Avec plus de 278 000 enseignants en poste dans tout le pays, l'amélioration des salaires des professeurs du secondaire constitue un pas en avant important.
D'après les statistiques du ministère de l'Éducation et de la Formation , le salaire le plus élevé est actuellement celui d'un enseignant titulaire, avec un coefficient d'environ 6,1, auquel s'ajoutent une prime d'ancienneté d'environ 30 % et une prime d'intéressement professionnel de 70 %. Le salaire total le plus élevé s'élève donc à 28,5 millions de VND.
Afin d'améliorer les revenus des enseignants, le ministère de l'Éducation et de la Formation a proposé d'appliquer un coefficient salarial spécial aux salaires des enseignants des écoles publiques.
Plus précisément, le coefficient général de 1,15 s'applique aux enseignants du primaire, du secondaire et du lycée publics. Le coefficient prioritaire de 1,2 concerne les enseignants qui enseignent directement à des élèves en situation de handicap, à des élèves en situation de handicap intégré ou qui travaillent dans des internats.
Ainsi, la formule pour calculer le salaire d'un professeur de collège = Salaire de base (2 340 000 VND) x Coefficient de salaire actuel x Coefficient de salaire spécifique (1,15 ou 1,2).
Avec ce calcul, le salaire le plus élevé selon le tableau des salaires peut atteindre plus de 18,2 millions de VND avec un coefficient de 1,15 et plus de 19 millions de VND avec un coefficient de 1,2.
Tableau des salaires des professeurs de collège selon le coefficient salarial de la circulaire 02/2021/TT-BGDDT et le coefficient spécifique du projet (calculé sur un salaire de base de 2 340 000 VND, coefficient 1,15), hors indemnités et subventions :

Tableau estimatif des salaires des enseignants du secondaire avec un coefficient spécial de 1,15 (Photo : Huyen Nguyen).
Outre leur salaire, les enseignants ont également droit à un certain nombre d'indemnités, notamment : une prime d'ancienneté ; des indemnités préférentielles liées à la profession pour les enseignants assurant directement l'enseignement à tous les niveaux, dans toutes les matières, tous les objets d'enseignement et toutes les régions de travail, avec des taux allant de 25 à 70 %,...
Le projet de décret réglementant les politiques de rémunération et d'indemnités des enseignants est soumis à consultation au ministère de l'Éducation et de la Formation jusqu'au 9 novembre.
Source : https://dantri.com.vn/giao-duc/bang-luong-giao-vien-thcs-tu-112026-theo-du-thao-nghi-dinh-moi-20251107074836451.htm






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