Les enseignants « enseignent au hasard », ne savent pas utiliser un ordinateur, embauchent quelqu'un pour enseigner à la place, l'école accepte toujours

Un enseignant de Gia Lai, doté de faibles compétences professionnelles, a demandé à l'école d'embaucher deux personnes pour enseigner à sa place tout en continuant à recevoir son salaire complet et ses indemnités.

École primaire et secondaire Ia Mo Nong, où les enseignants peu qualifiés recrutent des remplaçants - Photo : TH

Le 7 décembre, une source a déclaré que le Comité populaire du district de Chu Pah, province de Gia Lai, a pris des mesures pour gérer les responsabilités des individus impliqués dans les violations dans l'enseignement de remplacement à l'école primaire et secondaire d'Ia Mo Nong.

Selon l'équipe d'inspection du Comité populaire du district de Chu Pah, M. Ro Cham Thom, enseignant à l'école primaire et secondaire d'Ia Mo Nong, a cessé d'enseigner de septembre 2022 à décembre 2023, mais a embauché quelqu'un d'autre pour enseigner à la place et l'école a toujours payé son salaire et ses indemnités.

Plus précisément, M. Thom a déclaré qu'à cette époque, en raison de sa maladie, il avait demandé à deux personnes, Mmes Bui Thi Huong et Tran Thi Tam, enseignantes diplômées, de l'aider à enseigner les deux classes dont il était responsable. Selon Mmes Huong et Tam, M. Thom leur versait chacune environ 6 millions de dongs par mois.

Entre-temps, l'école a déclaré que M. Thom avait des capacités professionnelles limitées et ne pouvait pas garantir le nouveau programme éducatif , elle a donc accepté de laisser M. Thom demander à quelqu'un d'autre d'enseigner à sa place.

Il s'agit de permettre à M. Thom de prolonger son temps de travail pour bénéficier d'un congé ponctuel.

Après inspection, l'équipe d'inspection a déterminé que M. Thom avait embauché quelqu'un d'autre pour enseigner et s'était présenté au directeur pour approbation en raison de capacités limitées.

Plus précisément, il ne savait pas utiliser un ordinateur pour préparer ses cours, et le nouveau programme pédagogique n'était pas à jour, ce qui nuisait à la qualité de l'apprentissage des élèves. L'école avait convenu de cela.

Les fiches d'observation de M. Thom ont été jugées très faibles, certaines mentionnant « l'enseignant enseigne de manière aléatoire » ou « l'enseignant ne sait pas enseigner ». Par conséquent, la qualité de l'enseignement dispensé aux élèves a diminué, et nombre d'entre eux n'ont pas terminé le programme.

Au cours de la période allant de septembre 2022 à décembre 2023, M. Thom n'a pas enseigné et a embauché quelqu'un d'autre pour enseigner à sa place, mais l'école lui a quand même versé un salaire et d'autres avantages de 241 millions de VND.

M. Thom a reçu le montant ci-dessus, puis a payé au professeur remplaçant 78 millions de VND, lui laissant les 163 millions de VND restants.

Également dans cette école, en 2021-2022, l'établissement a versé plus de 30 millions de VND pour des heures supplémentaires et des cours supplémentaires à deux enseignants, MM. Le Huu Kien et Vu Dinh Tuan. Par la suite, le directeur de l'école, M. Tran Van Tinh, leur a demandé de rembourser ces heures supplémentaires et ces cours supplémentaires.

Après inspection, l'équipe d'inspection a déterminé que l'école avait payé à M. Kien la différence de 75 heures en heures supplémentaires ; M. Tuan avait enseigné 75,5 heures de moins que les heures payées.

Le directeur a déclaré que les heures supplémentaires de l'unité devraient être utilisées pour payer un enseignant contractuel et pour décorer et réparer l'école.

Suite aux violations susmentionnées, l'équipe d'inspection a recommandé de traiter la responsabilité de M. Ro Cham Thom et a tenu une réunion d'évaluation pour tirer les leçons de la part du collectif de l'école et des individus impliqués.

Recouvrer les 30 millions de VND dus à l'école suite à un versement incorrect au budget. Organiser la prise en charge de M. Tran Van Tinh, directeur, pour avoir permis les violations susmentionnées.

Après l'inspection, M. Tinh a fait une autocritique, acceptant la responsabilité des violations et des limitations dans la gestion et l'utilisation du budget.

Source: https://tuoitre.vn/giao-vien-day-lung-tung-khong-biet-dung-may-tinh-thue-nguoi-day-thay-truong-van-chap-nhan-20241207152433643.htm