Dernières informations sur la politique salariale et la retraite anticipée des enseignants

TPO - Le projet de loi sur les enseignants a été révisé pour supprimer la réglementation spécifique sur l'augmentation d'un niveau de salaire dans le système d'échelle salariale de la carrière administrative pour les enseignants recrutés et recevant un salaire pour la première fois.

TPO - Le projet de loi sur les enseignants a été révisé pour supprimer la réglementation spécifique sur l'augmentation d'un niveau de salaire dans le système d'échelle salariale de la carrière administrative pour les enseignants recrutés et recevant un salaire pour la première fois.

Les salaires des enseignants sont les plus élevés.

Ce matin (7 février), la Commission permanente de l'Assemblée nationale a donné son avis sur l'explication, l'acceptation et la révision du projet de loi sur les enseignants.

Lors de son rapport sur l'acceptation et l'explication d'un certain nombre de questions importantes, le président du Comité de la culture et de l'éducation, Nguyen Dac Vinh, a déclaré qu'il y avait des opinions en faveur de la réglementation de l'augmentation d'un niveau de salaire dans le système d'échelle des salaires de la carrière administrative pour les enseignants recrutés et recevant leur salaire pour la première fois.

La Commission permanente de l'Assemblée nationale a donné son avis sur la loi sur les enseignants.

En outre, certains avis restent préoccupés et ne sont pas d’accord avec cette réglementation et suggèrent qu’il est nécessaire d’évaluer l’impact de la politique en corrélation générale avec l’équipe de cadres, de fonctionnaires et d’employés publics du système politique .

En réponse aux avis des délégués de l'Assemblée nationale, le projet de loi a été révisé dans le sens de la suppression de la réglementation spécifique sur l'augmentation d'un niveau de salaire dans le système de l'échelle salariale de la carrière administrative pour les enseignants recrutés et recevant un salaire pour la première fois.

« Les salaires des enseignants sont les plus élevés dans le système de grille salariale administrative ; l'amélioration des politiques salariales pour les fonctionnaires et les employés du secteur public doit être étudiée et calculée de manière synchrone dans le processus d'élaboration des politiques salariales en fonction des postes », a déclaré M. Vinh.

Exprimant son point de vue sur cette question, le président de la Commission des lois, Hoang Thanh Tung, a déclaré que la politique salariale et indemnitaire des enseignants était examinée conformément au régime actuel. M. Tung a souligné la nécessité d'une coordination afin de mieux synchroniser la mise en œuvre de la nouvelle politique salariale.

Une réglementation claire sur le logement pour éviter toute confusion

Concernant la politique de logement social, M. Nguyen Dac Vinh a indiqué que des avis suggéraient la mise en œuvre d'une réglementation sur la location de logements sociaux pour les enseignants, conformément à la loi sur le logement, afin de garantir la cohérence du système juridique. De plus, d'autres avis suggéraient l'ajout d'une politique de soutien à la location de logements pour les enseignants travaillant dans des zones difficiles, conformément à la réglementation.

En réponse aux commentaires, le projet de loi a été révisé dans le sens que les enseignants ont le droit de bénéficier de la politique de location de logements sociaux conformément aux dispositions de la loi sur le logement ou se voient garantir un logement collectif lorsqu'ils travaillent dans des zones de minorités ethniques, des zones montagneuses, des zones frontalières, des îles et des zones présentant des conditions socio-économiques particulièrement difficiles.

Le projet ajoute également une disposition selon laquelle, dans les cas où un logement collectif ou un logement public ne peut être organisé, les enseignants bénéficieront d'une aide au loyer du logement au niveau de l'aide au loyer du logement public ; le critère de « remplir toutes les conditions essentielles » dans la réglementation sur le logement collectif pour les enseignants est supprimé.

Président de la Commission de la culture et de l'éducation Nguyen Dac Vinh.

S'exprimant sur cette question, le vice-président de l'Assemblée nationale, Nguyen Khac Dinh, a suggéré de modifier la directive autorisant les enseignants à louer un logement « conformément à la loi sur le logement ». Il a également suggéré que le gouvernement précise cette directive et indique clairement comment soutenir sa mise en œuvre, faute de quoi la population locale sera désorientée et ne saura plus quoi faire.

Partageant la même préoccupation, le secrétaire général de l'Assemblée nationale, Le Quang Tung, approuve pleinement la politique de logement des enseignants travaillant dans les zones difficiles. Il s'agit d'une exigence très concrète, et aussi d'une condition pour mobiliser les enseignants dans ces zones.

Cependant, M. Tung craint que, si la localité ne parvient pas à mettre en place de logements collectifs, la prise en charge des loyers ne réponde pas réellement au problème de la sécurité professionnelle des enseignants. « Nous devons approfondir nos réflexions et imposer des contraintes pour garantir le meilleur aux enseignants qui travaillent ici », a suggéré M. Tung.

Les enseignants du préscolaire sont autorisés à prendre une retraite anticipée.

En ce qui concerne la politique de retraite anticipée, M. Nguyen Dac Vinh a déclaré que de nombreuses opinions étaient en accord avec la politique de retraite anticipée conformément à la loi pour les enseignants du préscolaire ; il a proposé d'ajouter le critère selon lequel les enseignants doivent avoir cotisé à l'assurance sociale pendant 20 ans ou plus pour être éligibles à la retraite anticipée et ne pas voir leur taux de pension déduit.

Toutefois, des inquiétudes existent également quant aux ressources nécessaires pour assurer la mise en œuvre de cette politique et quant au fait que le principe de contribution et de prestation doit être garanti conformément à la loi sur l’assurance sociale.

À ce propos, le Comité permanent de la culture et de l’éducation a déclaré que permettre aux enseignants du préscolaire de prendre leur retraite plus tôt que l’âge prescrit par la loi est une politique fondée sur les caractéristiques des activités professionnelles de ce groupe et adaptée aux caractéristiques des apprenants du préscolaire.

En réponse aux commentaires, le projet de loi a révisé et complété la réglementation selon laquelle les enseignants des écoles maternelles, s'ils le souhaitent, peuvent prendre leur retraite à un âge inférieur à l'âge de la retraite des employés dans des conditions normales, mais pas plus de 5 ans, et le pourcentage de la pension ne sera pas réduit en raison d'une retraite anticipée s'ils ont cotisé à l'assurance sociale pendant 20 ans ou plus.

Selon M. Vinh, certains avis suggèrent des réglementations spécifiques sur les exigences et les conditions pour que les enseignants puissent prolonger leur âge de retraite ; il existe des inquiétudes quant à l'allongement du temps de travail des enseignants aux niveaux préscolaire et de l'enseignement général.

À cet égard, le projet de loi stipule également clairement les conditions de mise en œuvre de cette politique lorsque les établissements d'enseignement en ont besoin, que les enseignants sont en assez bonne santé et prolongent volontairement leurs heures de travail ; en même temps, il ajoute le critère de « respect des normes et conditions des établissements d'enseignement ».

« Pendant l'âge de la retraite prolongé, les enseignants des établissements d'enseignement public ne peuvent pas occuper de postes de direction ou de gestion et ne sont pas autorisés à conserver les indemnités de poste de direction ou de gestion », a déclaré M. Vinh.

Luan Dung

Source: https://tienphong.vn/thong-tin-moi-nhat-ve-chinh-sach-tien-luong-nghi-huu-truoc-tuoi-cua-nha-giao-post1715002.tpo