexamensinnehavare, 500 miljoner VND för doktorsexamensinnehavare, 600 miljoner VND för docenter och 700 miljoner VND för professorer...
Källa: https://tuoitre.vn/da-nang-thu-hut-nhan-tai-co-the-tra-luong-toi-150-trieu-dong-thang-20251015103304772.htm






Kommentar (0)