したがって、省には19の部局、支部、事務所、国会代表団事務所、省人民評議会、12の地区レベルの人民委員会、235の町レベルの人民委員会があり、2,575の承認された職位があります。
リーダーシップおよびマネジメント職は321件、専門職は1,729件、共通専門職は525件あります。さらに、現行の規則に従って労働契約が締結されるサポートおよびサービス職もあります。
行政機関および組織の職務の承認は、地方自治組織法、2019年に地方自治組織法のいくつかの条項を修正および補足する法律、省および中央直轄市の人民委員会の管轄下にある専門機関の組織および職務と公務員の給与に関する政府法令に準拠することを保証するためです...
職務承認は、機関・部署が組織を再編し、部、課、所属機関に任務を割り当て、職員、公務員、公務員、労働者を適切に再配置・再編し、階級と職位の合理的な構造を確保し、要求と任務を満たすための基盤となる。省人民委員会の職務承認決定に基づき、機関・部署は職員、公務員、公務員の採用、管理、研修、検査、評価、計画、昇進、昇格、研修、育成を行い、効果的な給与改革を推進する。
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