מהנדסים צעירים וכישרוניים מקבלים קצבה נוספת של 150% משכרם.

מהנדסים צעירים ומוכשרים יקבלו עדיפות בגיוס כעובדי מדינה, ויקבלו תוספת של 150% ממקדם שכרם הנוכחי תוך 5 שנים ממועד החלטת הגיוס.

הממשלה פרסמה זה עתה את צו 263/2025/ND-CP המפרט ומנחה מספר סעיפים בחוק המדע , הטכנולוגיה והחדשנות, כולל מדיניות מועדפת למדענים צעירים מוכשרים ומהנדסים צעירים מוכשרים.

ספציפית, מדובר בסעיף 2, סעיף 54 על משיכה וקידום כישרונות וסעיפים 1, 3, 4, 5, 6, 7, סעיף 55 על תמריצים לאנשים העובדים בתחומי המדע, הטכנולוגיה והחדשנות.

אילו סטנדרטים נדרשים מהנדסים צעירים ומוכשרים?

על פי הצו, מהנדסים צעירים מוכשרים הם אזרחים וייטנאמים מתחת לגיל 35, בעלי תואר אקדמי ומעלה, העובדים בארגונים ומיזמים הפועלים בתחומי המדע, הטכנולוגיה והחדשנות.

מהנדסים צעירים ומוכשרים חייבים להיות מתחת לגיל 35, להיות בעלי תואר אקדמי ומעלה, ולעמוד בסטנדרטים מקצועיים מסוימים.

תמונה: המלכה שלי

אחד הקריטריונים שמהנדס צעיר ומוכשר חייב לעמוד בהם הוא: להיות מנהל פרויקט, חבר ראשי או מהנדס ראשי של פרויקט מחקר ופיתוח, העברת טכנולוגיה, פרויקט חדשנות בעל יעילות חברתית-כלכלית גבוהה; או להיות מחבר של לפחות המצאה מוגנת אחת שיושמה בפועל והביאה ליעילות חברתית-כלכלית ברורה. או להיות בעל תפקיד מפתח בתכנון, ייצור ובדיקה מוצלחת של מוצרים טכניים בעלי חידוש וישימות גבוהה, או להיות מחבר ראשי של לפחות 3 מאמרים מדעיים שפורסמו בכתבי עת בינלאומיים יוקרתיים בהתאם לתקנות משרד המדע והטכנולוגיה .

מייסדים או מייסדים שותפים של סטארט-אפים חדשניים המבוססים על טכנולוגיה חדשה, אשר גייסו בהצלחה מימון מקרנות הון סיכון או שיש להם מוצרים המקובלים בשוק ומייצרים הכנסות משמעותיות, גם הם עומדים בדרישות.

גיוס עדיפות והטבות

מהנדסים צעירים וכישרוניים מקבלים עדיפות בגיוס כעובדי מדינה ומקבלים תוספת של 150% ממקדם שכרם הנוכחי תוך 5 שנים ממועד החלטת הגיוס.

בנוסף, מתאפשרת הקמת קבוצות מחקר חזקות וארגון מימון ליישום רעיונות מחקר בתחומים מיוחדים, עם הוצאות בהתאם לתקנות הנוגעות להוצאות לביצוע משימות מחקר מדעי ופיתוח טכנולוגי.

עדיפות ניתנת לשליחתם לחו"ל ולמימון הוצאות עבור התמחויות ועבודה לטווח קצר; תמיכה במימון הכשרה ושיפור כישורים בחו"ל; ושיקולים על ידי הרשויות המוסמכות כראשי משימות מדע, טכנולוגיה וחדשנות.

כיצד מתייחסים למדענים צעירים ומוכשרים?

הצו קובע גם כי מדענים צעירים מוכשרים נהנים ממדיניות מועדפת.

באופן ספציפי, ניתנת עדיפות לגיוס עובדי מדינה; יצירת תנאים להקמת קבוצות מחקר חזקות וארגון מימון ליישום רעיונות מחקר בתחומים מיוחדים עם תוכן הוצאות בהתאם לתקנות הנוגעות להוצאות לביצוע משימות מחקר מדעי ופיתוח טכנולוגי.

מדענים צעירים ומוכשרים מקבלים גם עדיפות להישלח לחו"ל ולקבלת תשלום עבור הוצאות ההתמחות ועבודה לטווח קצר; הם נחשבים על ידי הרשויות המוסמכות כאחראים על משימות מדע, טכנולוגיה וחדשנות, ומקבלים מדיניות מועדפת אחרת בהתאם לתקנות הממשלה.

כדי ליהנות ממדיניות זו, מדענים צעירים ומוכשרים צריכים לעמוד בקריטריונים הבאים: מתחת לגיל 35, בעלי תואר דוקטור, ועובדים בתחומי המדע, הטכנולוגיה והחדשנות.

במקביל, זכייה בפרסים יוקרתיים מקומיים ובינלאומיים בתחום המדע, הטכנולוגיה והחדשנות; או היותו המחבר הראשי של לפחות 5 מאמרים מדעיים שפורסמו בכתבי עת בינלאומיים יוקרתיים בהתאם לתקנות משרד המדע והטכנולוגיה...

במקרה של עבודה בתחום מדעי החברה והרוח, חייבים להיות לפחות 5 מאמרים מדעיים שפורסמו בכתבי עת עם קודי ISSN ברשימת הניקוד השנתית של מועצת הסגל של התעשייה והתחומים הבין-תחומיים, מתוכם לפחות 3 מאמרים מדעיים שפורסמו בכתבי עת בינלאומיים יוקרתיים בהתאם לתקנות משרד המדע והטכנולוגיה.

מקור: https://thanhnien.vn/ky-su-tre-tai-nang-duoc-huong-phu-cap-tang-them-bang-150-luong-185251018100812015.htm