Funcionários de nível comunal em regime de tempo parcial podem ser aceitos como funcionários públicos se atenderem aos padrões e condições.

De acordo com as diretrizes do Ministério do Interior, na implementação do modelo de governo local de dois níveis, os trabalhadores não profissionais no nível da comuna são um dos grupos admitidos para trabalhar como funcionários públicos, desde que atendam aos padrões e condições de admissão previstos em regulamento.

Funcionários públicos da comuna de Chi Lang, província de Lang Son, realizam procedimentos administrativos para a população. (Foto: QUOC DAT)

O Ministério do Interior emitiu o Despacho Oficial nº 4753/BNV-CQDP sobre a resolução de dificuldades e problemas no processo de implementação do modelo de governo local de dois níveis.

O comunicado declarava claramente que, em cumprimento ao Documento nº 15826-CV/VPTW, de 2 de julho de 2025, e ao Documento nº 15843-CV/VPTW, de 3 de julho de 2025, do Escritório Central do Partido, sobre a implementação do modelo de governo local de dois níveis nas localidades, o Ministério do Interior solicitava aos Comitês Permanentes dos Comitês Provinciais do Partido, aos Comitês Municipais do Partido e aos Comitês Populares das províncias e cidades que prestassem atenção e orientassem a implementação dos seguintes pontos:

Em primeiro lugar, orientar as agências competentes a analisar, apoiar e resolver de forma completa as dificuldades e os problemas a nível local, especialmente os relacionados com a organização, atribuição e resolução de regimes e políticas para quadros, funcionários públicos e trabalhadores; organização dos escritórios de trabalho; divulgação pública e implementação de procedimentos administrativos para servir as pessoas e as empresas; arquivamento e digitalização de documentos... para garantir a pontualidade e a eficiência, evitar prolongamentos, atrasos e atrasos, e evitar pontos de atrito e desunião.

Em segundo lugar, no que diz respeito ao conteúdo do arquivamento e digitalização de documentos na implementação do modelo de governo local de dois níveis:

Continuar a implementar rigorosamente as soluções urgentes relativas a documentos e arquivos, conforme o Despacho Oficial nº 414/BNV-VTLTNN, de 19 de março de 2025, do Ministério do Interior, sobre o reforço da gestão de documentos e arquivos no processo de reorganização do aparelho do sistema político , de acordo com a Conclusão nº 127-KL/TW do Politburo.

Desenvolver e aprovar proativamente projetos e planos para gerenciar e processar operações comerciais de documentos e bancos de dados de documentos que foram compilados antes da organização do aparato.

Continuar a implementar o Despacho Oficial nº 851/BNV-CVT

Selecione urgentemente um software de digitalização de documentos de arquivo com funções que atendam aos processos de negócios e aos padrões de dados de documentos de arquivo digitalizados, conforme prescrito na Circular nº 05/2025/TT-BNV, de 14 de maio de 2025, do Ministro do Interior, que regulamenta a atividade de armazenamento de documentos de arquivo digitais.

O Ministério do Interior tem vindo a recolher informações sobre a procura de transferência de tecnologia para o desenvolvimento de software de gestão de arquivos digitais, utilização de arquivos digitais locais e planeia trabalhar diretamente com as autarquias neste âmbito em breve. Assim sendo, recomenda-se que as autarquias sintetizem a sua procura e a enviem ao Ministério do Interior (Departamento de Registos e Arquivos do Estado) até 10 de julho de 2025.

Terceiro, no que diz respeito ao conteúdo da resolução de regimes e políticas para quadros, funcionários públicos, empregados e trabalhadores no âmbito da implementação do acordo:

Em conformidade com as disposições do Decreto nº 178/2024/ND-CP (alterado e complementado pelo Decreto nº 67/2025/ND-CP), da Circular nº 01/2025/TT-BNV de 17 de janeiro de 2025 (alterada e complementada pela Circular nº 002/2025/TT-BNV de 4 de abril de 2025) e dos documentos orientadores do Ministério do Interior; No processo de organização das unidades administrativas e do modelo de governo local de dois níveis, caso quadros, servidores públicos e funcionários desejem se demitir imediatamente, o Comitê do Partido e o governo local deverão, com base na Resolução da Assembleia Nacional e do Comitê Permanente da Assembleia Nacional sobre a organização das unidades administrativas provinciais e municipais e no Plano Diretor sobre a organização de órgãos especializados, órgãos administrativos e unidades de serviço público, ao implementar o modelo de governo local de dois níveis da localidade, considerar e decidir se será permitido que os quadros, servidores públicos e funcionários se demitam e passem a usufruir imediatamente das políticas e regimes previstos no Decreto nº 178/2024/ND-CP (alterado e complementado pelo Decreto nº 67/2025/ND-CP).

Caso os quadros, servidores públicos e funcionários desejem se demitir imediatamente, o Comitê do Partido e o governo local deverão, com base na Resolução da Assembleia Nacional e do Comitê Permanente da Assembleia Nacional sobre a organização das unidades administrativas provinciais e municipais e no Plano Diretor sobre a organização de agências especializadas, agências administrativas e unidades de serviço público, ao implementar o modelo de governo local de dois níveis da localidade, considerar e decidir permitir que os quadros, servidores públicos e funcionários se demitam e gozem imediatamente das políticas e regimes de acordo com o Decreto nº 178/2024/ND-CP.

Em quarto lugar, no que diz respeito à organização e utilização de pessoal não especializado a nível comunal na implementação do modelo de governo local de dois níveis, o Comité Diretivo do Governo emitiu o Documento n.º 12/CV-BCĐ, de 20 de junho de 2025, que orienta diversos aspetos relativos à organização e utilização de pessoal não especializado a nível comunal na implementação do modelo de governo local de dois níveis; simultaneamente, o Governo emitiu o Decreto n.º 170/2025/ND-CP, de 30 de junho de 2025, que regulamenta o recrutamento, a utilização e a gestão de funcionários públicos, com efeitos a partir de 1 de julho de 2025, o qual estipula que o pessoal não especializado a nível comunal é um dos sujeitos admitidos para trabalhar como funcionários públicos, desde que cumpra as normas e condições de admissão previstas no regulamento.

Quinto, no que diz respeito ao procedimento de conversão de aldeias e grupos residenciais e à renomeação de aldeias e grupos residenciais em unidades administrativas de nível comunal recém-formadas após a reorganização de acordo com os novos regulamentos da Lei de Organização do Governo Local (Lei nº 72/2025/QH15), o Ministério do Interior emitiu o Documento nº 4168/BNV-CQDP, de 23 de junho de 2025, que orienta diversos pontos sobre a reorganização do aparelho e das unidades administrativas, incluindo orientações sobre os pontos relacionados às aldeias e grupos residenciais mencionados acima (em anexo).

Durante o processo de implementação, caso persistam dificuldades e problemas, solicita-se aos Comitês Provinciais do Partido, aos Comitês Municipais do Partido e aos Comitês Populares das províncias e cidades administradas centralmente que informem prontamente o Ministério do Interior e os ministérios e agências relevantes para obterem orientações de acordo com suas respectivas competências.

De acordo com a NDO

Fonte: https://baothanhhoa.vn/nguoi-khong-chuyen-trach-cap-xa-co-the-duoc-tiep-nhan-lam-cong-chuc-neu-du-tieu-chuan-dieu-kien-254276.htm