پروژه موقعیت شغلی را فوراً تکمیل کنید، به بهبود تیم کارکنان ادامه دهید

صبح روز ۲۷ اکتبر، در هانوی، کنفرانسی برای جمع‌بندی قطعنامه شماره ۱۸-NQ/TW (که به عنوان قطعنامه ۱۸ شناخته می‌شود)، مورخ ۲۵ اکتبر ۲۰۱۷ دوازدهمین کمیته مرکزی حزب در کمیته‌های حزبی آژانس‌های حزبی مرکزی و خلاصه‌ای از کار سازماندهی اولین کنگره کمیته‌های حزبی آژانس‌های حزبی مرکزی، برای دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰ برگزار شد.

Báo Tin Tức•27/10/2025

عنوان عکس — رفیق تران کام تو سخنرانی هدایت‌کننده‌ای ایراد کرد. عکس: فوونگ هوا/VNA

رفیق تران کام تو، عضو دفتر سیاسی ، عضو دائمی دبیرخانه، دبیر کمیته‌های حزبی آژانس‌های مرکزی حزب، ریاست کنفرانس را بر عهده داشت.

رفیق تران کام تو، پس از گوش دادن به خلاصه گزارش‌ها و نظرات، به نمایندگی از کمیته دائمی کمیته‌های حزبی آژانس‌های مرکزی حزب، دستاوردها و نتایج برجسته‌ای را که کمیته حزبی و کمیته‌های حزبی تابعه آن به دست آورده بودند، ستود و تبریک گفت. کمیته حزبی به وضوح عزم سیاسی بالا، روش‌های علمی سازمانی با روحیه نوآوری، خلاقیت و عزم راسخ در اجرای سیاست‌های کمیته مرکزی در مورد ساده‌سازی سازمان و دستگاه را نشان داد.

کمیته‌های حزبی در تمام سطوح، مفاد قطعنامه را به طور کامل درک و همزمان، جدی، سریع و مؤثر اجرا کرده‌اند. دستگاه سازمانی در آژانس‌های حزب اساساً ساده‌سازی شده است، با نوآوری‌های بسیار اساسی، به طور مؤثر عمل می‌کند، بر موقعیت‌های همپوشانی و سلسله مراتبی غلبه می‌کند، کیفیت مشاوره و هدایت را بهبود می‌بخشد. حزب نقش خود را به عنوان یک مرکز مشاوره استراتژیک ارتقا داده است، نمونه‌ای از خود به جا گذاشته است، در ایجاد تغییرات قوی در نظام سیاسی مشارکت داشته و روحیه الگو بودن، رهبری، جسارت در تفکر، جسارت در توصیه و پیشنهاد و جسارت در پذیرش مسئولیت را نشان داده است.

در اجرای دستورالعمل ۴۵ دفتر سیاسی ، کمیته حزب به تمام کمیته‌های حزبی و هسته‌های حزبی تحت مدیریت خود دستور داده است که کنگره‌ها را مطابق با مقررات برگزار کنند و پیشرفت، کیفیت، عملی بودن و اثربخشی را تضمین کنند. اولین کنگره کمیته‌های حزبی آژانس‌های مرکزی حزب، چه از نظر محتوا و چه از نظر شکل، با جدیت و تفکر برگزار شد و موفقیت بزرگی بود.

رفیق تران کام تو، برای ادامه‌ی ترویج نتایج به‌دست‌آمده، پیشنهاد کرد که کل کمیته‌ی حزب بر ادامه‌ی انجام صحیح تعدادی از وظایف کلیدی تمرکز کند.

به طور خاص، کمیته حزب به اجرای سریع و مؤثر نتیجه‌گیری‌های کمیته مرکزی، دفتر سیاسی و دبیرخانه در مورد ترتیب و سازماندهی دستگاه ادامه می‌دهد؛ کارکردها، وظایف و مقررات هماهنگی را بررسی و تکمیل می‌کند؛ یک مدل سازمانی ساده و کارآمد می‌سازد که واقعاً «از افراد، از کار، از مسئولیت‌ها، از نتایج، از پیشرفت و از زمان اتمام عاری باشد»؛ پروژه موقعیت شغلی را فوراً تکمیل می‌کند؛ به تکمیل تیم کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران ادامه می‌دهد تا وراثت و توسعه تضمین شود.

رفیق تران کام تو با تأکید بر اینکه هنوز کارهای زیادی با وظایف سنگین در آینده باید انجام شود، به روشنی بیان کرد که اهداف و الزامات مندرج در قطعنامه شماره ۱۸ باید واقعاً ساده، مؤثر و کارآمد باشند. بنابراین، لازم است به بررسی و اجرای نتیجه‌گیری‌های دفتر سیاسی و دبیرخانه در مورد بازسازی و سازماندهی دستگاه؛ ترویج نوآوری در روش‌های رهبری کمیته‌های حزبی در تمام سطوح؛ تقویت تحول دیجیتال و به‌کارگیری فناوری در رهبری و مدیریت ادامه دهیم.

او گفت که پس از موفقیت در سازماندهی کنگره، گام بعدی هدایت قاطعانه اجرای برنامه عمل برای اجرای قطعنامه کنگره‌های حزب در تمام سطوح، اولین کنگره کمیته‌های حزبی آژانس‌های مرکزی حزب، برای دوره 2025-2030، به ویژه وظایف کلیدی و پیشرفت‌ها است.

دبیرخانه دائمی بر لزوم ارتقای تحول دیجیتال در حزب، از جمله اجرای امضاهای دیجیتال، واگذاری وظایف به صورت دیجیتال، گزارش‌دهی دیجیتال، استانداردسازی رویه‌های اسناد، کوتاه کردن زمان پردازش، به ویژه استانداردسازی رویه‌های تجاری و...، و در عین حال توسعه ظرفیت دیجیتال در بین کادرها و اعضای حزب مطابق با دستورالعمل دبیرکل تأکید کرد.

کمیته‌های حزبیِ آژانس‌های مرکزی حزب، پس از یک سال اجرا، فوراً خلاصه‌ای از اجرای قطعنامه شماره ۵۷-NQ/TW مورخ ۲۲ دسامبر ۲۰۲۴ دفتر سیاسی در مورد پیشرفت‌ها در توسعه علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی را ارائه می‌دهند؛ این قطعنامه شامل ارزیابی، خلاصه‌سازی و طبقه‌بندی کیفیت سازمان‌های حزبی، کادرها و اعضای حزب است.

در کنار آن، به بهبود کیفیت کار مشاوره استراتژیک ادامه دهید. رفیق تران کام تو با تأکید بر اینکه این یک وظیفه کلیدی و مداوم کمیته‌های حزبی آژانس‌های مرکزی حزب است، پیشنهاد کرد که هر کمیته و واحد حزبی تابعه باید به طور فعال تحقیق کند، شیوه‌ها را خلاصه کند، به سرعت در مورد مسائل اصلی، استراتژیک و مهم مربوط به رهبری مشاوره دهد و رهبری را در اجرای وظایف سیاسی مطابق با ویژگی‌های هر کمیته و واحد حزبی هماهنگ کند.

تقویت حزب‌سازی و اصلاح؛ اجرای دقیق مقررات مربوط به الگوسازی، کنترل قدرت، پیشگیری و مبارزه با فساد، اسراف و منفی‌گرایی؛ حفظ نظم و انضباط، تقویت همبستگی درونی؛ ارتقای نقش پیشگام و نمونه کادرها و اعضای حزب، به‌ویژه رهبران در تمام زمینه‌های کار و زندگی.

هماهنگی فعال، همزمان، نزدیک و سریع بین آژانس‌ها، کمیته‌های حزبی وابسته، بین آژانس‌های حزبی و دولتی، جبهه میهنی و سازمان‌های توده‌ای، و ۶ کمیته حزبی مستقیماً تحت نظر کمیته مرکزی، و تضمین عملیات روان و مؤثر، با روحیه همکاری همه برای کار مشترک.

کمیته حزب و واحدهای وابسته، اجرای جامع وظایف تعیین‌شده برای سال ۲۰۲۵ را بررسی و هدایت می‌کنند؛ کل پیشرفت را بررسی می‌کنند، سال را خلاصه می‌کنند و وظایف سال ۲۰۲۶ را تعیین می‌کنند. این کار باید قبل از ۱۵ دسامبر ۲۰۲۵ تکمیل شود؛ و کار سازماندهی را به خوبی انجام دهند تا در خدمت چهاردهمین کنگره ملی حزب باشند.

رفیق تران کام تو اظهار داشت که کمیته‌های حزبی تابعه و روسای سازمان‌ها باید آیین‌نامه شماره ۳۶۶-QD/TW مورخ ۳۰ آگوست ۲۰۲۵ دفتر سیاسی در مورد بررسی، ارزیابی و طبقه‌بندی کیفیت جمع‌ها و افراد در نظام سیاسی و دستورالعمل‌های کمیته مرکزی سازماندهی در مورد این کار را اکیداً اجرا کنند.

در کنفرانس، رفیق تران کام تو و رفیق نگوین لونگ های، معاونان دبیران کمیته‌های حزبی آژانس‌های مرکزی حزب، به تعدادی از گروه‌ها و افراد برجسته در اجرای قطعنامه شماره ۱۸-NQ/TW و سازماندهی کنگره حزب، گواهینامه‌های شایستگی اعطا کردند.

بر اساس گزارش خلاصه، پس از ۸ سال اجرای قطعنامه ۱۸ (۲۰۱۷ - ۲۰۲۵)، کمیته‌های حزبی آژانس‌های حزب مرکزی و کمیته‌های حزبی وابسته، بررسی، تنظیم دستگاه سازمانی، ساده‌سازی حقوق و دستمزد و بازسازی تیم رهبری و مدیریت را به پایان رسانده‌اند. به طور خاص، نقطه کانونی دستگاه سازمانی در آژانس‌ها و واحدها (اعم از واحدهای خدمات عمومی و بخش‌های عمودی دادستانی عالی خلق و دادگاه عالی خلق): کاهش ۱۱۰ واحد در سطح دپارتمان و معادل آن (از ۴۳۹ به ۳۲۹، رسیدن به ۲۵.۶٪)؛ کاهش ۴۴۰ واحد در سطح دپارتمان (از ۱۲۴۰ به ۸۰۰، رسیدن به ۳۵.۵٪)؛ کاهش ۳۵ واحد خدمات عمومی (از ۹۰ به ۵۵، رسیدن به ۳۸.۸۹٪)...

این ترتیب در راستای ساده‌سازی، حذف سطوح میانی، ادغام واحدهای دارای وظایف و کارکردهای مشابه، کاهش دوباره‌کاری و افزایش هماهنگی در مدیریت و عملیات انجام می‌شود.

منبع: https://baotintuc.vn/thoi-su/khan-truong-hoan-thien-de-an-vi-tri-viec-lam-tiep-tuc-kien-toan-doi-ngu-can-bo-20251027155701925.htm