Formation aux compétences nécessaires à l'exploitation des applications d'intelligence artificielle pour les responsables syndicaux cambodgiens

Le programme de formation offre aux syndicats cambodgiens la possibilité d'accéder directement à des outils de communication basés sur l'intelligence artificielle (IA), renforçant ainsi leurs capacités numériques, augmentant leur proactivité dans la protection des travailleurs et affirmant un pas en avant dans la coopération substantielle entre les organisations syndicales des deux pays dans le contexte d'une transformation numérique de plus en plus forte.

Les 2 et 3 décembre, à Hô Chi Minh-Ville, la Confédération générale du travail du Vietnam a organisé une formation aux applications de l'IA pour 30 dirigeants clés de la Confédération nationale des syndicats du Cambodge et de la Confédération des syndicats cambodgiens.

Cela s'inscrit dans le cadre d'un programme de coopération maintenu efficacement depuis plus d'une décennie entre les organisations syndicales des deux pays, visant à renforcer les échanges professionnels, à consolider la solidarité et à améliorer les capacités des responsables syndicaux cambodgiens dans un contexte de fort développement des technologies numériques .

Dans son discours d'ouverture, le vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, Huynh Thanh Xuan, a souligné l'impact profond de l'intelligence artificielle sur tous les domaines de la vie, en particulier les médias, où l'IA transforme la manière dont le contenu est créé, distribué et dont l'information est évaluée efficacement.

Le vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, Huynh Thanh Xuan, a prononcé le discours d'ouverture de la formation. (Photo : TL)

L'application de l'IA contribue à accroître l'efficacité, à réduire les délais de production et les coûts, et à développer les interactions avec les membres du syndicat et les travailleurs sur les plateformes numériques. Il espère que cette formation permettra non seulement d'acquérir de nouvelles compétences, mais aussi de renforcer les relations entre les syndicats vietnamien et cambodgien à l'ère du numérique.

Lors de cette formation, M. Soung Houts, conseiller principal auprès du ministère du Travail et de la Formation professionnelle du Cambodge, a présenté un aperçu de la situation récente des activités syndicales et a exprimé sa reconnaissance envers la Confédération générale du travail du Vietnam pour son soutien à la formation du personnel.

Selon M. Chhin Sony, président de la Confédération des syndicats cambodgiens, la technologie numérique a grandement contribué au secteur du travail et son application permet de réduire les temps et les coûts de déplacement, d'améliorer l'accès aux services publics, apportant ainsi des avantages concrets aux membres des syndicats et aux travailleurs.

Des responsables syndicaux cambodgiens participent à une formation. (Photo : TL)

Durant ce programme de formation de deux jours, les participants pourront échanger avec des experts sur de nombreux sujets, tels que : un aperçu de la communication syndicale à l’ère numérique et du rôle de l’IA, comment appliquer l’IA à la rédaction d’articles pour des sites web, des journaux et des pages de fans syndicales, l’application de l’IA au traitement d’images et de vidéos , la création d’arrière-plans pour les supports de communication et la conception de campagnes de communication intégrant l’IA.

Ces activités visent à renforcer les capacités pratiques des fonctionnaires et à soutenir les syndicats cambodgiens, afin de mieux les préparer au processus de transformation numérique.

L'organisation de cette formation permet non seulement d'acquérir de nouvelles compétences, mais aussi de continuer à développer la relation de coopération entre les syndicats des deux pays, qui s'est construite sur la solidarité et le soutien mutuel à travers de nombreuses périodes historiques.

Source : https://thoidai.com.vn/tap-huan-ky-nang-khai-thac-ung-dung-tri-tue-nhan-tao-cho-can-bo-cong-doan-campuchia-218189.html