Sunt disponibile fonduri suficiente pentru a gestiona demisiile în urma restructurării organizaționale.

Kinhtedothi - În după-amiaza zilei de 5 februarie, la conferința de presă ordinară a guvernului, șeful biroului Ministerului de Interne , Vu Dang Minh, a oferit informații privind revizuirea și evaluarea funcționarilor publici, angajaților publici și lucrătorilor după eficientizarea structurii organizatorice, precum și finanțarea pentru gestionarea cazurilor de pensionare în timpul restructurării.

Potrivit lui Vu Dang Minh, șeful biroului și purtătorul de cuvânt al Ministerului de Interne: La 31 decembrie 2024, Guvernul a emis Decretul 178 care reglementează politicile aplicabile funcționarilor publici, angajaților din sectorul public și lucrătorilor aflați în procesul de transfer și reorganizare; două săptămâni mai târziu, Ministerul de Interne a emis prompt Circulara 01 care îndrumă implementarea acestui decret.

Pe 4 ianuarie, Departamentul de Personal a avizat Comitetul Director cu privire la un document care îndrumă departamentele și agențiile locale să stipuleze criterii și condiții specifice, adaptate caracteristicilor și situației fiecărui departament și agenție locală. Pe această bază, combinată cu autoevaluarea ultimilor 3 ani, să fie selectați cei care vor continua să lucreze și cei care vor fi incluși pe lista de reorganizare pentru a calcula o foaie de parcurs.

Pe această bază, asigurați principiul funcționării clare în aparatură, al oamenilor clari, al produselor clare.

Dacă nu se poate demonstra care va fi sarcina, care va fi produsul și care va fi rezultatul într-un an, atunci va trebui trecută pe lista de reorganizare. În același timp, trebuie făcute calcule pentru a găsi o echipă cu caracterul moral și expertiza profesională corespunzătoare sarcinii de a opera noul sistem, asigurând eficiența, eficacitatea și eficacitatea în conformitate cu principiile științei organizaționale.

Până în prezent, conform propunerii care a fost înaintată în această dimineață Comisiei Permanente a Adunării Naționale și care a primit un consens foarte ridicat cu planul Guvernului privind structura Guvernului, structura de personal și cele două proiecte de lege privind organizarea Guvernului și organizarea administrațiilor locale, care vor fi supuse spre aprobare Adunării Naționale, structura de personal și cele două proiecte de lege privind organizarea Guvernului și organizarea administrațiilor locale vor fi prezentate în curând Adunării Naționale.

Cu un astfel de spirit, până în prezent, ministerele și ramurile au avut planuri specifice de amenajare. În ceea ce privește organizarea și aparatul, există cifre specifice. Cât despre personal, trebuie să așteptăm pentru a calcula funcția fiecărei persoane. După ce Adunarea Națională va aproba structura Guvernului, Guvernul va emite un decret care va reglementa funcțiile și sarcinile ministerelor și agențiilor la nivel ministerial.

Toate ministerele care nu au suferit restructurări și cele care au suferit fuziuni trebuie, de asemenea, să emită noi reglementări privind funcțiile și competențele care să guverneze funcționarea noului aparat.

În această perioadă, chestiunile legate de personal, inclusiv cine este supus reducerilor de personal și cele legate de aspirațiile și solicitările personale, așteaptă date precise de la autoritățile competente, Adunarea Națională și Guvern.

În prezent, Ministerul de Interne, împreună cu Ministerul de Finanțe, elaborează urgent o circulară care să ghideze stabilirea surselor de finanțare, estimările bugetare, gestionarea și utilizarea acestor fonduri. Ministerul de Finanțe solicită în prezent opinii de la alte ministere și va supune în curând spre promulgare această circulară, care va servi drept bază pentru implementarea restructurării.

Prin urmare, din punct de vedere juridic, avem deja Decretul 178, o Circulară care ghidează calculul pentru fiecare persoană, iar Ministerul Finanțelor a emis o Circulară care ghidează pregătirea estimărilor bugetare, sursele de finanțare și managementul financiar... astfel încât, atunci când autoritatea competentă aprobă planul de restructurare, putem începe imediat să operăm.

Referitor la întrebarea reporterului privind existența resurselor suficiente, purtătorul de cuvânt al Ministerului de Interne a declarat că, la elaborarea Decretului 178, Ministerul de Interne a solicitat opiniile Comitetului Director Central și s-a consultat direct cu Secretarul General cu privire la opțiuni, acordând o atenție deosebită existenței resurselor suficiente pentru implementarea acestuia.

În cadrul evaluării impactului, dacă acest plan este implementat, costul plății salariilor celor care se vor pensiona după restructurare va fi mai mic decât dacă aceste persoane ar continua să lucreze timp de 5 ani. Prin urmare, există suficiente fonduri pentru a acoperi costurile.

Sursă: https://kinhtedothi.vn/du-nguon-kinh-phi-de-giai-quyet-cac-truong-hop-nghi-sau-sap-xep-bo-may.html