Líder do grupo étnico Gie Trieng transforma obstáculos em vantagens

De uma garota de Gie Trieng presa na mentalidade de "mulheres não conseguem", a Sra. Ho Thi Do (comuna de Phuoc Nang, cidade de Da Nang) gradualmente mudou os estereótipos de gênero, promoveu o movimento jovem local, inspirou os jovens a superar dificuldades e se levantar proativamente para construir sua terra natal.

O conhecimento é a única saída para a pobreza

Sra. Ho Thi Do, "líder do grupo" da comuna de Phuoc My para o mandato de 2017-2025.

Conhecemos a Sra. Ho Thi Do em uma viagem de negócios à comuna de Phuoc Nang, onde ela havia acabado de receber uma nova designação após deixar o cargo de Secretária da União da Juventude da comuna de Phuoc My (distrito de Phuoc Son, antiga província de Quang Nam ). Sempre com um sorriso radiante e um espírito de dedicação inalterado, fosse sob a chuva torrencial no meio da floresta ou sob o sol escaldante nas terras altas, a mulher de Gie Trieng nunca deixou de se esforçar pela comunidade.

Nascida em uma grande família de agricultores, a Sra. Do percebeu que o conhecimento é a única maneira de escapar da pobreza. Quando seus colegas da aldeia pararam de estudar no ensino fundamental e médio para se casar ou acompanhar os pais no campo, ela viajou discretamente dezenas de quilômetros até a cidade para continuar o ensino médio e, em seguida, centenas de quilômetros até a cidade de Hue para estudar Direito. Após se formar na universidade, retornou à sua cidade natal para trabalhar no Comitê Popular da comuna de Phuoc My, assumindo o cargo de funcionária pública.

Em 2017, ela foi transferida para trabalhar no sindicato, tornando-se Secretária da União da Juventude da comuna de Phuoc My. A princípio, ela não conseguia deixar de se perguntar: "Sou mulher, minha saúde, inteligência, tempo e fatores familiares são limitados e me atrapalham. Antes, o trabalho sindical era geralmente feito por homens. Eu conseguiria lidar com isso? Além disso, quando eu ainda era funcionária pública, eu era quase passiva, apenas sentada em um lugar esperando as pessoas chegarem. Quando me tornei Secretária da União da Juventude da comuna, tive que ser proativa, elaborar meus próprios planos e métodos de operação, me entusiasmar com o movimento... tudo era novo e difícil."

Gênero não é uma barreira

Com o espírito de aprendizado dos secretários dos mandatos anteriores, aliado à iniciativa de compreender a situação local, ela gradualmente dominou a nova posição. De um sindicato municipal que operava paralisado, o Sindicato da Juventude Comunitária de Phuoc My, sob a liderança da Sra. Do, rapidamente se transformou.

Mais de 95% dos sindicalistas e jovens da comuna são minorias étnicas, a maioria das quais vive nas florestas e nos campos, com condições econômicas e conscientização limitadas. Mobilizá-los para participar de movimentos sindicais e atividades voluntárias é um grande desafio. No entanto, a Sra. Do transformou obstáculos em vantagens. Ela usa a linguagem étnica para mobilizar, dialogar e criar proximidade e conexão com cada sindicalista e jovem.

A Sra. Ho Thi Do mobilizou membros do sindicato de jovens para participar da eliminação de casas temporárias e dilapidadas para famílias pobres na localidade.

"Se você quer que eles sigam, primeiro precisa dar o exemplo", compartilhou a Sra. Do. Assim, desde a mobilização de jovens para limpar as estradas das aldeias e melhorar o ambiente de vida, até a mobilização para unir esforços na eliminação de casas temporárias e em ruínas para famílias pobres, ela foi pessoalmente a cada casa e convocou cada membro a participar. Atividades culturais e esportivas também foram fortemente inspiradas pela juventude local.

Especialmente a jornada de trazer jovens para se juntarem à construção de novas áreas rurais nas terras altas, em memória da pessoa que costumava ser o líder daquele grupo, foi uma "revolução" espinhosa, mas o resultado foi extremamente doce.

"Antes, o gado era solto para destruir plantações e o lixo era jogado por toda parte... Agora, muitas famílias plantaram flores, construíram cercas e decoraram suas vielas voluntariamente. Tudo começou com a influência dos jovens em cada família. Para mudar isso, assumi a liderança e mobilizei cada criança e irmão em cada família — eles são um ponto de conexão, propagando aos parentes a conscientização sobre questões ambientais e respondendo com entusiasmo ao desenvolvimento rural", disse a Sra. Do.

Durante seus 8 anos de trabalho na União da Juventude, a Sra. Do provou que gênero não é uma barreira se a equipe tiver coragem e ousadia para inovar. Esses esforços contribuíram para tornar a União da Juventude da Comuna de Phuoc My uma das principais unidades do distrito por muitos anos consecutivos.

A Sra. Ho Thi Do mudou gradualmente seu pensamento e sua maneira de fazer as coisas.

Em 2025, a Sra. Do foi transferida para trabalhar como especialista da Frente Pátria da comuna de Phuoc Nang (cidade de Da Nang). O novo cargo tem uma natureza mutável, um escopo de gestão mais amplo, mais tarefas e requisitos mais elevados, mas ela afirmou: "Graças aos anos de trabalho no sindicato, aprendi a ser proativa, persistente e a manter um senso de responsabilidade em qualquer posição. Nenhum trabalho é demais se realmente nos esforçarmos para melhorar nossas próprias capacidades e nos dedicarmos ao povo."

Desde a mudança de sua forma de pensar, a superação do próprio complexo de inferioridade, até o acompanhamento persistente dos jovens e a conclusão eficiente das tarefas atribuídas, a Sra. Ho Thi Do contribuiu para escrever uma bela história sobre a mudança no trabalho sindical de base e, acima de tudo, a superação de preconceitos de gênero dentro de si. Apesar de assumir uma nova tarefa, a "líder sindical" do passado ainda mantém seu senso de responsabilidade, dedicação e desejo de contribuir para sua terra natal.

Fonte: https://phunuvietnam.vn/thu-linh-doan-nguoi-dan-toc-gie-trieng-bien-tro-ngai-thanh-loi-the-20250805144313035.htm