Cérémonie de remise des prix du concours d'études sur le droit syndical et le droit des assurances sociales 2024

Le 11 novembre, la Confédération générale du travail du Vietnam (VGCL) a tenu une cérémonie de clôture et a remis les prix du concours en ligne : Travailleurs, fonctionnaires et employés (CNVC-LĐ) s'informent sur la loi relative aux syndicats et la loi relative à l'assurance sociale en 2024. Les vice-présidents de la Confédération générale du travail du Vietnam : Ngo Duy Hieu, Huynh Thanh Xuan et des représentants des départements, des sections et des organisations étaient présents.

Déployé du 19 août au 1er octobre, le concours en ligne « Les salariés s'informent sur la loi relative aux syndicats et la loi sur l'assurance sociale de 2024 » vise à diffuser, sensibiliser et mieux faire comprendre la loi, contribuant ainsi à instaurer une culture de vie et de travail conforme à la Constitution et à la loi parmi les membres des syndicats et les travailleurs.

M. Huynh Thanh Xuan, vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, a remis le prix à l'auteur lauréat. Photo : Hai Nguyen

Selon M. Ngo Duy Hieu, après près de deux mois de mise en œuvre, le concours a reçu un accueil enthousiaste et responsable de la part d'un grand nombre de membres du syndicat et de travailleurs.

En termes d'ampleur, le concours a été largement déployé au sein de 51 fédérations de travailleurs provinciales et municipales, de syndicats centraux, de syndicats de groupes économiques et d'entreprises relevant de la Confédération générale, attirant 353 511 membres et travailleurs syndiqués. De nombreuses unités, en particulier, sont actives dans la mise en œuvre et la promotion des activités, telles que : Thanh Hoa, Hô Chi Minh-Ville, Lai Chau, Cao Bang, Dong Thap, Nghe An, le Syndicat des travailleurs de la banque, le Syndicat des travailleurs du textile et de l'habillement du Vietnam, le Syndicat des travailleurs de la santé du Vietnam…

M. Ngo Duy Hieu a affirmé qu'il s'agissait de résultats très remarquables, surtout dans le contexte où les unités doivent se concentrer sur le travail d'organisation de l'appareil et de mise en œuvre d'une administration locale à deux niveaux.

La loi sur les syndicats et la loi sur la sécurité sociale sont deux textes législatifs importants, adoptés par la 15e Assemblée nationale et comportant de nombreuses dispositions novatrices et progressistes. En particulier, la loi sur les syndicats de 2024 (modifiée et complétée en 2025) a établi un cadre juridique solide pour l'organisation et le fonctionnement des syndicats vietnamiens dans cette nouvelle ère, réaffirmant avec force le rôle des organisations syndicales dans la représentation et la protection des droits et intérêts légitimes des membres et des travailleurs.

La loi de 2024 sur l'assurance sociale continue de créer un cadre juridique solide en matière de sécurité sociale, visant à garantir une vie stable et sûre à des millions de travailleurs. La diffusion et la vulgarisation de ces deux lois constituent un enjeu majeur, confirmant le rôle pionnier des organisations syndicales dans la sensibilisation et l'information juridique des membres et des travailleurs, afin qu'ils comprennent mieux la loi et puissent ainsi mieux la mettre en œuvre et se protéger efficacement.

En termes de qualité, le concours a attiré l'attention d'un grand nombre de membres de syndicats et de travailleurs, avec des dizaines de milliers de réponses absolument correctes, témoignant d'efforts exceptionnels et d'une compréhension approfondie et complète de la réglementation légale.

Dans le cadre de la cérémonie de remise des prix, le comité d'organisation a également tenu une discussion sur le thème « Une position solide, un avenir assuré ». Photo : Hai Nguyen

En plus du test de connaissances, des centaines de milliers de dissertations de membres de syndicats et de travailleurs de tout le pays ont exprimé leurs sentiments, leurs expériences et leurs souhaits concernant le rôle des syndicats et la signification de l'assurance sociale dans la vie, démontrant ainsi leur compréhension et leurs sentiments à l'égard de deux lois qui sont très importantes et concrètes pour les travailleurs.

Grâce à ce concours, non seulement les travailleurs acquièrent une meilleure compréhension de la loi, mais les responsables syndicaux prennent également davantage conscience de leurs responsabilités pour mieux répondre aux aspirations des membres du syndicat et des travailleurs.

Le comité d'organisation a décerné 34 prix individuels et 24 prix collectifs. Le premier prix individuel a été attribué à M. Nguyen Phuoc Hung, du syndicat de Tay Ho Chi Minh Radio - MobiFone Telecommunications Corporation. Les deux premiers prix collectifs ont été décernés à la Fédération provinciale du travail de Thanh Hoa (unité ayant le plus grand nombre de participants) et à la Fédération provinciale du travail de Lai Chau (unité ayant le taux de participation le plus élevé).

Légende de la photo

1- M. Huynh Thanh Xuan, vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, a remis le prix à l'auteur lauréat. Photo : Hai Nguyen.

2-Dans le cadre de la cérémonie de remise des prix, le comité d'organisation a également tenu une discussion intitulée « Position ferme, avenir assuré ». Photo : Hai Nguyen.

Source : https://hanoimoi.vn/trao-giai-cuoc-thi-tim-hieu-luat-cong-doan-luat-bao-hiem-xa-hoi-2024-722995.html