Национальная программа в области социальных и гуманитарных наук «Исследования инноваций в управлении наукой, технологиями и инновациями (НиИ) во Вьетнаме» направлена на реализацию Стратегии развития науки, технологий и инноваций до 2030 года. Это решающий шаг по созданию институциональной основы для десятилетия развития, полного перемен и возможностей.
Совершенствование модели управления наукой, технологиями и инновациями
Программа ставит перед собой последовательную цель создания системы теоретических и практических аргументов по модели управления наукой, технологиями и инновациями в соответствии с международной практикой и особенностями Вьетнама; в то же время внося непосредственный вклад в разработку политики, особенно в подготовку документов для 14-го и 15-го съездов Национальной партии.

Для достижения этой цели программа обобщает отечественный и международный опыт и глубоко изучает содержание управления наукой, технологиями и инновациями, охватывая три этапа: от фундаментальных исследований до внедрения и коммерциализации. Основываясь на этих знаниях, программа стремится предложить решения для создания инновационных моделей и совершенствования институтов управления, тем самым усиливая движущую роль науки, технологий и инноваций в развитии страны.
Исследовательское содержание программы разработано комплексно и системно. Прежде всего, программа разъясняет основные теоретические вопросы развития и управления наукой, технологиями и инновациями; выявляет влияющие факторы и требования в контексте цифровой трансформации, технологической конкуренции и новых тенденций развития в мире . Международный опыт выборочно анализируется для извлечения полезных уроков для Вьетнама при построении более совместимой и эффективной модели управления.
Помимо теоретической части, программа уделяет большое внимание изучению текущего состояния государственного управления научно-техническими инновациями во Вьетнаме. От правовой системы, механизмов и политики, управленческого аппарата на центральном и местном уровнях до управления научно-техническими задачами, инвестициями и финансами, функционирования инновационной экосистемы и т. д. Все эти аспекты тщательно анализируются для выявления недостатков и узких мест. На этой основе исследовательские группы предлагают инновационные решения и совершенствуют модель управления, обеспечивая связь между наукой и технологиями и социально-экономическим развитием в новых условиях.
Инновации в бизнесе и проблемы управления человеческими ресурсами
Другим важным направлением программы являются исследования в области науки, технологий и управления инновациями на предприятиях, где инновации действительно становятся движущей силой национальной конкурентоспособности. Программа оценивает модель управления вьетнамских предприятий, сравнивает её с международной практикой и предлагает пилотные модели (песочницы), чтобы стимулировать предприятия к смелым инвестициям в исследования, технологические инновации, разработку новых продуктов и формирование инновационной культуры.
Развитие кадровых ресурсов для управления наукой, технологиями и инновациями также является одним из основных направлений программы. В рамках исследования анализируется текущая ситуация с подготовкой и развитием управленческих кадров на центральном, местном и корпоративном уровнях; предлагаются меры и механизмы поддержки; разрабатывается структура учебных программ и система учебных планов в соответствии с международными стандартами. Кроме того, организуются экспериментальные учебные курсы для повышения квалификации управленческих кадров – фактора, напрямую определяющего качество функционирования системы науки, технологий и инноваций.
На основе результатов компонентного исследования программа синтезирует и предложит подходящую модель управления наукой, технологиями и инновациями на предстоящий период; одновременно с этим будет апробирован ряд моделей и решений для проверки их эффективности.
Ожидаемые результаты программы включают: систему отчетности, предоставляющую аргументы для разработки политики; новые модели, инструменты и процессы управления; программы обучения и развития; научные публикации и монографии; а также результаты послевузовского обучения и развития управленческого потенциала на многих уровнях. Все продукты должны гарантировать новизну, академическую честность и практическую применимость; 100% результатов должны быть опубликованы в научных изданиях, а не менее 40% — на международном уровне.
Набор критериев оценки программы также демонстрирует решимость достичь реальной эффективности: 50% заданий должны непосредственно способствовать формированию политики; 80% – решению практических задач министерств, отраслей, органов местного самоуправления и предприятий; не менее 60% должны способствовать повышению теоретической и практической грамотности в области управленческой науки. Кроме того, 80% заданий должны способствовать повышению квалификации аспирантов и специалистов по управлению наукой, технологиями и инновациями.
Благодаря своему масштабу, системной структуре и четкой стратегической ориентации, Программа представляет собой не только важнейшую исследовательскую задачу, но и фундаментальный шаг в создании новой модели управления наукой, технологиями и инновациями. В контексте поставленной Вьетнамом цели – совершить прорыв к 2030 году – программа призвана стать «институциональной поддержкой», которая поможет науке, технологиям и инновациям играть ведущую роль, быстро продвигая страну вперед, встав на верный путь и глубоко интегрируясь в мировой процесс развития.
Источник: https://daidoanket.vn/kien-tao-mo-hinh-quan-ly-moi-cho-khoa-hoc-cong-nghe-va-doi-moi-sang-tao.html










Комментарий (0)